薪酬概览
平均月薪
¥13900
中位数 ¥13500 | 区间 ¥12000 - ¥15800
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
80% 人群薪酬落在 8-15k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
8月新增岗位
45
对比上月:岗位新增14
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 5-10年 | 34 | 100% |
热招职位
总工程师¥30000~50000元
制定集团产品技术战略,落实四代(生产一代、优化一代、研发一代、储备一代)研发布局;统筹 IPD 全流程、研发工艺质量体系与核心技术攻关,全面管理技术团队搭建培养。
岗位要求
5 年以上水泵行业工艺、8 年技术 / 生产 / 质量中高层管理经验,具备战略规划、技术整合、团队统筹及跨部门落地推进能力。
工程设计经理薪资:18000~22000
1、负责集团平台设计单位全生命周期管理,引入评估、过程管控、成果评估等工作,不断完善设计单位管理体系;
2、负责搭建平台设计单位线上化管理,项目设计启动、合同管理、图纸会审及存档等工作;
3、负责平台设计单位培训及考核管理,实施阶段性考核和过程监督,监督关键节点达成情况;
4、负责统筹集团酒店项目设计计划管理,与合作单位的沟通协调确保项目设计顺利落地完成;负责与合作设计单位业务发展规划,整合公司内外部资源,制定商务拓展目标及计划。
【2027】华南(区域)公司建筑设计岗实习生(广州/佛山/深圳)(J23314)面议
1、负责协助项目建筑设计管理工作,参与方案设计、扩初设计及施工图设计各阶段的设计成果收集、整理与归档;
2、配合设计管理部门与设计院进行日常沟通对接,跟进设计图纸的修改与完善工作;
3、参与设计评审会议,负责会议记录、设计变更记录及各类设计文件的整理与归档;
4、完成上级交办的其他设计辅助类工作。
1、本科及以上学历,车辆工程、机械工程、汽车服务工程等相关专业优先;
2、具备3-5年以上新能源汽车主机厂服务工程/售后技术相关经验,有新势力品牌完整项目经历者优先;
3、熟悉新能源汽车(三电系统、智能座舱、自动驾驶)结构原理及整车开发流程;
4、具备扎实的车辆故障诊断能力,熟悉CAN/CAN FD/LIN/DOIP等车载网络通信协议;
5、熟练使用三维软件进行数据查看与分析,具备较强的原理图识读能力;
6、能够主动挖掘产品设计中的可维修性痛点,并积极联动研发、质量等部门推动问题解决。具备出色的跨部门沟通协调与问题解决能力。
1. 本科及以上学历,5年及以上数字化建设或信息化项目管理工作经验,有整车质量经验优先;
2. 熟悉项目管理全生命周期方法论(PMP/PMBOK),具备大型跨部门项目统筹落地经验;
3. 了解数据平台或企业级系统建设基本逻辑,能与技术团队有效沟通并推进决策;
4. 具备出色的跨部门协调能力、向上沟通能力和资源调配能力,能在复杂组织环境下推动项目落地;
5. 责任心强,抗压能力强,结果导向,能独立识别问题并主动推动闭环;
6. 熟练使用项目管理工具(飞书多维表格/Jira/MS Project等)及 Office;
7. 具备良好的文档撰写与结构化表达能力,能独立输出高质量的管理报告和汇报材料。
1、负责支付业务安全合规体系的完善与优化;完成各类监管检查和安全测评的网络与数据安全相关工作,确保 UPDSS、非金、等保、商密等检查测评中的网络和数据安全合规;
2、组织并推动数据分类分级、数据安全风险评估等数据安全管理工作,并推动数据安全隐患跟踪及整改,系统化提升整体安全水平;
3、负责WAF、HIDS、EDR、NTA等核心安全防护工具策略的精细化管理、优化与运营,提升安全产品的防护效率和自动化水平;
4、统筹支付业务安全事件的应急响应与调查处置,定期组织安全相关培训、攻防演练及评估,提升安全运维与突发事件应对能力。
任职资格
1、本科以上学历,具备5年以上网络安全相关工作经验,其中至少3年在支付、金融行业从事安全技术工作;
2、具备优秀的跨部门沟通协调能力和项目推动力,能有效协同技术、业务等多团队共同落实安全目标。
1、 项目执行管控:协助工程经理推进区域工程规划落地,负责分管区域/批次门店工程项目的全流程执行管理;主导门店工程选址的现场勘察与工程可行性初步评估,输出勘察报告及优化建议;审核施工图纸,确保符合品牌标准、设计规范及运营需求,组织设计交底工作。
2、施工过程管理:负责施工单位的现场管理,监督施工进度、质量及安全文明施工情况,及时纠正违规操作;牵头落实隐蔽工程验收、分部分项验收等关键节点工作,跟进整改事项闭环;协调解决施工过程中的技术问题与现场矛盾,保障项目按计划推进。
3、 成本与资料管控:严格执行区域工程成本控制要求,负责分管项目的预算编制、过程成本动态监控及结算初审;收集整理分管项目的各类资料(合同、图纸、验收报告、结算资料等),确保资料完整并按时归档;协助工程经理开展供应商评估与管理工作。
4、运维与团队支撑:统筹分管区域门店的日常工程运维管理,制定运维计划,组织开展设备巡检、设施维护等常态化工作;建立应急抢修响应机制,及时调度资源处理门店水电、空调等突发工程问题;协助工程经理开展团队管理工作,指导PM开展现场工作,组织内部技能培训。
5、跨部门协同:对接区域,及时响应工程需求并反馈进展;配合总部及区域各部门推进工程相关工作,办理项目报建、验收等辅助手续,确保项目合规。
1、本科以上学历,车辆、机械、自动化等相关专业,3年以上备件工作经验;
2、熟悉汽车构造、备件工程数据流程、SBOM数据流程,整车开发流程及备件打散策略、备件定义;
3、优秀的沟通协调能力、逻辑分析能力和项目管理能力;
4、英语读写熟练。
1、参与处置模/检具、电极、产品尺寸检测过程的报错处理,确保异常及时处理,满足项目节点要求。
2、参与执行实验室体系搭建、标准制定及执行,输出实验室体系运行的相关记录,确保实验室体系有效运行。
3、参与执行实验室人员技能培训,确保实验室人员技能满足需要。
4、参与解决上级领导安排的其它任务,按时完成。
1、工程项目全周期管控:负责辖区内门店工程项目的全面管理,图纸审查、招标采购、施工管控、竣工验收,确保项目按计划交付;
2、计划与预算管理:制定项目计划,管理工程预算,识别和控制成本超支风险,利用AI辅助工具优化工程量清单和造价估算精度;
3、多项目并行协调:同时管理多个不同城市/不同阶段的开店工程项目,建立清晰的优先级和资源调配机制;
4、供应商与分包商管理:维护合格供应商和施工分包商名录,基于历史绩效数据科学评估和筛选合作伙伴;
5、跨职能协同:深度对接设计、营建、运营、采购团队,推动跨部门协同解决工程推进中的阻碍;
6、质量与安全管理:建立工程质量验收标准,借助视频巡检和数字化工单系统远程监控施工质量;
7、掌握AI基本工具,可使用AI工具提升工作效率。
【2027】华南(区域)公司土建管理岗实习生(广州/佛山/深圳)(J23313)面议
1、负责项目土建工程现场管理工作,协助编制并跟进施工进度计划,跟踪现场执行情况;
2、参与施工组织设计、专项施工方案的审核,监督施工质量、安全生产及文明施工,定期开展现场巡检;
3、协调设计单位、监理单位、总包及分包单位,处理现场技术问题及设计变更,确保工程有序推进;
4、协助工程资料管理,负责施工过程资料、会议纪要、设计变更及签证等内业资料的收集与归档;
5、参与项目工程例会,汇报现场进展及存在问题,完成上级交办的其他工程管理辅助工作。
黄广牛剑高中-美术教师12-18W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
黄广牛剑高中
地址:广州市花都区秀全街
1.大学本科及以上学历;
2.具有中学教师资格证;
3.普通话标准流利;
4.三年及以上从教经历;
5.招聘少量北京师大、华南师大、华中师大等学校的优秀应届生(含本科、硕士、博士)。
优录条件:
凡具有以下特质的教师,学校将优先录用:
1.特级教师;
2.省市学科带头人;
3.省市优秀班主任;
4.中学教学业绩突出的研究生;
5.在重点中学任教3年以上、取得突出成绩的教师;
6.数学、物理、化学、生物、信息技术等课程竞赛辅导成绩显著的教师;
7.有毕业班授课经验、业绩突出的教师;
8.具有培养体育、艺术特长生经验,成绩突出的教师
招聘人数:若干
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
语言要求:
英语
Main Accountabilities
1.Implements Service sales strategy Penetrates IB, promotes various upgrade, retrofit and value add solutions to the benefit of the customer and Accelleron.
2. Understands the channel strategy and the establishment of related prices and prepares sales plans, reviews them and proposes recovery plan(s). Utilizes
3. ServIS to understand the existing installed base (IB) and identifies and develops sales opportunities for Service products and solutions to penetrate the existing IB/new IBs in the market.
4. Generates Service sales leads and develops new market opportunities by utilizing market trend information, identifying, and exploring potential new service portfolios.
5. Establishes long term customer relationships by understanding customer requirements and applicable regulations and demonstrating in-depth technical service product/solutions knowledge to promote Life Cycle Management (LCM).
6. Registers customer feedback and ensures customer satisfaction throughout the sales process. Sells entire service product portfolio to expand Accelleron footprint in the designated area(s). customer need.
7. Communicates contract details in accordance with Accelleron offering and strategy Manages administrative sales processes. solutions during marketing activities (trade fairs, exhibitions, conferences, customer meetings).
8. Contributes to risk assessments related to price and quality Registers required information into the appropriate customer database Ensures technical reliability, safety and cost-effective needs Complies with health and safety directives.
Challenges
Develop new customers, especially in relatively mature markets, developing hard nut customers.
Knowledge , Skill and Experience
1. Proficient in using office software; good English skills, able to communicate normally in writing or speaking;
2. Meticulous in work, good at communication;
3. Possess certain sales abilities and skills.
4. More than 2 years of service sales experience, with more than 2 years of on-site service experience is a plus.


