贵阳售前技术支持经理
售前技术支持经理是负责领导和管理售前技术支持团队的专业人士。他们负责协调和指导团队成员，确保他们能够为销售人员和客户提供高质量的技术支持。这包括参与销售活动，与客户沟通需求，解决技术问题，制定解决方案，并确保顾客满意。售前技术支持经理需要具备出色的领导力和沟通能力，能够协调团队成员的工作，管理项目进度，解决问题并提供技术指导。他们需要与销售团队紧密合作，理解客户需求，为他们提供技术支持，并参与制定产品销售策略。售前技术支持经理通常需要具备深厚的技术背景和丰富的销售经验，以便更好地理解客户需求并提供专业支持。
薪酬概览
平均月薪
¥15400
中位数 ¥15500 ｜ 区间 ¥11600 - ¥19200
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
60% 人群薪酬落在 15-30k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
11月新增岗位
20
对比上月：岗位新增18
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 5 | 25% |
| 3-5年 | 10 | 50% |
| 5-10年 | 5 | 25% |
热招职位
数据中心运维技术员3500-4000 月薪
职位介绍：岗位职责：
1. 负责数据中心日常巡检及突发事件的现场处理，确保设备及环境安全稳定运行；
2. 进行7×24小时监控值守，涵盖动力环境监控、安防系统监测，及时发现并上报异常情况；
3. 按照应急响应流程，协助抢修基础设施故障，保障数据中心正常运行；
4. 协助工程师完成设备维护、故障排查及维修作业；
5. 配合执行数据中心的事件管理、问题管理及变更管理相关流程；
6. 参与各类维护及演练计划的实施，确保运维工作的规范化和标准化；
7. 定期清理设备机房及相关区域，保持现场整洁与安全；
8. 完成上级领导交办的其他相关工作。
岗位要求：
1. 大专及以上学历，电气、暖通、机电等相关专业优先；
2. 具备较强的责任心和团队协作能力，能适应倒班及应急加班；
3. 具备良好的学习能力和沟通能力，工作态度积极，吃苦耐劳。
4. 具有高压、低压或制冷特种作业证之一。
项目经理面议
任职资格：拥有会计、审计从业经验，能够完成公司安排的审计、咨询项目，工作年限：2年以上，1、具有会计中级及以上职称。
2、具有会计、审计从业经验，有审计从业经验者优先。
3、有良好的团队精神。
4、有较好的学习、协调能力。
一、岗位职责
1、负责协调组织工程项目，进行电气二次系统设备调试、试验、检修工作；
2、落实现场负责人的工作安排、及时汇报工作进展；
3、及时跟进、分析、处理并汇报现场调试及试运行过程中出现的问题和故障；
4、完成相关工作报表、编制调试方案、编写试验报告；
二、任职资格
1、电气工程及其自动化、电力系统自动化、继电保护与自动化等相关专业；
2、具有扎实、二次系统理论知识，熟练看懂电气二次原理及接线图；
3、熟练二次试验的方法及操作；
4、熟悉电力安全规程（预防性试验、交接试验、继电保护试验规程等）；
5、责任心强、吃苦耐劳，具备团队协作精神。
后端PHP开发工程师5000-10000 月薪
1、负责网站功能模块的开发、编写与维护以及文档的整理；
2、负责网站运行的日常维护及功能的完善和二次开发；
3、负责数据库的应用开发与管理维护，协调数据库设计，保证符合数据库设计规范和性能需求；
4、负责公司旗下项目现有功能的维护、新功能的研发；
5、负责APP接口开发，与项目负责人进行数据对接以及数据整合。
任职要求：
1、大专及以上学历，3-5年以上PHP开发经验;
2、熟悉 Linux 操作系统，熟悉 Shell 脚本编程，熟练使用常用的Linux命令；
3、熟悉常用开发环境如Apache、Nginx、Memcache、Redis等的搭建、设置及调优;
4、熟练运用PHP、mysql，熟悉laravel框架，研究过源码,对OOP有较为深入的认识;
5、至少熟悉一种 PHP 开源程序的二次开发（ecshop,phpcms v9,dedeCMS,shopEX,wordpress等），熟悉shopnc优先;
6、mysql数据库索引优化、查询优化和存储优化经验，掌握各种调优技巧;
7、有大型电商B2B、B2C开发经验，有高并发、高访问量网站开发经验者优先;工作地区:贵阳市南明区 招聘类型:全职专业要求:编程
1、视觉、MES、机器人、业务系统等软件项目的设计、开发、调试、维护、以及资料受控
2、所负责项目涉及到的机械，电气，工艺，品质等工程师进行项目设计调试维护过程中的沟通确认
3、所负责项目完成后，维护相应的受控代码，设计文档等资料，交接相应项目的维护操作等
4、完成上级领导安排的其他工作任务
运营总监面议
1.**30**以上，本科及以上学历（市场营销、工商管理等相关专业优先）。
2.具备3年以上建材/家居行业运营管理经验，熟悉行业上下游产业链及市场动态。
3.自驱力、学习能力及抗压能力突出，能适应快节奏的业务发展需求。
任职资格：
1.负责前端建筑建材上下游合作平台的战略规划、搭建及资源整合，拓展行业合作渠道，具体合作细节面谈。
2.主导运营团队的搭建、人才培养及日常管理，优化团队结构与工作流程，提升团队整体运营效率与专业能力。
3.制定公司整体运营战略，结合业务发展目标拆解年度、季度运营计划，并牵头推动落地执行，确保目标达成。
4.持续监控行业发展趋势、竞品动态及市场变化，及时优化运营策略，保障公司在市场竞争中的核心优势。
5.建立科学完善的KPI考核体系与激励机制，明确团队及个人业绩目标，激发团队积极性，推动业绩高效达成。
商企楼长5000-6000 月薪
1.负责区域内商务楼宇、厂园区等中小企业客户单位的号码开户、宽带开户、企业网络接入服务、企业信息化建设等联通业务；
2.负责区域内商务楼宇物业合作关系的建立，与物业共同服务楼宇内企业客户，为楼内企业提供通信服务，解决通信需求；
3.负责完成主要业绩指标及日常业务发展；
4.完成上级领导交办的其他工作。任职资格：**本科起招（贵安 修文 清镇 息烽 开阳可放宽至**大专），**28及以下薪酬福利：五险一金、年度健康体检等绩效考核：岗位工资+补贴+绩效（提成）
高中物理教师(优秀骨干教师)8-12K/月
到岗时间： 2026-08-01
1．遵纪守法，心理素质良好，身体健康，热爱教育事业，服从教学管理安排，积极参与教育教学改革，吃苦耐劳，追求上进。
2．全日制本科及以上学历，专业对口，中级及以上职称优先。持有毕业证书、学位证书、高中教师资格证书、普通话等级证书。
3．无犯罪记录，师德高尚，责任心强，具备学科管理、教研统筹工作经验，有良好班级管理和家校沟通能力；
4. 善于团队协作，擅长师资培养、教学资源整合，能统筹组织学科教研活动，带动学科团队高质量发展。可帮扶青年教师成长，主动精进教学能力。
5. 具有示范性重点高中教学经历、班主任工作经验者优先；具备学科教研、课题研究、教师培养指导经验者优先；中共党员优先。
6. 年龄45岁以下，教学业绩突出、具有省市级重点高中教学管理经验或骨干教师、学科带头人经历者，年龄可适当放宽。
高中音乐教师（储备教师）6-8K/月
到岗时间： 该职位为储备状态
高中常规课程教师。
此岗位为储备岗，暑假后上岗。
如有疑问，请不要在12:00 — 14:30电话沟通，可留言。
高中英语教师(优秀青年教师)8-10K/月
到岗时间： 2026-08-01
1．遵纪守法，心理素质良好，身体健康，热爱教育事业，服从教学管理安排，积极参与教育教学改革，吃苦耐劳，追求上进。
2．全日制本科及以上学历，专业对口或相关联，持有毕业证书、学位证书、高中教师资格证书、普通话等级证书。
3．具备良好的职业素养和职业道德，沟通能力强，中共党员、有备课组长经验、班主任经验者优先考虑。
4．骨干教师高中年段任教不低于5年，学科带头人高中年段任教不低于8年。年龄45岁以下，有显著的教学成绩，重点高中教学工作经验者可适当放宽。
高中化学教师8-12K/月
到岗时间： 2026-08-01
1．拥护党的教育方针，遵纪守法，品行端正，师德良好，身心健康，热爱教育事业，服从学校管理，责任心强。
2．全日制本科及以上学历，专业与任教学科对口，具有3-5 年及以上对应学段教学工作经验，有毕业班教学经历者优先。
3．持有毕业证、学位证、相应学段教师资格证、普通话等级证书等必备证件，具备中级及以上职称优先。
4．教学基本功扎实，熟悉新课标、教材与课堂教学，能胜任班级管理工作，熟练使用信息化教学工具。
5．无违法犯罪记录和师德失范行为，具备良好沟通协调、团队合作与教研学习能力。
6．年龄一般35 周岁及以下；有区县级及以上教学荣誉、重点学校任教经历、班主任经验、教学业绩优良者优先。