薪酬数据运营杭州渠道运营
运营岗位需求量小

杭州渠道运营

通过多渠道(信息流、SEM、SEO)投放策略获取用户并优化获客成本,运用数据归因模型与A/B测试方法,支撑业务增长目标与ROI持续提升。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

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平均月薪

¥7800

中位数 ¥7300 | 区间 ¥6800 - ¥8700

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

60% 人群薪酬落在 0-8k

TANZHI AI

简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

当招聘无法快速判断你是谁时,再完整的经历,也只是信息。智能重构会统一主线与角色表达,让整份简历真正成立。

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
10¥15600¥6800
80
11¥23400¥7100
77
6¥22700¥2000
55
6¥23300¥2200
50
6¥12500¥2000
41
5¥19500¥1800
40
5¥20000¥1500
39
5¥23600¥1500
39
5¥17000¥2300
30
5¥11800¥1600
25

市场需求

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2月新增岗位

14

对比上月:岗位新增6

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
不限经验14
100%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

渠道运营岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地渠道运营的招聘、薪资和就业数据。

#7 深圳
4.5%6 个岗位
#8 澳门半岛
3.8%5 个岗位
#9 合肥
3.8%5 个岗位
#10 南昌
3.8%5 个岗位
#11 杭州
3.8%5 个岗位
#12 厦门
3.8%5 个岗位
#13 长沙
3.8%5 个岗位
#14 沈阳
3.8%5 个岗位
#15 成都
3.8%5 个岗位
相似职位热门职位热招公司热招城市
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
TANZHI AI

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热招职位

1、本科及以上学历,至少3年以上电商工作经验;

2、具有较强的沟通和数据分析能力,能够基于数据发现机会、提出解决方案以及落地实现;

3、做过相关平台电商渠道/行业运营的候选人优先考虑;

4、有好奇心,自我驱动能力极强的候选人可以放宽要求。

1688-用户增长渠道运营-杭州

杭州本科及以上1年以下

1. 有电商投放经验优先,熟悉今日头条/腾讯广点通/等相关效果广告平台,有大型APP的0-1投放相关经验者优先,有PC增长经验者亦可,有媒体商业化电商相关经验亦可。

2. 有高价值人群、垂直人群定增长获客经验同学优先,有商品投放经验者优先。

3. 具备极强的自驱力和学习能力,有很好的沟通能力、数据分析能力。

1688-用户增长渠道运营专家-杭州

杭州本科及以上1年以下

1. 有电商投放经验优先,熟悉今日头条/腾讯广点通/等相关效果广告平台,有大型APP的0-1投放相关经验者优先,有PC增长经验者亦可,有媒体商业化电商相关经验亦可。

2. 有高价值人群、垂直人群定增长获客经验同学优先,有商品投放经验者优先。

3. 具备极强的自驱力和学习能力,有很好的沟通能力、数据分析能力。

1. **教育背景**:本科及以上学历,电子商务、市场营销、统计学等相关专业优先;

2. **行业经验**:5年以上互联网或品牌电商运营经验,至少3年天猫平台搜索渠道/品类运营实战经验,熟悉跨境商品供应链或快消品、母婴、奢侈品等垂直领域者优先;

3. **专业技能**:精通Excel、SQL及BI工具(如Tableau、Power BI),具备独立完成用户行为分析、品类趋势预测及数据驱动决策的能力;

4. **项目能力**:主导过千万级流量或GMV增长项目,具备从策略设计到落地闭环的项目管理经验,熟悉跨部门协作及资源协调机制;

5. **商业敏感度**:对搜索算法逻辑、平台规则及竞品动态有深刻理解,能结合行业趋势提出创新玩法(如内容化搜索、智能推荐策略);

6. **软实力**:目标导向,抗压能力强,具备优秀的沟通谈判技巧与团队协作意识,适应快节奏与强结果导向的工作环境;

7. **文化适配**:认同阿里巴巴价值观(如客户第一、拥抱变化),有头部互联网公司(如阿里系、京东、美团)或KA品牌方(如宝洁、LVMH)从业经验者优先。
PS:有SQL等数据处理和分析能力者优先

天猫事业部-店铺运营专家-杭州

杭州本科及以上1年以下

任职要求:

1、5年以上电商运营经验,成功操盘过至少1家天猫旗舰店/专营店,店铺年GMV超千万元

2、具备完整的商品运营体系认知,能清晰阐述从选品到清仓的全流程策略与关键决策点

3、精通付费推广与免费流量运营,有可量化的ROI提升或流量增长案例

4、对电商AI化趋势有认知和兴趣,愿意拥抱新技术,推动运营工作从"人力密集"向"人机协同"演进

1、本科及以上学历,3年以上电商平台行业运营经验,具备优秀的商家沟通与谈判能力,熟悉直播平台运营逻辑,有主流直播电商平台经验和女装产业带经验优先;

2、需对淘宝直播有一定了解,对于淘内外直播有较深认知和了解,有商家资源和机构资源的优先考虑;

3、有较强数据分析能力,能够运用数据诊断业务现状,洞察及推动业务结果,进行目标拆解、推进、复盘;

4、具有强烈的结果导向的意识,很好的跨团队沟通和协调能力,抗压能力强。

淘宝服饰-IFashion红人商家运营-杭州

杭州本科及以上1年以下

1、熟悉红人/达人/主播市场生态,有微博/抖音/快手/视频号/小红书或MCN机构运营经验者优先;

2、熟悉红人商业变现的模式,了解红人商家的现状和痛点,具有主动性和积极性,并能制定合理的实现路径;

3、良好的沟通能力和审美能力,具备团队合作精神,有跨团队协同经验优先;

4、了解外部的社交媒体软件,有红人圈子资源优先。

1、本科及以上学历,3年以上电商平台行业运营经验,具备优秀的商家沟通与谈判能力,熟悉直播平台运营逻辑,有主流直播电商平台经验和女装产业带经验优先;

2、需对淘宝直播有一定了解,对于淘内外直播有较深认知和了解,有商家资源和机构资源的优先考虑;

3、有较强数据分析能力,能够运用数据诊断业务现状,洞察及推动业务结果,进行目标拆解、推进、复盘;

4、具有强烈的结果导向的意识,很好的跨团队沟通和协调能力,抗压能力强。

1.解决方案与标准化:主导高校团餐经营的整体方案设计,制定品牌形象、装修标准及门店运营SOP,确保标准化落地;

2.模型设计与流程优化:设计生态商合作的底层商业模型(权责、分润、进退机制),搭建并优化内部招商对接与履约的标准化流程;

3.合作商全周期管理:负责KA供给及生态商的资质审核、履约评估与分级管理,监控经营数据,输出整改方案并监督执行;

4.运营赋能与迭代:基于数据分析监控项目健康度,为授权商提供持续运营支持,快速迭代品牌策略与合作模型;

淘宝闪购-品类运营专家-鲜花

杭州本科及以上1年以下

1.负责鲜花行业品类及商品整理与分析,并进行分类管理和标签化处理,制定商品分类标准和标签体系;

2.深入研究鲜花市场及用户需求,依据平台定位与数据洞察,建立并持续完善鲜花优品的评估标准与流程;

3.定期评估鲜花商品及优品的销售表现和用户反馈,根据数据分析结果,提出商品的优化建议,以提升商品的竞争力和用户满意度;

4.针对不同的营销活动、促销策略和季节变化等因素,分析其对鲜花业务的影响,为鲜花商品在营销策略提供数据依据,为商家提供营销活动的支持和指导,提高商家的参与度和活动效果;

5.结合行业趋势,竞争对手行业动作及平台的发展战略,制定鲜花优品的中长期发展规划,明确业务目标和重点工作,推动业务的持续发展和创新。

淘宝闪购-策略运营-高校业务

杭州本科及以上1年以下

1. 营销产品渗透与业务增长
制定并执行大区营销产品的渗透策略,提升产品在商户端和用户端的覆盖率与使用深度通过精细化运营和场景化推广,助力业务规模持续增长,建立可复制的增长模型;

2. 高校业务策略承接与项目推进
全面承接淘宝闪购高校业务的战略规划及重点项目,拆解执行链路,明确关键节点与责任人统筹跨部门资源,推动项目高效落地,确保核心指标(GMV、渗透率、复购率等)达成定期输出项目复盘报告,识别瓶颈并提出提效方案,持续优化执行流程;

3. 业务洞察与策略优化
基于对高校市场的深度洞察及业务数据分析,主动发现增长机会与潜在风险输出具有前瞻性的策略建议,推动营销策略、产品功能及运营机制的有效性提升建立业务监控体系,实时追踪关键指标变化,快速响应市场动态并调整策略方向;

4. 商业化分析与决策支持
构建高校业务的数据分析框架,通过SQL等工具进行数据清洗、取数及多维分析输出高质量的商业分析报告,为管理层提供数据支撑的决策依据深入理解所在领域的商业逻辑与业务模式,持续沉淀分析方法论并赋能团队;

1、英文能力

2、5年以上电商或品牌经验,熟悉品牌公司内部的运作和流程,能以生意者的角度去经营和看待品牌的发展

3、市场洞察能力 及 数据分析能力

4、具备成熟的商务谈判经验,出色的沟通能力和团队合作精神

5、逻辑思维能力强,善于总结经验沉淀方法论;有体系化运作能力以及创新意识

6、具备较好的项目管理能力和推动力,善于整合资源,有一定的组织协调能力