薪酬数据高级管理福州董事长助理秘书
高级管理助理需求量小

福州董事长助理秘书

董事长助理秘书通常是公司高层管理团队中的重要一员,负责协助董事长处理日常工作和事务,包括安排会议、制定日程安排、监督文件处理、协调公司内部各部门的沟通和协调工作。此外,董事长助理秘书还可能参与决策制定方面的工作,提供支持和建议。该职位需要具备出色的组织和协调能力,对机密工作保密性高,流利的语言表达和沟通技巧,并具备熟练的办公软件操作和工作效率。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 重庆
  • 天津
  • 海南省
  • 福建省
  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
  • 湖南省
  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 内蒙古自治区
  • 陕西省
  • 山西省
  • 河北省
  • 吉林省
  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 西藏自治区
  • 宁夏回族自治区

平均月薪

¥12400

中位数 ¥12500 | 区间 ¥9600 - ¥15200

数据来源:谈职全网34份招聘数据;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

61.8% 人群薪酬落在 8-15k

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简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年
3-5年
5-10年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科
硕士
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
53¥17100¥1800
87
90¥16600¥6800
87
95¥20200¥7100
86
55¥17200¥5700
84
85¥12900¥3900
80
150¥12200¥2600
80
20¥18200¥1700
78
52¥15300¥3200
78
76¥14000¥2200
78
44¥16400¥3800
78

市场需求

  • 北京
  • 上海
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6月新增岗位

32

对比上月:岗位减少25

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
1-3年5
17.2%
3-5年14
48.3%
5-10年5
17.2%
不限经验5
17.2%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

董事长助理秘书岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地董事长助理秘书的招聘、薪资和就业数据。

#14 重庆
1.9%44 个岗位
#15 青岛
1.9%43 个岗位
#16 昆明
1.8%41 个岗位
#17 西安
1.6%37 个岗位
#18 福州
1.5%34 个岗位
#19 武汉
1.4%33 个岗位
#20 合肥
1.4%32 个岗位
#21 无锡
1.3%30 个岗位
#22 济南
1.1%26 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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高级管理类高薪榜单

热招职位

总裁助理

福州本科及以上1年以下

1、负责领导行程规划与协调,确保相关工作顺利落地;
2、做好办公室日常行政事务工作,如来访接待、会议准备等;
3、公司重点项目跟进,跟踪重点项目关键节点及推进进度,及时反馈并提供协助支持;
4、完成办公室其他相关事务。

1、带领业务团队,制订团队整体业务规划,在达成业务目标同时,不断提升团队的能力,对业务结果负责;

2、结合市场现状,持续研究总结销售策略和友商策略,整合行业解决方案,包括营销、广告等业务;

3、实现所辖区域内商户快速覆盖,确保业务快速开展;

4、协同产品、运营等内部团队,推动业务及项目落地,提升商家经营效率,持续优化用户体验。

5、对公司的业务知识熟练掌握,敏锐捕捉业务特色,指导或帮助下属进行商务谈判;

6、分析团队销售数据,对所负责团队进行良好的过程管控,推动销售团队各项过程指标健康发展;

7、参与所负责城市的招聘工作与人才培养,打造出有强大执行力和战斗力的销售队伍;

8、制定、参与或协调上级执行相关的政策和制度;

9、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估等工作。

高中政治教师(高复)12-20W/年

福州本科及以上1-3年

1. 高中物理教师:负责高中物理课程教学,深入讲解物理原理、知识要点,引导学生掌握解题方法和技巧。


2. 高中数学教师:教授高中数学课程,帮助学生理解数学概念、公式和解题思路。
3 高中英语教师:教授高中英语课程,包括听力、口语、阅读、写作等方面。
4 高中化学教师:负责高中化学课程教学,讲解化学原理、反应方程式等知识。


##招聘要求


1. 教学经验:具有3年以上高中教学经验,熟悉高复教学模式与高考命题趋势。


2. 专业能力:专业知识扎实,能够熟练运用学科知识进行教学。

沟通能力:善于与学生沟通,能够及时了解学生学习情况。

高中地理教师(高复)12-20W/年

福州本科及以上1-3年

1. 高中物理教师:负责高中物理课程教学,深入讲解物理原理、知识要点,引导学生掌握解题方法和技巧。


2. 高中数学教师:教授高中数学课程,帮助学生理解数学概念、公式和解题思路。
3 高中英语教师:教授高中英语课程,包括听力、口语、阅读、写作等方面。
4 高中化学教师:负责高中化学课程教学,讲解化学原理、反应方程式等知识。


##招聘要求


1. 教学经验:具有3年以上高中教学经验,熟悉高复教学模式与高考命题趋势。


2. 专业能力:专业知识扎实,能够熟练运用学科知识进行教学。

沟通能力:善于与学生沟通,能够及时了解学生学习情况。

高中历史教师(成熟)10-18K/月

福州本科及以上1-3年

到岗时间: 2026-08-30

(1)全日制本科及以上学历(中一以上职称可适当放宽),具备相应的教师资格证,师范类学校毕业优先考虑;
(2)有一定的高中教学经验,熟悉高中教材;
(3)专业知识扎实,在校成绩优秀,并能在课堂教学上熟练运用信息化的教学手段;
(4)性格开朗、活泼、自信,具有爱心与耐心,热爱教育事业,课堂教学有激情;
(5)身体健康,体质良好,具有吃苦耐劳精神和一定的承压能力;

初中信息技术教师5-10W/年

福州本科及以上经验不限

到岗时间: 该职位为储备状态


1、热爱教育事业,具备良好的政治思想素质,有志于从事教育教学工作。

2、身体健康,具备中学教师资格证书。

3、专业要求:与教学岗位相应或相近的专业。

4、全日制普通院校本科学历,有丰富的教学工作经验优先考虑。

小学数学教师5-10W/年

福州本科及以上经验不限

到岗时间: 该职位为储备状态


1、热爱教育事业,具备良好的政治思想素质,有志于从事教育教学工作。

2、专业要求:与教学岗位相应或相近的专业。

3、全日制普通院校本科学历,有丰富的教学工作经验优先考虑。
上班时间:周二:2:00-5:00 周三-周五:9:00-12:00 2:00-5:00 周六周日:有课上课

化工操作技术员

福州学历不限1年以下

1、监控产品和原料库存、工艺、负责完成操作原始记录表、操作工轮班日志的填写;
2、正确采集、处理和记录样品,确保检查样品采集、分析、记录的准确性;
3、巡检设备,排查故障,确保设备的正常维护和修理;
4、严格执行交接班制度,按时填写生产记录和交接班记录;
5、协助班长做好班组建设,严格执行工艺纪律、劳动纪律和安全、环保、劳动保护有关规定,保持生产作业现场整齐、清洁,实现文明生产;
6、分析、研究和优化装置的开车、停车程序和操作知识,提升生产效率、安全和质量;
7、参与节能相关培训,日常操作节能,为节能管理和技术提供合理化建议。

MRO采购主管

福州本科及以上1年以下

1、接收、处理各类物料及服务的采购需求,提供预算咨询及采购需求解决方案;
2、根据采购政策及框架协议完成采购订单/结算订单、跟催订单交货,跟踪使用反馈,处理质量问题;
3、提出寻源建议,链接市场与需求端的信息交互。

外贸业务员(福州)

福州本科及以上1年以下

1、 前期跟随业务团队学习并参与部门各类商务流程和熟知相关法律法规,制作及更新各类相关业务报表,保证过程中的合同、生产订单、物流计划等相关业务环节的落实;
2、 中期加入现有业务团队实践,为实现产、供、销及执行自营业务目标,进行相关商务、拜访、计划、商谈和实施;
3、 后期领会营销的相关技能,利用所学所获独立带领业务团队,共同促成业务优秀达成;
4、 根据个人表现及集团业务发展,作为未来业务领导人重点培养

电气工程师

福州本科及以上1年以下

1. 负责电气系统的设计、调试、维护和故障排除。
2. 根据项目需求,编制电气设备选型、配置及安装方案。
3. 定期检查电气设备,确保设备按规范运行,排除安全隐患。
4. 制定并实施电气系统的维护保养计划,确保设备的高效、可靠运行。
5. 负责电气设备的故障分析和改进方案的制定。
6. 协助相关部门对电气设备进行技术培训,提升员工的电气安全意识和操作技能。
7. 撰写电气系统相关的技术文件和报告。
8. 跟踪最新电气技术发展趋势,提出合理的技术改进建议。

税务专员

福州本科及以上1年以下

1. 编制各类税务报表,执行纳税申报、减免税及退税流程,确保申报准确、及时、合规。
2. 管理增值税专用发票的收集、登记、核对与归档,保障票据完整、合规。
3. 执行统计系统数据申报工作,确保报送数据准确、及时。
4. 配合税务检查与统计核查,准备相关资料,协助问题沟通与整改5. 整理与归档税务及统计相关资料。
6. 沟通涉税与统计事项,协调内外部数据对接,维护良好协作关系。