薪酬数据教育培训贵阳班主任老师
教育行政需求量小

贵阳班主任老师

班主任老师是学校中负责管理和关心学生全面发展的重要岗位。他们不仅仅是教育者,更是学生们的导师和精神支柱。班主任老师负责管理班级秩序,组织学生活动,辅导学生学习和生活,以及与学生家长进行沟通和协调。他们要关注学生的学业、人际关系和心理健康,帮助他们解决问题并发现潜力。班主任老师需要具备教育学和心理学知识,善于倾听、理解和引导学生,以及处理学生之间的关系。他们的工作对学生的成长和发展至关重要,需要有责任感、爱心和耐心。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

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平均月薪

¥8800

中位数 ¥10000 | 区间 ¥6600 - ¥11000

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年8月12日

月薪分布

57.1% 人群薪酬落在 8-15k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

1-3年
3-5年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
63¥9000¥1700
87
78¥9700¥2000
86
52¥9600¥1600
81
54¥8800¥1500
81
93¥9000¥2600
81
24¥9800¥2400
79
47¥11900¥6700
78
44¥10300¥3200
76
14¥7900¥1800
67
16¥11300¥1800
65

市场需求

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7月新增岗位

36

对比上月:岗位新增29

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
1-3年18
66.7%
不限经验9
33.3%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

班主任老师岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地班主任老师的招聘、薪资和就业数据。

#35 长治
0.7%8 个岗位
#36 徐州
0.6%7 个岗位
#37 邯郸
0.6%7 个岗位
#38 厦门
0.6%7 个岗位
#39 贵阳
0.6%7 个岗位
#40 安庆
0.6%7 个岗位
#41 肇庆
0.6%7 个岗位
#42 东莞
0.5%6 个岗位
#43 滁州
0.5%6 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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