广州对外汉语老师
对外汉语老师是一种专门从事教授汉语作为外语的教师。他们的主要工作是教授非华裔学生汉语，包括听、说、读、写等方面的训练。对外汉语老师需要制定教学大纲、教案，组织课堂教学并进行学生考核。他们要善于与学生沟通，了解学生的学习需求和水平，采用合适的教学方法和工具进行教学。对外汉语老师还需要关注汉语教学领域的最新发展，不断提升自己的教学水平。此外，对外汉语老师可能参与文化交流活动，帮助学生更好地了解中国文化。总而言之，对外汉语老师是通过教学促进非华裔学生汉语学习和文化交流的专业教育工作者。
薪酬概览
平均月薪
¥8200
中位数 ¥4000 ｜ 区间 ¥6000 - ¥10300
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
75% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
11
对比上月：岗位减少2
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 5 | 50% |
| 不限经验 | 5 | 50% |
热招职位
DSE中文教师15-20K/月
到岗时间： 2026-08-31
1、本科或以上学历，相关专业优先。
2、需要持有教师资格证，流利的英文，普通话标准，仪表仪态端庄，有亲和力。
3、至少1年以上DSE中文教学经验，熟悉DSE考试大纲和评分标准，有辅导学生取得优异成绩的成功案例者优先。
国际学校中文教师（IB/DSE初高中）15-30K/月
到岗时间： 立即到岗
硕士学历起，所教授学科的相关专业教育背景，相应级别的教师资格证； 熟悉IB/DSE课程体系。符合以下条件任一项者优先：
1. 硕士及以上学历；2年以上相关教学经历；
2. 一线国际学校相关教学或管理经验；海外留学或交换背景；英汉双语教学能力；
3. 有爱心，善于和孩子沟通；有班主任和德育工作经验者优先；
4. 积极灵活、适应能力强，具有较强的学习、创新能力；
5. 熟练使用各类办公软件和办公设备，熟练使用各种教学资源以增强教学效果，包括数字工具；
6. 性格友好开朗，具有优秀的沟通、组织能力；
7. 吃苦耐劳，注重细节，具有团队协作和服务意识，愿意承担教学以外的其他相关工作
8. 优秀者薪酬可面议，可高于市场行情。
高中政治教师(骨干教师)25-40W/年
到岗时间： 2026-08-01
岗位职责
1.按照课程标准和教材内容，制定教学计划与授课方案；
2.具有独立教研的能力，能够指导青年教师进行教育教学工作；
3.积极参与学校组织的培训、教研活动，提升自身的专业水平及教学方法；
4.遵守学校各项规章制度；
5.完成学校交予的其他任务。
任职资格
1.本科及以上学历，具备高中政治教师资格证和普通话二级乙等及以上；
2.5年以上高中政治教学经验；
3.有胜任学科带头人、年级组长、教研组长能力者优先；
4.有中、高级政治教师职称这优先；
5.有省级、市级教学评比获奖经历者优先。
高中历史教师(骨干教师)25-40W/年
到岗时间： 2026-08-01
岗位职责
1.按照课程标准和教材内容，制定教学计划与授课方案；
2.具有独立教研的能力，能够指导青年教师进行教育教学工作；
3.积极参与学校组织的培训、教研活动，提升自身的专业水平及教学方法；
4.遵守学校各项规章制度；
5.完成学校交予的其他任务。
任职资格
1.本科及以上学历，具备高中历史教师资格证和普通话二级乙等及以上；
2.5年以上高中历史教学经验；
3.有胜任学科带头人、年级组长、教研组长能力者优先；
4.有中、高级历史教师职称这优先；
5.有省级、市级教学评比获奖经历者优先。
初中物理教师(骨干教师)18-25W/年
到岗时间： 2026-08-31
职位详情
1.具备本科及以上学历，有教师资格证，有三年以上教龄。
2.普通话标准，语文教师需通过普通话水平测试二级甲等及以上，其他学科二级乙等及以上，英语教师需通过大学英语六级及流利的口语能力，其他学科教师需具备简单的英语沟通能力。
3.体育教师需足球专业，电脑教师需会制作视频及编程，音乐教懂西洋乐器的老师优先。
4.男教师45岁以下，女教师40岁以下。能熟悉运用多媒体教学，能自主制作课件。
5.初三把关老师:本科以上学历，在市、区以上优秀初中(广东省内广州市优先)任教六年以上，具有丰富的一线教学
经验和中考备考经验，至少循环教过两届初三毕业班，且成绩突出，年龄一般不超过50岁，特别优秀的可适当放宽条
件。
6.具备以下条件的教师可优先录取:
(1)获得过国家、省、市级教育教学大赛奖项。
(2)获得省、市、区级“优秀教师”“优秀班主任”称号者。
(3)具备硕博士学历或海外留学工作经历者。
中职数学教师(青年教师)5-7K/月
到岗时间： 该职位为储备状态
有1年以上相关专业教学工作经验，有高中或中职学校教师资格证，或者技工院校教师上岗证，掌握基本的教育教学规律和本学科的专业知识，初级职称或技能等级优先
托管老师(青年教师)5-8K/月
到岗时间： 该职位为储备状态
1、大专及以上学历；
2、年龄28以上
3、托管2年及以上带班经验，有学校班主任工作经验优先；
4、小学阶段语数英至少两门学科基础扎实，熟悉广州小升初升学政策；
5、热爱教育，责任心强，有耐心，了解小学生心理，善于启发与引导。
6、身体健康 品格良好，具备托管招生续托经验。
8、薪酬：无责任底薪4000+社保+招生提成+服务提成+拓展课程提成，月均7000以上.
初中信息技术教师(青年教师)7-11W/年
到岗时间： 该职位为储备状态
岗位职责：
1.依据教学大纲和教材内容，精心备课并高质量完成对应学科的教学任务，保证教学进度；
2.设计多样化教学活动，激发学生学习兴趣，提高课堂参与度，提升学生学科知识水平和学习能力；
3.关注学生个体差异，因材施教，针对学习困难学生给予辅导和帮助；
4.负责学生课堂纪律管理，营造良好学习氛围，培养学生良好学习习惯和行为规范。
5.定期与学生沟通交流，了解其学习状态和心理状况，提供必要的指导和支持；
6.认真批改学生作业，及时反馈学习成果，针对作业问题进行讲解和指导，根据教学评估结果调整教学策略和方法；
7.积极参加学校组织的教研活动，如集体备课、教学研讨等，提高教学质量，不断探索创新教学模式和方法，不断优化教学内容和教学过程；
8.定期与家长沟通学生在校学习情况，达到家校共育；
9.完成上级交代的其他任务。
岗位要求：
1.本科及以上学历，师范类专业优先，具备对应学科的专业知识，拥有相应的教师资格证；
2.能够熟练运用多种教学方法和手段，具备处理课堂突发情况的能力；
3.具有良好的语言表达能力和团队协作精神，能够与学生、家长和同事有效沟通合作；
4.热爱教育事业，具有强烈的责任心和敬业精神，关爱学生，尊重学生个性差异；
5.具有良好的职业道德和操守，无违法违纪行为。
小学语文教师18-25W/年
到岗时间： 该职位为储备状态
应聘要求：
1.资格证件齐全；本科以上学历，九年以上教学经验；45岁以内。
2.对学生富有爱心，有团队合作精神，有大局意识，有丰富的毕业班教学经验和教育科研经验，能指导、引领本学科青年教师成长。
3.有市级以上名师、骨干教师、学科带头人荣誉称号，优先录用。
面试时间：
初筛简历合适则电话预约面试时间。
小学数学教师(学科带头人)18-25W/年
到岗时间： 该职位为储备状态
应聘要求：
1.资格证件齐全；本科以上学历，九年以上教学经验；45岁以内。
2.对学生富有爱心，有团队合作精神，有大局意识，有丰富的毕业班教学经验和教育科研经验，能指导、引领本学科青年教师成长。
3.有市级以上名师、骨干教师、学科带头人荣誉称号，优先录用。
面试时间：
初筛简历合适则电话预约面试时间。
小学音乐教师(青年教师)15-30W/年
到岗时间： 该职位为储备状态
1.遵纪守法，诚实守信，品行端正，具有全面履行本岗位职责的能力，善于接受新的教育教学理念。
2.本科或以上学历，持有教师资格证；热爱教育事业，身心健康，工作责任心强，有奉献精神，对学生富有爱心。
3.具有以下条件之一者可优先录用：镇级以上骨干教师、学科带头人或优秀班主任（教师）、有民办学校任教经历的优秀教师。
4.
4.应聘办法：通过万行教师人才网在线投递简历，或者添加招聘微信号15820203660（备注姓名+面试岗位）发送个人简历。
初中科学教师(青年教师)14-25W/年
到岗时间： 该职位为储备状态
一、要求:
1.全日制大学本科及以上学历，专业对口，持有教师资格证书。
2.遵纪守法，热爱教育事业，爱岗敬业，具有良好的教师职业操守。
3.专业过硬，学科业务精湛，沟通表达能力强，有团队合作精神和创新意识。
4.应聘英语教师者，小学和初中英语教师取得英语六级证书，且口语流利；高中英语教师取得英语专业八级证书，且口语流利。应聘心理教师者，须心理学专业毕业，并持有心理健康教育证书。
5.区级（含）以上名教师、学科带头人、骨干教师、名班主任、优秀班主任优先录用。
6.获得过市级以上教育教学大赛奖项的教师，在学校担任行政或科组长工作、有毕业班授课经验、教学成绩和辅导学生竞赛成绩特别突出者，可优先录用。
二、工资待遇：
学校实行年薪制，满工作量待遇如下：
小学：
1.应届毕业生：年薪10万-12万
2.在职教师：年薪12万-14万
3.骨干教师：年薪14万-20万
4.学科带头人：年薪20万-25万
初中：
1.应届毕业生：年薪12万-14万
2.在职教师：年薪14万-16万
3.骨干教师：年薪20万-25万
高中：
1.应届毕业生：年薪16万-22万
2.在职教师：年薪20万-28万
3.骨干教师：年薪25万-45万
学校面向全国高薪聘请清北名师（高中优秀**教师、特级教师、*近三年内培养出清华北大学子或优秀奥赛教练），**年薪70万。
三、其他福利：
1.购买“五险一金”；提供免费食宿；免费提供高档教师公寓（单间或一房一厅，带独立卫生间，配备空调、热水器及网络）；学校将建成高标准教师公寓，优秀教师且合条件的可入住套房。
2.每年免费健康体检。
3.享受子女优惠入学。
4.按当地教育主管部门规定参加职称评定。
5.免费提供校级、集团级、市区级培训，骨干教师免费派往省外、港澳甚至国外参加教师发展培训。
四、应聘方式
应聘者发送简历至招聘邮箱393132680@qq.com，邮件主题为：应聘岗位+姓名+毕业院校。学校招聘领导小组筛选简历后，通过电话通知相关人员到学校应聘。应聘采取分学科试讲、笔试、实操等形式进行。
五、注意事项
到校应聘人员应带齐以下相关资料：
（1）在职教师：个人简历、身份证、教师资格证、毕业证、职称证书、荣誉证书等各类证件原件
（2）应届毕业生：个人简历、学历证书、就业协议、就业推荐表、学习成绩单、身份证、荣誉证书等各类证件原件