薪酬概览
平均月薪
¥15800
中位数 ¥14000 | 区间 ¥12500 - ¥19200
数据来源:谈职全网22份招聘数据;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
54.5% 人群薪酬落在 8-15k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
6月新增岗位
29
对比上月:岗位新增9
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 17 | 63% |
| 1-3年 | 2 | 7.4% |
| 3-5年 | 8 | 29.6% |
热招职位
1、本科及以上学历,计算机、软件工程、电子信息、车辆工程、AI相关专业。
2、具备扎实的安卓系统基础认知,了解智能座舱安卓车载系统运行逻辑,具备敏锐的软件质量风险识别、问题排查意识。
3、熟悉软件研发质量管理体系,掌握缺陷管理、过程管控等核心流程,了解常规软件质量工具及质量管控方法
4、具备优秀的逻辑分析、问题拆解能力,能够独立跟进质量问题闭环;擅长跨团队沟通协调,执行力、推动力强,有主动进取的工作心态。
5、备良好的抗压能力,对待质量工作严谨细致,有车企、智能座舱、互联网软件质量相关实习经验者优先。
1、机械工程/车辆工程/工业工程专业;
2、5年以上汽车主机厂车身车间经验,3年以上质量管理和体系管理工作经验,主导过IATF 16949,VDA6.
3、ISO9001,生产资质审核等认证全过程,车间重大变更管理,车间4M变更管理;
3、有新能源车型(纯电/混动)车间体系搭建经验者优先。
1、大专及以上学历,汽车维修、车辆工程等相关专业。5年以上汽车维修诊断工作经验
2、具备扎实的电动汽车三电(电池、电机、电控)系统维修与故障诊断能力。熟悉相关诊断设备和流程,能进行报文数据分析及NVH分析。
3、要求逻辑思维清晰、擅长交流与协调,学习适应能力良好。
1.本科及以上学历,车辆工程、机械、电子、自动化相关专业,熟悉新车型开发业务;
2.5年以上汽车行业工作经验,有过3年以上新产品项目经验,熟悉整车开发、工艺开发流程体系/IPD/NPI优先;
3.质量意识好,有较强的项目全局观、风险识别能力和推进能力;
4.性格外向,沟通协调能力强,能有效的带领项目质量团队攻关克难;
5.具备较强的责任心和抗压能力,执行能力强;为人正直自律,具有较强的原则性;
6.工作地点:主要在广州,按不同项目投产情况出差各制造基。
1.本科及以上学历,材料、车辆工程或机械设计等相关专业,8年及以上汽车主机厂质量改进工作经验;
2.丰富的质量问题分析解决经验,熟悉质量改进流程及方法,熟练运用8D、5W2H、5WHY等质量工具,具备6SIGMA、MSA、SPC等李系统培训和实用经验;
3.强烈的问题解决能力,良好的沟通和协调能力,能够适应快速变变化的工作环境,具备良好的团队合作精神;
4.问题分析思路清晰,总结概括能力突出,能承受更大的工作压力;
5.熟悉整车开发控制流程,熟悉整车生产工艺,具有ECU软硬系统开发或芯片可靠性相关工作经验优先;
6.精通FMEA等五大质量工具并熟悉IATF16949和ISO9001等体系标准;
7.较强的人际沟通能力和协调能力;为人正直,工作踏实认真,执行力强且有较强的抗压能力与敬业精神。
质检员1¥6000~9000元
岗位职贵:
按图纸编写测量程序,检测尺寸与形位公差,出具检测报告,维护
测量设备,
岗位要求:
会蔡司三坐标,能独立完成精密零件检测。
质量主管¥15000~15000元
1. 主导公司质量管理系统的规划与实施,确保质量问题及时解决;
2. 监控和改进生产流程的质量标准,保证产品质量符合规定;
3. 组织和执行内部质量审核,推动持续改进过程;
4. 分析质量控制数据,提出改进措施;
5. 与客户沟通,处理质量相关的投诉和问题。
任职要求:
1. 具备强烈的质量意识,能够独立处理和解决质量问题;
2. 熟悉质量管理工具和方法,有能力进行数据分析;
3. 能够有效沟通,与团队成员和客户建立良好的工作关系;
4. 对质量改进持续有热情,能够推动和实施改进措施;
5. 能够适应快节奏的工作环境,具有较强的组织和领导能力。
1.男士,机械、材料、电气自动化、化工、力学、安全工程、测控等理工科相关专业;
2.持有无损检测三级证书(RT/UT/MT/PT/ 声发射任一或多项 Ⅲ 级),或精通相控阵、自动超声、DR 数字射线等自动化检测设备实操与工艺编制且至少有其中一项证书;
3.具备工程项目驻场管理经验,可独立担任检测机组组长、项目责任师,能统筹班组作业、协调甲方、监理、现场施工各方(三级要求有项目管理检验,能胜任技术负责人、质量负责人等岗位工作);
4.熟悉特种设备无损检测法规标准,或CMA 、CNAS检验检测体系、辐射安全管理相关规范,可独立编制专项检测工艺与施工方案;
5.新技术人员要求精通各类自动化无损检测设备调试、图谱分析、缺陷定量定性判定,具备新技术工艺优化、现场技术攻关能力;
6.新技术人员要求具备班组管理能力,擅长人员技能带教、作业排班、项目成本与进度管控;辐射作业安全意识强,熟悉放射源领用、储存、转运全流程管控;
7.能长期驻项目现场、适应工地出差,抗压能力强,沟通协调能力优秀,可妥善处理现场质量、安全、客户各类问题;
8.熟练使用办公软件及各类无损检测数据分析软件,严谨细致、责任心强,具备较强保密意识与合规意识。
1. 依据国家标准、国际标准或客户要求,负责电子材料、电工材料的电学性能测试,如:导电性、绝缘性、电容性、电阻性等性能;
2. 操作与维护电学性能测试相关设备;
3. 负责检测数据的记录、整理与分析,独立完成检测报告;
4. 参与新检测方法的开发与验证,协助完成实验室资质认定/认可相关工作;
5. 配合质量体系要求,确保检测过程符合CNAS/CMA等规范。
1、本科及以上工作学历,车辆工厂、机械设计、电气自动化、电化学等专业;
2、5年以上新能源汽车三电/发动机相关工作经验,具备研发质量工作经历;
3、熟悉质量管理工具,如APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA、8D等;
4、具有较强的抗压能力和协调沟通能力,较强的团队意识及责任感。
