销售管理需求量小

广元销售部经理

销售部经理是公司销售组织中的关键角色，负责制定销售策略、管理销售团队并确保公司销售目标的达成。他们需要领导和指导销售团队，制定销售计划并监督执行，以确保销售业绩和利润最大化。销售部经理需要与其他部门合作，例如市场营销、客户服务和产品开发部门，以确保团队有足够的资源和支持来完成销售目标。他们通常需要分析市场趋势和竞争对手，提供客户反馈以改进产品和服务，并与客户建立长期关系。销售部经理还需要监督销售业绩和制定报告，向高层管理层汇报销售业绩和市场趋势。成功的销售部经理通常具有良好的领导能力、沟通技巧、商业洞察力和决策能力。

职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

平均月薪

¥9500

中位数 ¥8000 ｜区间 ¥7400 - ¥11600

数据来源：谈职全网23份招聘数据；更新时间：2026年7月13日

月薪分布

52.2% 人群薪酬落在 0-8k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1：工作年限

应届

1-3年

3-5年

5-10年

不限经验

影响薪资的核心维度2：学历背景

专科

不限学历

影响薪资的核心维度3：所在城市

城市	职位数	平均月薪	城市平均月租（两居室）	谈职薪资竞争力指数
1苏州市	1867	￥15300	￥2200	90
2上海市	2797	￥16500	￥6800	90
3北京市	1266	￥15400	￥7100	89
4东莞市	737	￥15000	￥1800	88
5广州市	1455	￥13600	￥3900	87
6宁波市	672	￥14200	￥2200	87
7深圳市	663	￥16900	￥5700	87
8成都市	1868	￥12500	￥2600	85
9无锡市	650	￥13500	￥1700	85
10杭州市	449	￥15400	￥3800	85

市场需求

6月新增岗位

对比上月：岗位减少21

数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限	月度新增职位数	职位占比数
应届	5	20.8%
1-3年	11	45.8%
3-5年	8	33.3%

岗位在变化，但招聘判断始终只看一件事：你是谁

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不同城市的需求分析

销售部经理岗位在不同城市的需求分布如下，点击城市可查看当地销售部经理的招聘、薪资和就业数据。

#173 随州		0.1%23 个岗位
#174 庆阳		0.1%23 个岗位
#175 揭阳		0.1%23 个岗位
#176 上饶		0.1%23 个岗位
#177 广元		0.1%23 个岗位
#178 防城港		0.1%22 个岗位
#179 泸州		0.1%22 个岗位
#180 池州		0.1%22 个岗位
#181 昭通		0.1%21 个岗位