幼教需求量小
杭州保教主任
保教主任是指在幼儿园或托儿所等教育机构中负责管理和指导教师团队的职位。保教主任需要具备教育专业知识和丰富的教学经验，能够制定教学计划和课程安排，确保教学质量和教育目标的达成。他们负责制定教师培训计划，督促教师提升教学技能和教育理念。此外，保教主任还需要处理家长的投诉和意见，与家长保持沟通，促进家园合作，以达到更好的教育效果。保教主任在管理工作中需要具备领导能力和团队合作精神，以及良好的沟通和组织能力，以确保教育工作的顺利进行。他们在教育机构中发挥着重要的作用，对于教师团队和学生的发展都有着重要的影响。
儿童观察与评估课程设计与实施家园共育三位一体协作区角活动创设
薪酬概览
平均月薪
¥6800
中位数 ¥6000 ｜ 区间 ¥5700 - ¥8000
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年8月12日
月薪分布
60% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
应届
1-3年
3-5年
影响薪资的核心维度2：学历背景
专科
本科
不限学历
市场需求
6月新增岗位
8
对比上月：岗位减少5
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 8 | 100% |
