薪酬数据设计杭州设计负责人
设计管理职位需求量小

杭州设计负责人

设计负责人通常负责引导和监督设计团队的工作,确保设计项目符合客户需求和公司标准。他们会与客户沟通,了解他们的需求,并转化为具体的设计任务。设计负责人要确保团队成员理解客户需求,并协调团队成员之间的合作,以确保项目按时交付并达到预期效果。他们还负责审查和批准设计方案,监督项目进度并解决任何设计问题。此外,设计负责人通常还要与其他部门合作,如营销、生产和工程部门,以确保设计方案的可行性和有效性。他们需要具备对设计理论和实践的深刻理解,以及良好的沟通和领导能力。

 
查看在招岗位
职业全景发展路线简历重点
​

薪酬概览

​

    平均月薪

    ¥55900

    中位数 ¥32500 | 区间 ¥44600 - ¥67100

    数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年11月10日

    月薪分布

    55.6% 人群薪酬落在 >30k

    TANZHI AI

    简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

    当招聘无法快速判断你是谁时,再完整的经历,也只是信息。智能重构会统一主线与角色表达,让整份简历真正成立。

    查看简历重构

    三大影响薪酬的核心维度

    影响薪资的核心维度1:工作年限

    应届
    3-5年
    >10年

    影响薪资的核心维度2:学历背景

    专科
    本科
    硕士

    影响薪资的核心维度3:所在城市

    城市职位数平均月薪城市平均月租
    (两居室)
    谈职薪资竞争力指数
    17¥44200¥2400
    84
    39¥30300¥6700
    83
    31¥40200¥3700
    82
    17¥40200¥1800
    81
    22¥35800¥6600
    74
    9¥55900¥3900
    71
    35¥13700¥0
    66
    12¥27400¥3000
    66
    20¥46400¥5400
    61
    16¥22300¥2600
    58

    市场需求

    ​

      9月新增岗位

      12

      对比上月:岗位新增7

      数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

      岗位需求趋势

      不同经验岗位需求情况

      工作年限月度新增职位数职位占比数
      应届12
      100%

      岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

      赢得机会,你的简历需要更快被读懂

      查看简历职业角色判断

      不同城市的需求分析

      设计负责人岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地设计负责人的招聘、薪资和就业数据。

      #9 成都
      3%16 个岗位
      #10 南京
      2.3%12 个岗位
      #11 青岛
      2.3%12 个岗位
      #12 汕头
      1.9%10 个岗位
      #13 杭州
      1.7%9 个岗位
      #14 南昌
      1.5%8 个岗位
      #15 贵阳
      1.5%8 个岗位
      #16 西安
      1.5%8 个岗位
      #17 宁波
      1.5%8 个岗位
      陈晶晶重构后

      个人总结

      • 前置职业定位
      • 去除泛化表达
      • 让内容直接服务判断
      TANZHI AI

      你的简历,会被判断成这个职位要找的人吗?

      上传简历,看看当前表达会让招聘方形成怎样的职业角色判断

      查看简历判断
      推荐阅读

      热招职位

      创意/设计总监

      杭州大专及以上5-10年
      1、希望你不是一个「行活儿熟手」,拥有自己独特的视觉 ⻛格与美学⻅解,我们渴望一位拥有强烈美...

      杭州设计总监面议

      杭州本科及以上10年以上
      负责完成天津市区和滨海新区两个地区猎头项目任务指标及客户的开发与管理。

      设计总监2-3万

      杭州本科及以上3-5年
      1、品牌包装战略:深耕IVD居家健康产品赛道,研判行业设计趋势与竞品体系,搭建公司统一标准化...

      设计总监Design director面议

      杭州本科及以上1年以下
      管理设计部门,领导设计团队。考核部门内部员工的业绩、态度和潜力;负责对本部门下属培训,协调下...

      设计部经理面议

      杭州学历不限1-3年
      1、环境科学、环境工程等相关环保类专业; 
      2、具有1年以上环保工程设计、施工设计、污...

      3D设计(五险一金)

      杭州大专及以上3-5年
      1.负责公司电脑椅产品的产品图、GIF图渲染;

      2.根据设...

      设计助理面议

      杭州大专及以上1-3年
      1、 根据每一季度、每一波段的服装设计风格,搜集风格相匹配的配饰;
      2、 协助配饰设计师...

      平面设计面议

      杭州本科及以上1-3年
      1、负责营销相关方案的内页设计工作,包括但不限于宣传单、楼书、PPT、画册、客户方案等;...

      旅游淘宝店美工面议

      杭州大专及以上1-3年
      1、优化店铺首页、宝贝详情页面,优化宝贝描述。
      2、店铺装修、细节调整、宝贝图片美化、上...

      实习室内设计师面议

      杭州大专及以上经验不限
      要求认真负责,做事积极主动有责任心,爱岗敬业。责任心强、工作积极主动、能吃苦、有团队精。具有良好的思...

      高级室内设计师面议

      杭州大专及以上1年以下
      室内设计、建筑学或相关专业专科或以上学历;七年以上室内设计、建筑学或相关工作经验;具独立完成高素质方...

      CAD画图员面议

      杭州学历不限1-3年
      1、大专及以上学历,建筑及相关专业。
      2、有一年以上相关工作经验。能看懂图纸,熟练使用CAD...
      求职 AI

      正在了解「杭州 的 设计负责人」机会?

      结合你的经历和市场信息,帮你判断匹配度和下一步准备方向