合肥质量体系管理

休行政班只招3人，可参与转行编的晋升，一年13薪，带薪年假
蜀山、瑶海、滨湖、包河区等都有招的岗位(部分岗位可以线上面试)，有兴趣的随时欢迎咨询
薪资待遇：综合薪资7000～12000以上，上不封顶，入职五险一金，双休，法休，年终奖，提供餐补、交补坐在电脑面前，冬暖夏凉，办公环境优
为中信银行储蓄卡客户线上远程服务，管理储蓄卡用户的理财等，带薪培训，接受无经验小白，简单易上手，舒适的工作环境。
全日制本科学历，专业不限(接受25届)
岗位发展及晋升空间:
(1)可晋升团队管理层;
(2)可横向发展，如培训岗，质检岗，企宣岗等;
(3)有机会考取银行正式编制;
(4)不定期内聘，晋升财务顾问，数据分析专家;
(5)不定期在优秀员工中内聘晋升到中信银行总部以及全国37家分行的一线中的一员。

安徽省鸿联九五信息产业有限公司

1. 牵头建立并完善工程质量检查验收体系，制定标准化的验收流程与技术规范，确保项目质量符合国家及行业标准。

2. 主导项目关键节点（如地基基础、主体结构、竣工验收等）的质量检查与验收工作，出具专业验收报告并跟踪问题整改闭环。

3. 定期组织施工现场质量巡检，识别潜在质量风险，提出针对性技术改进方案并推动落地。

4. 对接监理单位、施工方及第三方检测机构，协调解决质量验收过程中的技术争议与问题。

5. 负责质量验收档案的整理与归档，为项目交付及后期运维提供技术支撑。


任职要求

1.大专及以上学历，土木工程、建筑工程等相关专业，持有注册建造师或工程师职称优先。

2. 具备5年以上房地产开发或建筑施工领域质量检查、验收管理经验，熟悉国家及地方工程质量验收规范。

3. 掌握工程结构、材料、施工工艺等专业知识，能独立判断质量问题并提出解决方案。

4. 具备较强的沟通协调能力与问题解决能力，能有效推动跨部门质量整改工作。

5. 工作严谨细致，原则性强，具备良好的职业操守与责任心。

安徽华强建设集团有限公司

合肥外资【安道拓座椅厂 】✅外资正规大厂 ✅全空调舒适车间 ✅每月10号准时发薪，绝不拖欠。

一、招聘要求：
仅限17-45周岁，能接受两班倒；
淡季安排长白班加班，旺季调整为两班倒，面试可现场参观车间，工作环境一目了然。

二、高薪薪资待遇：
综合月薪7000-8000元，月工时稳定300+，✅最高工时单价约26.5元一小时，收入有保障！


1. 岗位基础工价
物料岗：19元/小时 | 操作工：20元/小时
质检岗：21元/小时 | 叉车工：21元/小时

2. 基础工价涨薪机制
所有岗位满1月涨2元/小时→满6月再涨1元/小时

3. 叠加补贴
夜班补贴1.5元/小时+技能补贴1元/小时（80%员工都有）+部分岗位津贴100-400元/月


4. 节假日福利
法定节假日享三倍薪资：物料63元/小时、操作工66元/小时、质检69元/小时

三、上班时间：
8:00-20:00，工作2小时休息10分钟，工作节奏轻松，不累不熬人。

四、食宿福利：
✅ 吃住全免费，无生活成本压力；
✅ 肥西厂区步行上下班，新桥厂区免费乘坐厂车；
✅ 宿舍配备空调、洗衣机、热水器，拎包即可入住；
✅ 额外享节假日礼品、年底奖金、高温补贴，福利拉满。


五、入职无忧政策：

1. 体检费65元，做满整月，工资全额报销；

2. 住宿押金50元，入职满7天，随走随退；

3. 每月仅扣除50元商保，水电费自理；

4. 做满7天可申请预支工资，应急不用愁。

六、工作地址：
1️⃣ 肥西安道拓
2️⃣ 新桥安道拓
高薪稳定，名额有限，提前报名预约面试，手慢无！

合肥博广人力资源有限公司

1、负责公司所辖各项目的物业管理服务水平及质量的监督检查工作；

2、负责对项目不合格服务项和现场品质的监察，并善于提出整改方案，同时督促落实；

3、受理客户和业主投诉电话，处理客户投诉，并跟进落实；

4、审核项目客户满意度提升方案并监督落实；

5、参与编制和完善客户服务质量体系文件工作；

6、监督各部门文件档案管控状况，组织相关培训及检查；

7、完成领导交办的其他事项。

任职资格：

1、大专及以上学历，物业管理类相关专业优先考虑；

2、2年或以上物业行业工作经验；

3、熟悉ISO质量体系文件优先考虑；

合肥顺昌物业管理有限公司

[烟花][烟花]瑶海区 美企【康宁玻璃】
✅岗位：普工 质检 男女不限
✅年龄要求:18-37周岁
✅薪资：26一小时，法定假日上班60/小时，10.5小时记薪，月薪:6000-7500元/月
✅工作情况:8：30-8：30两班倒，需要穿无尘服！
✅食宿情况:免费提供2餐！住宿4人间(150元/月)， 水电费平摊，提供夫妻房。
✅体检:面试成功安排体检（体检套餐320元），入职打卡满30天报销体检费
✅工作地址:安徽合肥新站区长虹鑫晧工业园！
✅注意事项：无案底，无征信问题 ，需要有工厂倒班和无尘服经验。

合肥博广人力资源有限公司

1、主导推动标准制定及检验过程管理,有效解决产品/人员品质问题，促进产品品质提升
2、主导处理产品/人员质量的跟进，监管客诉问题的解决，监控客户端产品/人员质量信息,推动内部产品/人员质量改善，确保客户满意
3、主导跟进各阶段质量问题，提出纠正和预防措施,形成失效案例库提供项目开发规避

比亚迪股份有限公司

汽车

1、主导执行质量计划的实施和控制,促进品质提升
2、主导处理客户投诉与产品/人员质量改进,推动内部产品/人员质量改善，确保客户满意
3、主导跟进质量数据分析和报告,确保产品质量达到既定的标准和要求
4、主导推动标准制定及检验过程管理,有效解决产品/人员品质问题,促进产品/人员品质提升

比亚迪股份有限公司

汽车

招聘电梯工
招聘岗位：电梯维保技工
岗位职责：

1、认真按时保质保量完成电梯维保任务和临时指派的维修工作；

2、认真学习和掌握电梯规范国家标准、行业标准，熟悉掌握电梯的技术性能及原理；

3、处理电梯运行过程中出现的紧急情况，进行放人操作；

4、严格按照保养作业指导书进行操作，每次保养急修应认真填写保养急修记录，并有客户签字；

5、认真参加公司安排各项安全和技术培训；

岗位要求：

1、踏实肯干，对工作认真负责；

2、高中/中专及以上学历，机电类专业优先；

3、具有电梯操作证
薪资：5000-7500，可浮动，以实际招聘面试结果为准
早九晚六，月休6天
缴纳五险一金，商业保险
工作地点：南京、合肥、徐州、扬州

万科企业股份有限公司

房地产开发

1、根据公司发展战略及能源供应要求，建立健全工业园区所有设备、工程管理制度和方案并组织实施，机械设计
2、设备安装、改进、调试；
3、解决设备电气异常及作出电气改善；
4、解决设备机械异常及机械改善；
5、参与特殊设备的维护，监督设备定期维护保养的实施；
6、完成领导交办的其他事项；

比亚迪股份有限公司

汽车

1、根据公司年度经营目标与市场需求，负责编制本部门月度工作计划（含PMC月度计划、周计划、设备模具维修计划等）并组织实施和监督；

2、负责组织实施企业标准化及“新技术、新材料、新工艺”的研究与应用及部门降本增效工作；

3、负责归口各项定额编制修订的管理；

4、以“生产经理绩效”为目标，实施生产作业的协调与作业统计的管理工作；

5、跟踪原材料、外协外购件等物资的计划采购与生产流转的物流管理，保障投入产出符合性；

6、贯彻现场管理、班组建设的相关规定，组织企业管理基础工作在生产现场的实施；

7、根据不同岗位操作技能与专业业务需要，负责组织对本部门员工的培训工作，对下属员工进行定期考评。

8、代表企业对外签订委外生产协作协议；

9、完成领导交办的其它专项或临时性工作；


任职资格：

1、大专及以上学历，相关专业毕业；

2、五年以上生产管理经验，熟悉企业产品结构及工艺技术要求，具有基层一线管理经验；

3、优秀的团队建设、管理、激励、培训能力；

4、优秀的谈判、沟通、协调能力。

安徽华邦机械有限公司

按照图纸和技术要求进行钳工操作，
任职资格：
具备1-3年相关工作经验，熟悉机械加工工艺，掌握钳工基本技能。

合肥心远精密机械制造有限公司

1、在上级治疗师指导下，按照康复治疗标准体系的要求，为社区居民和医院患者提供物理治疗、作业治疗、言语治疗、音乐治疗等方面的康复治疗服务；

2、在规定时间内完成患者的各项评估、治疗及治疗记录。

泰康保险集团股份有限公司

金融

一、招聘条件


1. 热爱教育事业，身体健康，品行端正，遵纪守法，具有优良的职业道德素质，较强的学习能力、沟通能力及团队合作能力。


2. 应聘者需具备本科及以上学历，持有相应学科教师资格证，普通话水平达到二级乙等及以上，有中小学一线教学经验者优先录用。


3. 应聘者面试时须如实提供个人简历（附个人近期照片）及相关证件原件，保证信息真实有效。


二、招聘方式


1. 报名方式：凡有意向应聘者，请将个人应聘简历发送至QQ邮箱：450027805@qq.com。


2. 初审面试：学校将统一进行简历初审，择优筛选人员并电话或短信通知到校参加笔试，笔试通过后参加面试；面试现场需携带身份证、毕业证、教师资格证等相关材料原件备查。


3.笔试形式：历年真题中考卷模拟卷


4. 面试形式：指定授课课题，采取无生上课的形式进行考核。


5. 薪资待遇：年薪80000-150000元，待遇优厚，具体面议。


三、学校地址

合肥市肥西县上派镇青龙潭路

四、温馨提示


1. 简历请备注“学科+姓名+应聘教师”，方便学校筛选登记。


2. 所有应聘材料仅用于本次招聘，学校将严格保密。

合肥大地学校