福州酒店副总经理
酒店副总经理是酒店管理层中的高级职位,负责协助总经理管理酒店日常运营。酒店副总经理通常负责监督各个部门的运行,包括前厅、客房、餐饮、市场营销、财务等。他们需要与员工密切合作,确保服务质量和客户满意度达到最佳水平。此外,酒店副总经理也要参与制定和执行酒店的战略规划,确保酒店的长期发展和盈利能力。除此之外,他们还需要处理客户投诉、员工培训和招聘、预算监控、市场推广和酒店安全等方面的工作。整体而言,酒店副总经理在酒店管理层中扮演着至关重要的角色,需要高度的领导才能和战略思维,以确保酒店的成功和可持续发展。
薪酬概览
平均月薪
¥11100
中位数 ¥10500 | 区间 ¥8700 - ¥13500
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 8-15k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
10月新增岗位
11
对比上月:岗位减少37
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 8 | 53.3% |
| 1-3年 | 2 | 13.3% |
| 3-5年 | 5 | 33.3% |
热招职位
1、 负责公司来访客户的接待工作,协助公司商务会议、接待活动的茶艺服务并负责会议期间的茶水供应,及时续杯、整理茶具,保持会务服务品质;
2、 跟进会议需求进行会务安排,负责会前布置、环境检查、设备检查、资料准备,确保会务流程顺畅;
3、 负责商务礼品采购、库存管理及发放登记,实时更新库存台账;
4、 根据公司需求安排客户的商务用餐,协调餐厅预订、菜单确认;
5、 维护前台及接待区域环境整洁,确保良好的企业形象。
连江美团众包骑手3000-10000元
1. 接收平台外卖、商超订单,按时完成餐品、商品取货与配送,保障货品完好送达客户手中;
2. 规范使用配送APP,实时更新取餐、送达状态,妥善处理客户咨询、订单异常问题;
3. 遵守交通规则,安全骑行,维护配送服务口碑;
4. 完成平台冲单、活动任务,配合门店日常配送协调工作。
任职要求
1. 年满18周岁,会熟练操作智能手机;
2. 自备合规电动车,熟悉凤城镇本地路况优先;
3. 工作认真负责,沟通有礼貌,能适应灵活排班;
4. 无不良从业记录,遵守平台配送规章制度。
工作地点
连江县凤城镇龙芝新界商业街3幢2层9店面,覆盖凤城镇全域配送范围
招聘人数
10人
工作待遇
1. 薪资区间3000-10000元,多劳多得,单笔订单完成即刻结算;
2. 入职次日即可接单,时间完全自由,自主安排上下班;
后厨帮厨5600-6000元
1. 岗位职责
负责后厨炸制类食品的制作,把控食材炸制火候与出品质量,保持岗位区域卫生清洁,服从后厨排班管理,配合团队完成日常运营工作。
上班时间为9:00-13:
30、15:30-22:30,月休2天。
2. 任职要求
学历不限,经验不限,做事认真负责,能适应餐饮行业两班制工作节奏。
3. 工作地点
连江县凤城镇万家
4. 招聘人数
1人
5. 工作待遇
薪资5600-6000元/月,包食宿,享有提成与全勤奖。
保安4-5K
岗位内容:
1. 负责指定区域内的安全巡逻与监控,及时发现并处理安全隐患。
2. 维护出入口秩序,对来访人员进行登记、核实与引导。
3. 协助处理突发事件,如火灾、盗窃等,并按照应急预案执行相应措施。
4. 检查并确保安防设备(如监控、门禁等)正常运行,做好日常记录。
任职要求:
1. 具备良好的身体素质和体能,能适应轮班制工作。
2. 责任心强,有较强的观察力和应急处理能力。
3. 具备基本的沟通能力,能礼貌对待来访人员。
4. 无犯罪记录,品行端正,遵守规章制度。
餐厅服务员4-4.5K
📋工作内容:
1.餐厅卫生清洁
2.洗菜、切菜、洗碗、打菜或蒸饭等
3.完成主管交办的其他工作事项
⏰️工作时间:
员工餐厅:
白班:07:30-12:30,15:30-18:30
夜班:22:00-02:00,03:30-07:30,夜班每月轮一次,具体依产线排程
每月休息约2-3天,月加班40-60小时;如遇到干部餐厅举办宴席,可能需要视情况配合加班,享有加班费
💰薪资福利:
月薪4~4.5k,缴纳五险一金,提供食宿,享有带薪休假
保安3.5K
岗位内容:
1. 负责门卫岗的值守,严格执行人员及车辆出入登记管理制度。
2. 按规定进行日常巡逻,维护责任区域内的安全与秩序。
3. 做好当班期间的监控观察与记录,及时报告异常情况。
4. 协助完成其他临时安排的安全相关工作。
任职要求:
1. 身体健康,能适应12小时工作制及半个月一次的倒班安排。
2. 责任心强,服从管理,具备良好的纪律性与安全意识。
3. 具备基本的沟通能力,能清晰、准确进行出入登记与信息传达。
4. 包吃,需常驻岗位,能认真履行门卫值守职责。
福清宏路招美团外卖骑手0元入职¥6000-9000元/月
招长期、短期,寒暑假工,实习生,公司直招,不收取任何中介费就近安排!!!寒暑假工免费提供电动车,宿舍,装备。只要你满18-50,身体健康,会使用手机、会骑电动车,无不良记录,高薪就等着你来拿!一、岗位职责:
1、及时接收客户外卖订单;准时配送客户外卖订单;
2、系统自动派单,新手日均30-50,熟悉后50-70单,老手70-120+。
二、薪资待遇1、月薪:计件单量提成工资+补贴+奖励,新人刚开始:5500-6000/月,第二个月熟悉上手后7000-9000,努力上万还是有的。多劳多得,综合月入7000-15000。
2、补贴:新人补贴240+全勤200+冲单奖150+距离补贴0.5-2/单+在额补贴2-80/单+重量补贴2-58/单+企客0.2/单+夜班补贴1-2/单+星级补贴高奖励0.55/单+工龄奖400-600)3、奖励:新人入职奖励,签到奖励,过年值班奖励,暖冬补贴。
4.每个月准时发放工资5.15号可以预支三、晋升空间:骑手——队长——副站长——站长——区域经理——城市经理四:上班时间10:00-14:00,17:00-21:00上六休一休息时间可自由安排,也可接单多挣钱,五:公司福利1.提供员工宿舍2.提供电动车3.购买意外险4.公司统一配装备:头盔、工服、餐箱、防水袋5.节假日福利,聚餐有意向可以直接投简历,方便及时联系!!!
消控值班员4000-6000元/月
1.负责消控中心消防设施日常除尘保养和维护工作;
2.负责消防系统运行、控制器日检、巡查情况的记录;
3.对消控室设备及通讯器材的检查,确保建筑消防设施各系统正常运行
高中数学教师10-20W/年
1.主要职责
- 制定和执行教学计划,确保课程目标与学校的教学大纲和标准相符合。
- 使用多种教学方法和技术,以适应不同学生的学习风格和需求。
- 布置和批改作业,监控学生的学习进度,并提供定期反馈。
- 准备和实施考试,确保评估的公正性和准确性。
- 参与家长会和其他学校活动,与家长沟通学生的学习情况。
- 参与教研活动,不断提升自己的教学能力和专业知识。
2.任职资格
- 拥有教育学士学位,数学或相关领域的专业背景。
- 持有高中教师资格证书。
- 具备一定的教学经验。
- 良好的沟通和组织能力,能够有效管理课堂。
能当班主任的优先。
初中语文教师(青年/骨干教师)(青年教师)15-25W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
【岗位职责】:
1. 主要负责学科教学授课;
2. 根据学期时间,制定教学计划,安排好教学进度,设计并改进课程课件,反思教学工作,提高教学效果;
3. 积极参与教学教研例会、专业技能培训和教学教研的研讨会,必要时与外教共同备课,合作授课,参与校本教材的编写;
4. 在课堂上保持井然有序的学习秩序,对不同的学生制定合适的学习目标及要求,并运用不同的教学方式实施;
5. 保持教师及工作区域的干净整洁,确保教学环境的布置能提升学习氛围;
6. 参与、组织并开展学校的课外活动、社团活动和英式学院寄宿管理等工作;
7. 参与教学开放日、家长会等活动,积极配合学校进行市场宣传和招生工作;
8. 定期以正式报告的方式,或非正式的沟通方式提供学生的学术成绩和总体表现;
9. 关注学生的身心健康,确保学生的健康与安全,主动积极与学校管理层沟通并提出建议或意见;
10. 承担学校安排的其他工作任务。
小学数学教师8-12K/月
到岗时间: 2026-08-01
经验:
1.具备5年以上学校工作经验,长期在民办学校工作者优先。
2.对所任教学科教学有深入的见解,并在以往的工作中取得过成绩
3.有持续学习的能力,也有新的教育教学方式实践的经验
4.丰富的学生管理经验,能以学生成长为中心进行教与学活动
5.有学科组或备课组管理经验者,有班主任经验者优先
其他要求:
1.本科及以上学历
2.45岁以下,特别优秀者可适当放宽
省、市、区学科骨干教师或学科带头人薪资面议
初中语文教师-经验教师10-14W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
(1)45周岁以内(特别优秀者可适当放宽年龄),全日制大学本科及以上学历;
(2)身心健康、乐观向上,无师德师风失范情况,无违纪、违法记录;
(3)教学经验丰富,教学成绩突出。拥有优质公办、民办学校工作经验,过往教学成绩优秀者优先;
(4)具有良好的团队合作精神,学习能力强,工作认真负责;
(5)正高级教师、高级教师、特级教师、县级以上学科带头人、骨干教师、优秀教师、优秀班主任等荣誉称号获得者优先。
