杭州外贸跟单员
外贸跟单员是一种重要的职位，通常在贸易或制造行业中担任。他们主要负责处理对外贸易订单的跟进和管理工作。这包括与客户沟通确认订单细节、跟踪货物生产进度、协调物流运输安排、处理报关文件、解决客户投诉等工作。外贸跟单员需要具备较强的沟通能力、协调能力和解决问题的能力，与客户、供应商和内部部门都需要保持紧密的合作联系。他们需要对国际贸易流程、国际贸易法规和相关行业知识有所了解，能够熟练处理商业英语和相关办公软件，以确保订单能够顺利完成并保持客户满意度。外贸跟单员通常在一个跨国性的团队中工作，需要能够处理国际间的时差和文化差异。
薪酬概览
平均月薪
¥8400
中位数 ¥8000 ｜ 区间 ¥6800 - ¥9900
数据来源：谈职全网62份招聘数据；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
51.6% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
44
对比上月：岗位减少39
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 26 | 70.3% |
| 1-3年 | 11 | 29.7% |
热招职位
1.协助外包岗位简历筛选、邀约面试、电话沟通候选人，整理招聘台账、面试登记表，跟进面试结果。
2.入离职手续办理
协助外包员工入职资料收集、合同签订、信息录入系统；办理离职交接、离职资料归档、退工报备。
3.员工关系日常
负责外包员工考勤统计、请假 / 加班流程对接
4.档案与数据整理
整理外包员工人事档案、纸质 / 电子档案归档；定期更新人员花名册、编制人员异动表、在职人员统计表。
5.行政及流程协助
协助外包员工宿舍、工牌、门禁、入职培训等安排；跟进外包供应商对接、资料传递及日常事务通知。
6.其他人力临时工作
完成 HR 主管安排的人力外包相关报表、会议纪要、通知下发等临时工作。
二、任职资格
基础要求
1.本科及以上人力资源管理、工商管理、行政管理、社会学等相关专业大二、大三在校生。
熟练使用 Office 办公软件（Excel 表格整理、Word 文档、PPT 基础制作）。
2.能力素质
沟通表达清晰，耐心细致，有良好的电话沟通、面对面沟通能力。
做事严谨负责，数据敏感、擅长台账整理、文档归档，执行力强。
性格开朗有亲和力，抗压能力尚可，能接受重复性基础事务工作。
具备基础人力资源理论知识，了解招聘、入离职、社保基础流程优先。
原则性强，保密意识好，能妥善处理员工个人隐私及人事信息。
加分项
有 HR 实习、校园社团人事干事、学生干部经验；了解人力外包 / 劳务派遣模式优先。
1、协助对接内容版权引进全流程，包括商务洽谈，合同条款核对、版权文件审核、介质对接等事项；
2、协助跟进内容投资项目，配合开展项目筛选、尽调材料整理等流程；
3、跟进AI创新相关工作，发掘优质IP，用AI技术赋能内容生产，拓展IP合作；
4、协助行业调研与项目信息整理，跟踪影视行业上新、政策、平台动态，定期整理内容行业简报。
任职要求1、遵守中国宪法和法律，具有对党忠诚的政治品格，具有职务所需的工作能力、文化水平、专业知识及身体条件；
2、大学本科及以上学历，在校生，新闻传播类、法律、等相关专业可优先考虑，一般不超过30周岁；
3、具备较强的逻辑思维与数据分析能力，熟练使用Office办公软件，有内容行业实习经验或AI工具应用经验者优先；
4、工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识；
5、对影视内容、版权交易及AI技术创新有浓厚兴趣。
1、2年以上互联网C端产品或行业产品经验，有电商交易链路或商品相关背景者优先；
2、对AI大模型在消费场景的应用有浓厚兴趣或实践经验，了解Prompt设计、RAG、AIGC等内容生成技术者优先；
3、具备跨多BU沟通协作能力，有Owner意识和项目推动力，善于整合资源拿到结果；
4、对用户产品、商品及商业生态感兴趣，关注前沿技术与消费趋势，思维开放、有好奇心，相信好产品藏在细节里，并愿意为之打磨。
1.制定场景美术风格、世界观视觉、色彩与光影调性，输出风格标杆、情绪板、关键概念图；
2.独立完成氛围图、区域规划、地标建筑、大型地貌、叙事场景等高规格设计；
3.输出可落地设定：建筑拆解、材质规范、细节指引，支撑 3D / 地编 / 关卡制作；
4.协同把控落地还原度，制定验收标准。提炼东方意境、中式构景、仙侠符号，转化为高级原创视觉；
5.平衡艺术表达与项目品质落地。
1、协助起草、审核、修订、核对英文车辆销售协议、保密协议、说明函等简要法律文件；
2、协助涉外法律调研，包括根据境外律所出具的备忘录总结要点、起草英文调研邮件初稿等；
3、协助完成本部门合同、备忘录等法律文件的整理与归档的工作；
4、协助组织会议，律所账单校核等部门支持类工作。
任职要求：
1、2027届及以后毕业的法学专业在校生；
2、注重细节，责任心强，具备良好的时间管理与多任务处理能力；具有较强的逻辑思维和学习能力、良好的沟通表达及组织协调能力；
3、熟悉电脑、日常办公软件及互联网操作；
4、具备良好的中英文书面及口语沟通能力，可以以英文为工作语言优先；
5、需快速到岗实习，一周至少到岗4个工作日，能连续实习3个月以上。
1.对互联网商业化模式了解，独立对商业化收入by流量场景→填充→ctcvr提升→出价和LTV实现有清晰路径并能定位问题
2. 深入理解本地生活平台业务收入模式（CPT、CPC、CPA、OCPC等)，以及运维管理（充值、投放、留存、复投、arpu等），对独立负责核心业务板块的数据分析工作；
3.通过深度商家商业分析、异动数据排查、专题分析等手段，定位业务问题、发现增长机会，并形成数据驱动的运营策略和落地计划；
4.数据搭建＆呈现。构建业务核心指标体系，设计并监控关键数据看板，及时洞察业务趋势和异常，为团队提供清晰、准确的数据洞察。并能够清晰呈现数据，通过可视化方式数据异常和关注点
1.市场分析与客户管理：梳理属地市场目标客户，深入挖掘客户需求，制定针对性营销方案；协同销售团队拓展年金业务，维护重点客户，定期沟通拜访，检视管理成果。
2.项目推动与管理：统筹年金项目全周期推动，负责项目路演、投标等工作；配合完成受托资产管理、投资监督、管理人考核等项目管理工作。
3.方案设计与合同管理：根据法规政策和客户需求，指导企业设计年金方案，并协助完成方案备案；与意向客户进行合同谈判，签订企业年金管理合同，并配合完成合同报备。
4.专业支持与销售赋能：为销售团队提供政策、产品培训，参与重点客户陪访及关键谈判；为客户提供资本市场资讯、定期汇报、管理人评估等专业支持报告。
1、2年以上用户产品相关工作经验，具备丰富的产品规划和设计经验，有电商、内容社区经验优先，有搜索推荐/广告策略经验优先；
2、理解电商业务基本逻辑，具备复杂业务场景下的需求理解、抽象及设计能力，优秀的系统方案设计与表达能力；
3、优秀的沟通、协同以及项目管理能力，强自驱，能带领复杂项目拿到结果；
4、理解电商用户消费特点，勇于创新，善于突破，有韧性。
淘宝平台事业部-企业采购产品经理（平台化&供给&结算）-淘宝网站业务
1. 本科及以上学历，金融、计算机、电子商务等相关专业优先；
2. 5年以上产品或运营工作经验，具备独立设计和优化产品链路的能力；
3. 熟悉企业采购业务、熟悉淘宝商品&结算相关系统者、有金融解决方案经验者优先；
4. 具备良好的项目管理、客户沟通能力、商业化思维。能够高效推动项目进展，有责任心、能够应对复杂多变的业务场景。
1. 学历与专业：本科及以上学历，物流管理、供应链管理、市场营销等相关专业优先；
2. 工作经验：有5年以上成熟开城或城市经理经验，具备O2O上门服务、物流履约或二手回收行业管理经验者优先；
3. 核心能力：目标感极强，具备数据驱动的问题解决能力与流程优化能力；熟悉区域资源整合与本地化运营策略，擅长目标拆解与过程管控；
4. 综合素质：具备出色的沟通协调与跨部门协作能力，抗压性强，具有创业精神与结果导向思维。
1、 清晰的分析逻辑以及良好的业务洞察能力，能快速发现问题、拆解问题并定位到影响业务的关键点；
2、 数据处理能力强，可使用多种方式提取数据并进行分析，熟练掌握hive、SQL、excel等相关数据提取工具；
3、 良好的沟通能力和团队协作能力，能够有效地和业务方，数据技术团队沟通交流，具有跨团队的推进项目的能力，并且能够以分析师的视角给业务提供建议；
4、 具备数据运营与产品运营能力，针对业务问题，可以透过实验设计，并制定有效解决方案及衡量方法；
5、 良好的数据敏感度,能从海量数据提炼核心结果，有丰富的数据分析、挖掘、清洗和建模经验，能独立编写商业数据分析报告。
1、有1-3年以上AI应用相关产品经验，持续学习AI技术发展&AI产品，对AI技术优势和边界有深刻理解，有AI应用落地代表作（to B优先）；
2、有电商产品经验，尤其价格力相关产品经验者加分；
3、有较强业务理解能力，可以快速洞察业务痛点，结合AI能力挖掘契合点，勇于创新；
4、良好的学习能力、沟通能力，具备较强的跨团队协作和项目推进能力；有较强的自驱力、责任心和抗压能力。