广州跨境运营助理
跨境运营助理是负责协助跨境运营团队开展各项国际业务的专业人员。工作职责通常包括协助制定并执行跨境市场拓展计划、处理国际贸易相关文件与流程、协助跨境物流安排、协调与国外客户及供应商的沟通、协助处理国际贸易相关的风险管理与合规事宜等。跨境运营助理需要熟悉国际贸易法规和相关流程，具备良好的英语沟通能力以及跨文化交流能力。此外，协调能力、组织能力、细致耐心的工作态度也是跨境运营助理应具备的重要素质。这个职位与不同国家和地区的业务联系紧密，需要对国际市场和国际贸易有深入了解。
薪酬概览
平均月薪
¥10800
中位数 ¥10500 ｜ 区间 ¥8900 - ¥12800
数据来源：谈职全网14份招聘数据；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
57.1% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
20
对比上月：岗位减少0
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 5 | 29.4% |
| 1-3年 | 5 | 29.4% |
| 3-5年 | 5 | 29.4% |
| 不限经验 | 2 | 11.8% |
热招职位
1. 用户资产管理：负责事业部用户资产目标的拆解、追踪与达成，建立并优化用户资产指标体系（用户规模、转化、留存等），定期输出用户资产分析报告，识别风险点并制定改进方案。
2. 依据用户画像，指导事业部针对性开展货品供给、价格调优以及运营策略优化，协助事业部业绩达成。
3. 标杆项目操盘：负责运动户外等品类的用户资产标杆项目打造，沉淀可复制的用户运营方法论，推动跨品类应用探索创新运营玩法，提升用户价值和品牌忠诚度，统筹项目资源，确保项目目标和 ROI 达成。
4. 工具体系建设：梳理用户资产工具一览图，建立工具选型和使用指南，评估和引入新的用户运营工具，完善工具生态沉淀工具最佳实践，推动工具标准化使用，与产品、技术团队协作，优化工具体验。
5. 跨部门协同：与用户中台团队紧密合作，推动工具能力建设，与各业务线协同，确保用户运营策略落地，与数据团队协作，完善用户资产数据体系建设。
任职要求：
1、本科及以上学历，5 年以上大型电商平台运营经验，有用户增长或品类运营背景优先。
2、精通电商运营全链路，熟悉"人货场"运营逻辑，精通用户增长方法论，具备用户分层运营能力和货品运营能力，了解选品、定价、库存、动销等核心指标。
3、优秀的跨部门沟通协调能力和业务推动力，结果导向，抗压能力强，对货品和业务敏感，有较强的商业洞察力，能适应电商快节奏。
1、基于微信生态的用户运营体系搭建
• 负责微信生态内的用户运营玩法策略梳理和体系搭建，有效提高用户的回访、复购等指标，聚焦页面效率，明确目标拆解与执行路径；
• 基于用户行为数据（如活跃度、转化率、生命周期价值），优化分层运营模型，设计精准触达机制；
• 通过产品化工具提升运营效率，推动自动化运营流程及效率；
2、跨团队协作与资源整合
• 整合公司内外的营销资源及利益点，并合理在营销场景内应用，持续优化用户体验及动线；
• 推动与设计、技术、市场等部门的协作，确保资源高效配置与项目落地；
3、数据驱动与效果优化
• 建立运营核心指标监控体系（如UV价值、留存率、转化率等），定期复盘数据并迭代策略
• 通过A/B测试优化业务模块及承接模块，持续提升核心业务指标
4、个人能力要求
• 自我驱动力强，有主人翁意识和团队意识，高度认同并落实用户至上
• 有用户思维和产品思维，有产品策划经验优先
1、负责fashion（男女装）品类运营，达成GMV、周转、毛利、售罄、回本等核心业务指标，保障业务健康度与商品运营效率的持续提升；明确渠道定位，结合渠道特性与容量制定健康货品流转规则，推动分货策略落地执行，持续监控销售数据表现，及时调整运营策略以提升货品效率；
2、深入参与商品运营全流程，包括不限于盘货、盘价、组货等关键环节，持续优化采销货品效率。品类定价及价格策略优化，精准完成整体售价规划与毛利测算，确保价格竞争力与盈利水平；
3、协同供应链、活动运营、买手等相关团队，推动商品基础建设、把控活动节奏，并有效优化商品呈现与流转效率，持续提升转化率。
任职要求：
1、本科及以上学历，5年以上货品运营经验，具备该品类深度运营背景，有线上运营经验者优先；
2、具备出色的目标管理与结果导向意识，擅长跨团队协作与资源整合，沟通协调能力强；
3、具备优秀的数据分析与业务洞察能力，能基于数据发现业务机会、诊断问题并推动解决，逻辑思维清晰；
4、熟悉商品运营全链路，对商品特性、市场动态有敏锐感知，熟练掌握盘货、盘价、组货等核心运营技能；
5、具备中层管理潜力，能独立负责部类运营，承担业务目标并推动团队高效协同。
1、参与唯品会超级VIP（即唯品会付费会员）产品运营工作。通过设计和运营超级VIP权益，提升权益价值、权益使用率和权益感知，实现超级VIP用户规模长期的健康增长。
2、基于用户数据和洞察，结合成本和效益的测算，制定权益新增、迭代的产品和运营方案。建立用户体验和投入产出平衡的超级VIP权益。
3、充分利用产品端内外的触达手段，设计高效的触达路径和触达形态，以及建设和运营超V用户频道，提升超级VIP用户对权益的感知和使用。
4、与产品团队、研发团队、货品部门、分析团队、财务团队协作，确保各类方案的高效实施。
5、高质量完成各类方案（包含业务策略方案、数据分析报告等）和各级汇报，实现跨团队跨级别的协作。
任职资格：
1、本科或以上学历，3年或以上会员类产品运营工作经验
2、对数据敏感，逻辑思维能力强，拥有良好的总结沉淀能力
3、沟通、表达能力优秀，有系统化结构化的思考和汇报能力
4、有电商用户产品经理经验的优先
文案面议
1.协助公司各类宣传推广方案的设计和撰写；
2.负责宣传推广文案及宣传资料文案的撰写；
3.负责公司对外媒体和广告信息文字的编写；
4.定期更新行业资讯,撰写行业快讯；
5.认同并深刻挖掘企业和产品文化，撰写企业文化文案。 招聘人员其他要求：
1、良好的文字驾驭、较强的撰写和文字编辑能力；文字把握精准、独到，逻辑谨慎，思维活跃，有较强的创意能力及策略分析能力
2、文字功底强，有优秀的文案编辑，润色，组织，撰写能力；
3、思维敏捷，逻辑清晰，善于沟通；
4、有较强的适应能力和较强的学习能力；
5、有同行经验者优先考虑
1、负责游戏社区百度贴吧以及taptap板块的日常运营和维护工作；
2、负责引流游戏用户关注或讨论，在社区内与用户形成良好的互动关系，开拓社区核心活跃用户群体；
3、策划与执行社区板块的线上活动内容，增加社区内用户的活跃度；
4、定时整理社区内的关注数、活跃度等情况进行分析输出报告，日常主动和及时汇报社群情况。
5、关注用户在游戏产品上的体验感受，整理用户诉求反馈协助产品优化。
1. 负责新媒体平台的内容策划与日常运营，提升品牌曝光度与用户互动率。
2. 制定并执行新媒体运营策略，结合热点与用户需求，推动账号粉丝增长与活跃度。
3. 协调设计、文案等资源，完成内容制作与发布，确保内容质量与品牌调性一致。
4. 跟踪分析新媒体运营数据，优化内容方向与互动方式，提升传播效果与转化效率。
5. 探索新媒体平台新功能与新形式，持续创新运营手段，提升用户参与度。
1. C1及以上驾照，实际驾龄3年以上，无不良驾驶记录，无犯罪记录；
2. 有Robotaxi、无人物流远程监控经验者优先（必须）
3. 大专及以上学历，具备产品运营或流程建设经验者优先
4. 具备良好的文档撰写能力与培训表达能力
1、本科及以上学历，5年以上工作经验，其中至少3年大型数据标注运营团队管理经验；
2、具备大型团队管理实战经验，擅长组织升级、绩效设计、激励机制搭建，有混合团队管理经验，能持续提升团队人效与组织战斗力；
3、熟悉AI数据生产运营体系，了解数据采集、标注、验收全流程，有机器人、自动驾驶、智能座舱或AR/VR等领域数据项目相关经验优先；
4、出色的目标拆解与项目管理能力，能独立制定生产计划、梳理流程、识别风险，熟练使用项目管理工具。
1. 负责宠物食品抖音短视频、小红书笔记等内容落地，参与素材、剧情、产品拍摄前期策划，结合宠物食品品类特性提供专业的创意方案。
2. 把控内容整体质量，参与内容审核，优化文案与画面，确保符合抖音投放规则及品牌风格调性。
3. 监控内容投放数据，定期复盘内容策略，分析投放效果，输出优化方案与改进建议。
1、经营分析与决策支持：负责事业部整体经营数据分析，监控 GMV、营收、利润等核心指标参与业务目标制定和拆解，提供数据依据和可行性分析，定期输出经营分析报告，为管理层决策提供数据洞察。
2. 数据体系建设：搭建和完善业务数据指标体系，确保数据口径统一，开发和维护数据看板，支持业务实时监控和预警，沉淀数据分析方法论，推动数据驱动文化。
3. 货品数据分析负责货品全链路数据分析（选品、定价、库存、动销、清仓），分析品类结构和销售趋势，为采买和招商提供数据建议，监控爆品和新品表现，优化货品运营策略。
4. 团队赋能与协作：为业务团队提供数据培训和赋能，提升团队数据能力，与产品、技术团队协作，推动数据产品能力建设。
任职要求：
1、本科及以上学历，统计学、数学、计算机、经济学等相关专业优先，8年以上电商平台数据分析经验，有业务分析或策略分析背景。
2、精通 SQL，能独立完成复杂数据查询、处理和优化，精通数据可视化工具，熟悉电商业务逻辑，深刻理解"人货场"数据关系。
3、逻辑清晰，具备较强的数据分析和问题解决能力，优秀的沟通表达能力，能将复杂分析转化为业务语言。
1、硕士及以上学历，心理学、社会学、营销类、车辆工程类专业优先；逻辑清晰，学习能力强，信息检索与资料整理能力突出；
2、有汽车/新能源行业相关实习、课程项目、研究报告、咨询/规划类经历优先；无相关经历但对行业强兴趣、可快速上手亦可；
3、对汽车基础知识有了解，能理解品牌/产品规划基本概念；对智能座舱、智能驾驶、三电等方向有基本认知更佳；具备撰写或协助撰写调研/可研/行业分析材料的能力（含PPT/Word）。