门店陈列需求量小
杭州陈列主管
陈列主管是负责指导和监督店铺内商品陈列和展示的专业人员。他们负责安排商品陈列的布局,确保商品摆放的合理性和吸引力,并提高顾客对商品的认知和购买意愿。陈列主管需要具备对商品陈列和空间利用的敏感度,以及对时尚趋势和市场需求的了解。他们通过调整陈列布局和展示方式来吸引顾客的眼球,推动销售业绩。此外,陈列主管还负责监督陈列团队的日常工作,并与其他部门合作,确保店铺整体形象和品牌形象的一致性。对于陈列主管来说,需要具备良好的沟通技巧、团队管理能力和与供应商合作的能力。
VMD系统动线规划坪效优化视觉评分陈列标准
薪酬概览
平均月薪
¥9700
中位数 ¥8500 | 区间 ¥8000 - ¥11300
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年9月11日
月薪分布
66.7% 人群薪酬落在 8-15k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
应届
1-3年
不限经验
影响薪资的核心维度2:学历背景
专科
本科
不限学历
市场需求
5月新增岗位
20
对比上月:岗位新增13
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 6 | 31.6% |
| 不限经验 | 13 | 68.4% |
热招职位
无人便利店值班店长客服 五险一金5000-9000元
杭州大专及以上1-3年
1.通过实时监控店内交易状态,及时发现并解决异常状况,确保购物流程顺畅。
杭州临安高薪招聘门店助听器销售3000-6000元
杭州学历不限经验不限
招 助听器 店员( 有爱心 耐心 学习能力抗压能力强,较强销售能力优先!)
有意者请直接【投递...
有意者请直接【投递...
店长8000-15000元
杭州学历不限3-5年