福州电商发货员
电商发货员是负责处理电子商务订单和发货流程的员工。他们负责准备订单物品、包装商品、生成运单、以确保货物按时准确地送达客户手中。发货员需要准确地处理订单信息,确保货物的准确性和完整性。他们还要检查货物的质量,确保产品没有损坏或有瑕疵。发货员需要与快递公司合作,安排货物的运输,跟进货物的状态,并及时更新客户的物流信息。他们需要对销售渠道、物流运输有一定了解,能够高效地处理多个包裹和运输订单。在高峰期,还需要处理订单的取货、打包和装货等工作。发货员需要有耐心、细心和有条不紊的工作态度,以确保顺利完成日常发货工作。
薪酬概览
平均月薪
¥4800
中位数 ¥0 | 区间 ¥4000 - ¥5600
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
9月新增岗位
3
对比上月:岗位新增1
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 1 | 50% |
| 不限经验 | 1 | 50% |
热招职位
水果分拣员5000-6000元
1. 岗位职责:
负责水果的包装加工,按要求完成产品的分拣、打包、称重等工作,计时结算,确保生产任务按时完成。
2. 任职要求:
学历不限,经验不限,能适应基础的流水线作业。
3. 工作地点:
连江海峡物流园。
4. 招聘人数:
20人。
5. 工作待遇:
18元/小时,月综合薪资5000-6000元,不包吃住。
配/理/拣/发货5-5.3K
岗位内容:
1. 根据订单信息,准确完成货物的拣选、核对与打包作业。
2. 负责仓库内商品的分类、整理及上架,确保货位整齐有序。
3. 协助进行货物的入库、出库及盘点工作,确保库存数据准确。
4. 配合团队完成日常发货任务,确保货品按时发出。
任职要求:
1. 具备良好的责任心和细致的工作态度,能适应重复性操作。
2. 身体健康,能适应仓库环境及一定强度的体力劳动。
3. 有物流、仓储相关工作经验者优先考虑,无经验可培训。
4. 能熟练使用智能手机或手持终端设备
5.有驾照者优先
6.短期工勿扰
仓库管理员5-6K
岗位内容:
1. 负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点及对账工作,确保账物相符。
2. 按规范执行物资的拣选、复核、打包及发货流程,保障出入库准确性与时效性。
3. 定期整理仓库环境,维护货位标识与存储秩序,确保物资分类清晰、存放安全。
4.协助店里工作,配合周边配送工作
任职要求:
1. 具备1年以上仓库管理或物流相关工作经验,熟悉仓储作业流程及基本操作规范。
2. 工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。
3.
4. 身体健康,能适应一定体力劳动
暑期工配送员3000-6000元
1. 按照系统指派订单完成餐饮配送,准时将餐品送达客户;
2. 遵守站点排班要求,高峰时段保证在线接单;
3. 做好配送服务沟通,妥善处理配送途中各类问题;
4. 服从站点管理、培训安排,维护配送装备。
任职要求
1. 年满18周岁及以上;
2. 持有身份证、健康证,身体健康,无不良嗜好;
3. 自备电瓶车与智能手机,会使用导航,学历、工作经验均不限;
4. 沟通表达顺畅,具备基础服务意识,可配合参加岗前培训;
5. 全职、暑期短期工均可接受,无需应届生。
工作地点
连江县各站点就近分配,覆盖连江城区、贵安、琯头片区;
门店参考:连江县凤城镇马祖东路2号龙芝新界3幢2层9店面
招聘人数
1人
工作待遇
1. 薪资3000-6000元,多劳多得、上不封顶,每月15号准时发放薪资;
2. 站点统一配发头盔、工服、餐箱,全程无押金;
3. 新人配备专人带教,全程包教包会,入职当天即可上线接单;
4. 工时灵活:有效时段9:30-23:59,仅需在线一个午/晚高峰,实际每日有效工作6小时;
5. 全职、暑期工均可入职,统一签订正规劳动合同;
6. 工作自由度高,不限单、上手快,单量稳定,收入可观,站点有人专人对接入职。
快递小哥6-7K
1、负责区域内快递的及时准确派送与收取;
2、维护客户关系,提供优质服务,确保客户满意度
3、遵守交通规则,确保配送过程中的安全;
4、完成每日配送任务,保证工作效率;
5、及时反馈配送过程中遇到的问题,协助解决问题。
任职要求:
1、具备良好的服务意识和责任心;
2、能够独立完成配送任务,有较强的执行力;
3、熟悉本地地理环境,有交通工具者优先店内也可提供
4、身体健康,能适应户外工作;
5、有相关工作经验者优先,但提供培训。
1、负责领导行程规划与协调,确保相关工作顺利落地;
2、做好办公室日常行政事务工作,如来访接待、会议准备等;
3、公司重点项目跟进,跟踪重点项目关键节点及推进进度,及时反馈并提供协助支持;
4、完成办公室其他相关事务。
1. 负责电气系统的设计、调试、维护和故障排除。
2. 根据项目需求,编制电气设备选型、配置及安装方案。
3. 定期检查电气设备,确保设备按规范运行,排除安全隐患。
4. 制定并实施电气系统的维护保养计划,确保设备的高效、可靠运行。
5. 负责电气设备的故障分析和改进方案的制定。
6. 协助相关部门对电气设备进行技术培训,提升员工的电气安全意识和操作技能。
7. 撰写电气系统相关的技术文件和报告。
8. 跟踪最新电气技术发展趋势,提出合理的技术改进建议。
1. 编制各类税务报表,执行纳税申报、减免税及退税流程,确保申报准确、及时、合规。
2. 管理增值税专用发票的收集、登记、核对与归档,保障票据完整、合规。
3. 执行统计系统数据申报工作,确保报送数据准确、及时。
4. 配合税务检查与统计核查,准备相关资料,协助问题沟通与整改5. 整理与归档税务及统计相关资料。
6. 沟通涉税与统计事项,协调内外部数据对接,维护良好协作关系。
初中生物教师10-20W/年
到岗时间: 2026-08-30
1、 性格开朗、自信,有爱心,有耐心,热爱教育事业
2、 身体健康,体质良好,吃苦耐劳,具备一定的承压能力
3、 有较强的学习能力,积极进取;
4、成熟教师:有3年以上本专业教学工作经验,教学成绩优秀;
骨干教师:地市级(含以上)优秀学科带头人、教学能手、优秀班主任、名师工作室主持人、优质课竞赛获奖者等;
初中生物教师(青年教师)8-10K/月
到岗时间: 该职位为储备状态
一、学历:具有本科及以上学历
二、工作经验:不限,具有多年中学教学经验,持有中学二级及以上职称证者优先
三、职位详情:
1、具有本科及以上学历,相关专业,取得学科相应教师资格证书。
2、具有良好的品行和职业道德,热爱教育事业,遵纪守法,服从工作安排,有奉献精神。
3、具有扎实的专业基础知识和良好的身体素质。教师岗位应持有相应学科教师资格证,并具有较强的教育教学能力、教育科研能力、创新实践能力和现代教育技术应用能力;具备胜任组织初高中日常教学及承担班主任工作的身心素质。
4、教育教学工作经验丰富,中学特级教师、高级教师、省市骨干教师、学科带头人优先
四:应聘资料:
1、有教学履历的老师请带教师资格证书、普通话等级证书、身份证、职称证书。
2、 应、往届毕业生带自荐书、就业推荐表、教师资格证书、普通话等级证书、身份证及有关证书(件)
3、到校参加面试和试讲(面试、试讲时间报名后另行通知),一经录用即办理签约手续。
4、个人对填写的信息的真实性负责。凡个人填报信息不实,不符合招聘岗位要求的,一经核实,即取消考试或聘用资格。
初中地理教师(青年教师)8-10K/月
到岗时间: 该职位为储备状态
一、学历:具有本科及以上学历
二、工作经验:不限,具有多年中学教学经验,持有中学二级及以上职称证者优先
三、职位详情:
1、具有本科及以上学历,相关专业,取得学科相应教师资格证书。
2、具有良好的品行和职业道德,热爱教育事业,遵纪守法,服从工作安排,有奉献精神。
3、具有扎实的专业基础知识和良好的身体素质。教师岗位应持有相应学科教师资格证,并具有较强的教育教学能力、教育科研能力、创新实践能力和现代教育技术应用能力;具备胜任组织初高中日常教学及承担班主任工作的身心素质。
4、教育教学工作经验丰富,中学特级教师、高级教师、省市骨干教师、学科带头人优先
四:应聘资料:
1、有教学履历的老师请带教师资格证书、普通话等级证书、身份证、职称证书。
2、 应、往届毕业生带自荐书、就业推荐表、教师资格证书、普通话等级证书、身份证及有关证书(件)
3、到校参加面试和试讲(面试、试讲时间报名后另行通知),一经录用即办理签约手续。
4、个人对填写的信息的真实性负责。凡个人填报信息不实,不符合招聘岗位要求的,一经核实,即取消考试或聘用资格。
发货员4000-5500元/月
要求:
1、 身体健康,吃苦耐劳,服从厂区工作安排,能适应工厂生产发货节奏。
2、大专及以上学历,能看懂订单、尺寸规格,有无经验均可,新手可带薪培训。
3、 工作认真细心、责任心强,做事踏实麻利,具备良好的团队协作能力,服从管理。
4、有玻璃厂、建材厂、仓库发货、装车、仓储相关工作经验者优先录用。
5、 无不良从业记录,能稳定长期工作,短期临时的工勿扰。
岗位职责:
1、负责玻璃深加工成品(钢化玻璃、中空玻璃、夹胶玻璃、异形玻璃等)的核对、清点、打包、装车发货工作,严格按照订单明细备货,杜绝错发、漏发、少发情况。
2、核对客户订单、送货单、出库单信息,确认规格、尺寸、数量、批次、收货地址无误,做好出库登记、台账记录,保证单据清晰、账目准确。
3、配合车间收尾、质检工作,对成品玻璃外观、包装完整性进行简单检查,发现破损、瑕疵、包装松动问题及时上报、重新整理,保障发货产品质量。
4、协调货车司机对接装货事宜,合理规划装车顺序,规范摆放玻璃产品,做好防护固定,避免运输过程中破损、磕碰。
5、及时对接销售、客户,反馈发货进度、物流信息、到货情况,处理简单发货异常问题。
全检发货员(五险+年终奖+提供食宿+交通补助等)4500-6500元/月
物料发货员要求:
1、年龄30-48岁以内,有夜班,两班倒2、身体素质好,吃苦耐劳3、工作认真负责,积极主动,要求细心,动手能力强,服从工作安排岗位职责:根据订单备料、发货,料架清洁、物料转运等咨询及面试时间:周一至周六9:00-17:00,可直接到厂具体了解面试!
