薪酬数据技术海南藏族自治州技术副总监
高端技术职位需求量小

海南藏族自治州技术副总监

技术副总监通常是负责公司技术方面的高级管理人员,通常直接向首席技术官(CTO)或总裁报告。他们的主要职责包括制定和执行技术战略、监督技术团队的日常运作、评估新技术和工具以确保公司技术部门的高效运作,并确保公司的技术架构和产品开发符合业务目标和行业标准。此外,技术副总监通常还负责与其他部门合作,以确保技术和业务之间的协调和合作。他们需要具有扎实的技术背景和管理经验,能够领导团队、制定战略计划、解决技术问题,并与高层管理层进行沟通。这个职位需要对技术趋势、创新和业务变化有深入的了解,并在公司内部推动技术创新和发展。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
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  • 江苏省
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  • 山东省
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  • 湖北省
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  • 河北省
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  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 宁夏回族自治区

平均月薪

¥15700

中位数 ¥17500 | 区间 ¥13100 - ¥18400

数据来源:谈职全网21份招聘数据;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

57.1% 人群薪酬落在 15-30k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

1-3年
3-5年
5-10年
>10年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
83¥36200¥2200
94
158¥38800¥6800
88
61¥50300¥5700
85
20¥40300¥1700
75
48¥41500¥7100
75
36¥30700¥1800
74
14¥42100¥1300
73
33¥34800¥3200
71
11¥52300¥900
71
70¥27700¥3900
69

市场需求

  • 北京
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6月新增岗位

44

对比上月:岗位新增20

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
1-3年2
4.7%
3-5年2
4.7%
5-10年29
67.4%
>10年8
18.6%
不限经验2
4.7%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

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不同城市的需求分析

技术副总监岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地技术副总监的招聘、薪资和就业数据。

#9 合肥
2%31 个岗位
#10 宁波
1.9%29 个岗位
#11 青岛
1.6%24 个岗位
#12 贵阳
1.5%23 个岗位
#13 海南藏族自治州
1.4%21 个岗位
#14 郑州
1.4%21 个岗位
#15 无锡
1.3%20 个岗位
#16 济南
1.1%17 个岗位
#17 杭州
1.1%17 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

技术支持工程师4-5千元/月

海南藏族自治州大专及以上1-3年

1、负责电力系统电气设备现场检测、系统安装,调试,维护;
2、负责技术交流、招投标支持、样品管理、资料库建设等;
3、提供内部技术支持、培训,及客户培训工作;
4、收集客户需求,处理客户协调工作;进行售前技术分析支持工作;
5、编写、修订和审核技术支持相关文档和作业指导书;
6、配合完成项目实施、验收工作。

7、协助市场研发部门的产品开发与市场技术分析及反馈任职资格1、电气工程及其自动化或电气信息类专业,专科以上学历;
2、二年以上电力系统行业工作经验;
3、责任心强,踏实勤奋,好学上进,具较强组织协调和人际沟通能力。
4、英语读写听说能力。
5、能适应出差者优先考虑。

小学数学教师(青年教师)4-8K/月

海南藏族自治州大专及以上经验不限

到岗时间: 2026-09-01

小学低段数学教学,热爱教育,热爱小孩,有一定的组织能力、管理能力。需要面试,面试合格即可签订聘用合同。

小学语文教师5-10W/年

海南藏族自治州大专及以上1-3年

到岗时间: 该职位为储备状态


1.身体健康,有良好的团队协作和敬业精神,善于沟通交流,具有亲和力、责任心强。

2.年龄在45周岁以下,两年以上教学工作经验,具有专科及以上学历,普通话标准流利,二级乙等以上,专业知识功底扎实。

3.师范大学应届专科毕业生,能吃苦耐劳,协作能力强,担任学生干部者优先聘用。
4.特级教师、市级以上骨干教师、学科带头人、优质课、示范课、基本功大赛获奖者、优秀班主任、有毕业班工作经验、有大型民办学校或重点中学任教经历者优先。
应聘材料:个人简历、身份证、全身生活照、教师资格证、普通话等级证、第一学历和最高学历证、荣誉证等复印件(应届毕业生另附成绩表)现场交到招聘处或直接发送到学校邮箱:sgdafx@163.com。
录用程序:审阅材料——讲课——面谈——签协议。

初中语文教师(青年教师)7-12W/年

海南藏族自治州本科及以上1-3年

到岗时间: 2026-09-01


1.身体健康,有良好的团队协作和敬业精神,善于沟通交流,具有亲和力、责任心强。

2.年龄在45周岁以下,两年以上教学工作经验,具有专科及以上学历,普通话标准流利,二级乙等以上,专业知识功底扎实。

3.师范大学应届专科毕业生,能吃苦耐劳,协作能力强,担任学生干部者优先聘用。
4.特级教师、市级以上骨干教师、学科带头人、优质课、示范课、基本功大赛获奖者、优秀班主任、有毕业班工作经验、有大型民办学校或重点中学任教经历者优先。
应聘材料:个人简历、身份证、全身生活照、教师资格证、普通话等级证、第一学历和最高学历证、荣誉证等复印件(应届毕业生另附成绩表)现场交到招聘处或直接发送到学校邮箱:sgdafx@163.com。
录用程序:审阅材料——讲课——面谈——签协议。

初中语文教师8-16W/年

海南藏族自治州本科及以上经验不限

岗位要求:

1.热爱教育事业,身体健康,诚实守信,品行端正,敬业爱生。

2.具有本科以上学历及教师资格证。

3.熟悉海南课程设置。

4.善于因材施教、能开拓发掘组织多种教学方式、灵活教学。

5.表达能力优秀,思维灵活,富有亲和力,有耐心。

6.应届毕业生在大学期间成绩优秀,获较高等级专业奖学金、获校级优秀学生干部优先。


应聘方式

1.应聘者可将个人简历发至邮箱2958345886@qq.com或在万行教师人才网搜索陵水雅居乐双语学校学校。

2.联系电话:0898-83386108.

3.工作地点:海南省陵水县雅居乐清水湾。

高中化学教师(骨干教师)25-30W/年

海南藏族自治州本科及以上1年以下

到岗时间: 2026-09-01

招聘要求

1. 年龄:35—55岁,身体健康,热爱教育,责任心强;

2. 履历:有重点公立学校、大型知名民办学校任教经历;

3. 经验:带过三届及以上高三毕业班,高考成绩优异,备考经验丰富;

4. 师德端正,课堂功底扎实,擅长高中培优与班级管理。

初中英语教师(青年教师)4-8K/月

海南藏族自治州本科及以上1-3年

到岗时间: 2026-09-01

初中英语教学,带毕业班。八九年级的英语教学,45岁以下青年教师。需要来学校面试,面试通过直接签订聘用合同。不接受网上面试人员。

高中物理教师(骨干教师)25-30W/年

海南藏族自治州本科及以上1年以下

到岗时间: 2026-09-01

招聘要求

1. 年龄:35—55岁,身体健康,热爱教育,责任心强;

2. 履历:有重点公立学校、大型知名民办学校任教经历;

3. 经验:带过三届及以上高三毕业班,高考成绩优异,备考经验丰富;

4. 师德端正,课堂功底扎实,擅长高中培优与班级管理。

初中化学教师(青年教师)7-12W/年

海南藏族自治州本科及以上1-3年

到岗时间: 该职位为储备状态


1.身体健康,有良好的团队协作和敬业精神,善于沟通交流,具有亲和力、责任心强。

2.年龄在45周岁以下,两年以上教学工作经验,具有专科及以上学历,普通话标准流利,二级乙等以上,专业知识功底扎实。

3.师范大学应届专科毕业生,能吃苦耐劳,协作能力强,担任学生干部者优先聘用。
4.特级教师、市级以上骨干教师、学科带头人、优质课、示范课、基本功大赛获奖者、优秀班主任、有毕业班工作经验、有大型民办学校或重点中学任教经历者优先。
应聘材料:个人简历、身份证、全身生活照、教师资格证、普通话等级证、第一学历和最高学历证、荣誉证等复印件(应届毕业生另附成绩表)现场交到招聘处或直接发送到学校邮箱:sgdafx@163.com。
录用程序:审阅材料——讲课——面谈——签协议。

高三化学教师7-14K/月

海南藏族自治州本科及以上1-3年

到岗时间: 2026-08-15

优质民办普通高中✨ 教师紧急招聘中!
学校简介:文昌市北附中学是文昌市2025年教育重点项目,依托“中国教育集团”和“北大燕园集团”优质教育资源,融合文昌深厚文化底蕴与“航天精神”,以“厚德博学,止于至善"为校训,构建“12345 高质量育人体系”,致力于打造一所兼具“中国气派、科学精神、国际视野、学府气象、大家气质、创新灵魂”的海南标杆名校,为新时代高中教育改革提供示范性范式。
一、招聘岗位
2026年秋季新高一各科教师:
语文、数学、英语各8名;
物理、化学、生物、政治、历史、地理各5名。
二、薪资待遇
高于区域同层次学校薪资,社保+带薪寒暑假+住宿+就餐补贴+节日福利+职称绿色通道+子女优先入学等,具体根据个人能力与教学经验面议
三、应聘要求

1.应届生可应聘,欢迎优秀应届毕业生加入;

2.本科及以上学历,有相应科目教师资格证(应届生可在毕业一年内取得);

3.热爱教育、师德良好。

高中信息技术教师(青年教师)4-6K/月

海南藏族自治州本科及以上经验不限

到岗时间: 2026-08-20

优质民办普通高中✨ 教师紧急招聘中!
学校简介:文昌市北附中学是文昌市2025年教育重点项目,依托“中国教育集团”和“北大燕园集团”优质教育资源,融合文昌深厚文化底蕴与“航天精神”,以“厚德博学,止于至善"为校训,构建“12345 高质量育人体系”,致力于打造一所兼具“中国气派、科学精神、国际视野、学府气象、大家气质、创新灵魂”的海南标杆名校,为新时代高中教育改革提供示范性范式。
一、招聘岗位
2026年秋季新高一各科教师:
语文、数学、英语各8名;
物理、化学、生物、政治、历史、地理各5名。
二、薪资待遇
高于区域同层次学校薪资,社保+带薪寒暑假+住宿+就餐补贴+节日福利+职称绿色通道+子女优先入学等,具体根据个人能力与教学经验面议
三、应聘要求

1.应届生可应聘,欢迎优秀应届毕业生加入;

2.本科及以上学历,有相应科目教师资格证(应届生可在毕业一年内取得);

3.热爱教育、师德良好。

燃气技术总监面议

海东大专及以上10年以上

1、组织贯彻执行国家有关技术政策和标准、规范,并结合企业实际情况制定和推行本企业的技术标准、规范等。
2、组织重大技术革新、改进、技术攻关,审核和审查各项技术方案、技术资料、可研报告等,组织学习、推广国内外先进经验。
3、组织制定、修订和审查各项技术管理制度,如运行规程、操作规范、事故处理规程及节能、环保措施等,并负责监督实施。
4、根据集团公司整体要求,制定并组织执行城市燃气生产运营计划和生产考核指标;主持制定重大运行分析方式变更及方案,并组织技术方案的落实。
5、负责审核集团各公司的技术方案、管网规划,审批一级动火方案。
6、负责技术队伍的建设,指导技术人员的工作。
7、负责监管、检查施工单位及监理人员有关资质,督导企业工程施工质量的管理;监督施工技术标准执行情况,指导场站建设、管网建设,对工程建设全过程进行监控。 
8、完成集团总经理交办的其他工作任务。
任职资格:
1、专科及以上学历,天然气、城市燃气、石油化工等相关专业。
2、年龄50周岁以下,5年以上燃气公司、石油天然气行业同岗位工作经验,最好有3年以上设计院工作经验。
3、具备项目施工、项目管理和运营维护经验。
4、熟练使用CAD绘图软件和常用办公软件。
薪酬待遇:
1、薪酬:10k-15k2、福利待遇:转正后购买五险一金、周末双休、包吃、带薪年休假、话补工作地点:青海或甘肃

重庆铸造分-技术总监46378

重庆本科及以上1年以下

需求说明

1、核心定位:
质量问题分析与整改方向的最终决策者、技术路线的总设计师、技术团队的最高权威。

2、核心职责:
(1)把握方向:主导铸造(潮模砂工艺)生产过程中出现的重大、疑难质量问题的根本原因分析,审定最终分析结论与整改方向。
(2)做出决策:对涉及工艺优化、材料应用、设备参数调整等关键性技术改进方案技术决策。
(3)技术统领:以其深厚的理论功底、丰富的实践经验及行业威望,统领现有技术工程师团队(8名40-50岁资深工程师,任职经验丰富),确保技术指令高效执行。
(4)攻坚克难:聚焦灰铁发动机缸体、球铁及耐热钢增压器壳体的核心料废难题,制定并指导实施根治性解决方案,直接对“料废率趋零”目标负责。
(5)辅助管理:在技术层面辅助管理者实施技术团队的能力提升与工作指导。