薪酬数据运营佛山社群运营专家
社群运营需求量小

佛山社群运营专家

社群运营专家是负责管理和发展社交媒体平台(如微信、微博、Facebook、Twitter等)的专业人员。他们利用各种社交媒体工具和技术,与目标受众进行交流和互动,提升品牌知名度和用户参与度。社群运营专家需要制定并执行社交媒体营销策略,包括内容创作、社交媒体活动管理、粉丝互动和关系维护等。他们要密切关注用户反馈和趋势变化,及时调整策略以保持社交媒体账号的活跃度和吸引力。此外,社群运营专家还需分析数据和指标,评估社交媒体活动的效果,并提供相关报告以支持决策。综合而言,社群运营专家在品牌推广和用户互动方面起着至关重要的作用。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

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平均月薪

¥9900

中位数 ¥0 | 区间 ¥8100 - ¥11700

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

42.9% 人群薪酬落在 0-8k

TANZHI AI

简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

当招聘无法快速判断你是谁时,再完整的经历,也只是信息。智能重构会统一主线与角色表达,让整份简历真正成立。

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年
3-5年
5-10年

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
17¥11300¥6800
81
11¥11000¥5700
77
14¥10600¥3900
76
17¥8400¥1500
72
9¥8300¥1800
70
11¥9200¥1800
70
19¥7400¥2600
65
11¥8500¥1700
64
19¥9400¥3000
59
10¥8900¥1600
58

市场需求

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8月新增岗位

2

对比上月:岗位减少2

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
1-3年1
50%
5-10年1
50%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

社群运营专家岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地社群运营专家的招聘、薪资和就业数据。

#17 烟台
2.2%8 个岗位
#18 南昌
2.2%8 个岗位
#19 石家庄
2.2%8 个岗位
#20 北京
1.9%7 个岗位
#21 佛山
1.9%7 个岗位
#22 泉州
1.6%6 个岗位
#23 大连
1.6%6 个岗位
#24 合肥
1.6%6 个岗位
#25 苏州
1.6%6 个岗位
相似职位热门职位热招公司热招城市相似名称
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

文案策划¥3000-5000

佛山大专及以上经验不限

1、善于揣摩粉丝心理,取得粉丝信任和喜爱;
2、擅长各类文案撰写、特别是微信文案和各类软文;
3、思维活跃,具有良好的理解能力;热爱本职工作,责任心强,能够承受一定的工作压力;
4、具有1年以上微信运营经验者优先;具有服装专业背景或者服装行业工作经历者优先。

商务运营中级专员

佛山学历不限1年以下

1、承担重要客户英文讲解工作,针对不同客户来访人员需要,输出定制化的讲解方案。

2、商务接待的统筹与组织,全流程统筹客户来访,设计客户接待体验方案及实施。

商务运营专员

佛山学历不限1年以下

1、承担重要客户英文讲解工作,针对不同客户来访人员需要,输出定制化的讲解方案。

2、商务接待的统筹与组织,全流程统筹客户来访,设计客户接待体验方案及实施。

运营经理/品牌童装运营经理¥10000-20000

佛山大专及以上经验不限

任职资格:
1、大专及以上学历,市场营销、工商管理等相关专业;
2、三年以上相关岗位工作经验,五年以上服装行业营运管理工作经验;
3、熟悉服装行业加盟、代理和终端店铺营运管理流程;
4、较强的沟通协调、谈判能力,思维敏捷、逻辑性强、数据分析能力强;
5、熟悉服装行业的市场发展及流行趋势,有一定的团队管理经验,具备团队领导、规划安排、决策等管理能力;
6、执行力强、责任心强、具有大局观。能适应出差。
岗位职责:
1、根据公司品牌发展战略需要,市场需求和公司盈利目标,制定营销计划;
2、完成销售目标;
3、监控并执行实施营销部制定的年度、月度、周营运销售计划;
4、负责区域内加盟商的营运管理、品牌维护、市场规划开发等重要工作;
5、接受上级领导的工作指令,有效设定工作规划,做出分解并有效达成。

运营支持专员

佛山学历不限1年以下

1、承接和辅助各分公司属地即时零售新项目的调研、运作承接方案、述标、项目实施落地;

2、输出及辅导属地输出项目SOP文件,并不定期稽查sop的执行落地情况,纠正偏差;

3、把控项目调研、实施落地、运作风险并升级处理;

4、监控及管理项目日常运作指标,品质服务执行标准;

5、配合处理项目订单逾期、库存管理、质损管理;

6、按精益人效、坪效标准达成管理要求并落地。

高中数学教师15-25W/年

佛山本科及以上1-3年

到岗时间: 2026-08-01

岗位职责:

1、负责高中数学科目的教学工作;

2、根据学生实际情况制定适宜的教学方案,进行学习指导,培养学习习惯,提高学生成绩;

3、主动与学生、家长、班主任进行沟通反馈,因时制宜调整教学方法及进度;

4、积极参加教研交流活动,提高教学水平。

岗位要求:

1、具有适应岗位要求的身体条件;

2、本科及以上学历;

3、具有高级中学教师资格(或中等职业学校、高等学校教师资格证书);

4、大学所学专业与求职职位专业一致,具有从事相关专业教学的素质和能力,具有二年及以上工作经历。(注:优秀应届毕业生不受工作经历限制)

5、应聘者具有中高级职称或且有海外留学背景的优先;

6、具有较强的表达能力,普通话标准,口齿伶俐,能够双语授课者优先;

7、具有较强的亲和力,讲课生动活泼,知识面广;热爱教育事业,工作积极主动、责任心
强。

双语经济学教师(青年教师)14-28W/年

佛山本科及以上1-3年

到岗时间: 该职位为储备状态

(1)相关专业本科或以上学历,有海外留学经验优先;
(2)具备相关教师职业资格证书优先;
(3)至少有1年教授Alevel相关课程的教学经验;
(4)有IB、AP或者A-level、IGCSE课程教学经验者优先;
(5)有中英双语教学的能力且能胜任班主任工作;
(6)专业且认同学校的使命和价值观;
(7)有热情且能激励学生,有团队合作精神,有责任心和毅力;
(8)致力于持续性的专业发展和积极参与学校组织的各项教学活动;

双语数学教师15-25W/年

佛山本科及以上1-3年

到岗时间: 该职位为储备状态

岗位职责:

1、负责高中语文科目的教学工作;

2、根据学生实际情况制定适宜的教学方案,进行学习指导,培养学习习惯,提高学生成绩;

3、主动与学生、家长、班主任进行沟通反馈,因时制宜调整教学方法及进度;

4、积极参加教研交流活动,提高教学水平;

岗位要求:

1、具有适应岗位要求的身体条件;

2、本科及以上学历

3、具有高级中学教师资格(或中等职业学校、高等学校教师资格证书)

4、大学所学专业与求职职位专业一致,具有从事相关专业教学的素质和能力,具有二年及以上工作经历。(注:优秀应届毕业生不受工作经历限制)

5、应聘者具有中高级职称或且有海外留学背景的优先;

6、具有较强的表达能力,普通话标准,口齿伶俐;

7、具有较强的亲和力,讲课生动活泼,知识面广;热爱教育事业,工作积极主动、责任心
强;

销售技术支持高级工程师-空压

佛山学历不限1年以下

1、负责对应客户系售前技术服务工作(涡旋),技术问题的调查与处置对应,提升客户技术服务满意度;

2、负责客户样机的选型、匹配管理与技术确认,产品推广指引及量产化推进;

3、负责对应领域的系统应用课题研究,形成产品匹配指引和系统可靠性评价标准及整体系统解决方案;

4、客户产品型谱规划、分析、达到产品的匹配覆盖要求,配合商务制定客户技术对应策略。

应收会计中级专员-内销

佛山学历不限1年以下

1. 订单与收款核对:定期核对淘宝、京东等电商平台订单,支付宝、微信支付等支付流水,确保金额勾稽一致。

2. 客户对账管理:开展内外部客户对账工作,出具月度对账单,主动跟进并闭环处理对账差异。

3. 收入确认核算:依据经营规范及会计准则,及时、准确完成收入确认工作。

4. 系统间数据校验:核对电商平台、业务系统与账务系统数据一致性,保障数据精准同步。

5. 平台费用核销:跟进各电商平台费用发票入账进度,及时完成费用预付款。

6. 月度结账处理:严格按照月结工作要求,高效、准确完成月度结账事宜。

外销应收会计

佛山学历不限1年以下

1、月度结账管理:负责外销应收模块月结工作,按节点推进海关发票导入、发出商品清理;完成多系统外销收入、应收账款及往来交易等对账,精准定位差异单据并闭环解决。

2、账务优化清理:协助开展不明款项、长期未核销资金清理,跟进代垫科目余额管控;参与坏账计提、核销等账务处理,保障账务合规准确。

3、合规专项管控:按月 / 季度开展应收及外销业务合规性检查,推动业务操作规范化,输出专项质检报告。

4、系统落地支持:协同业务、关务系统切换上线,参与需求调研、功能校验及数据迁移;持续跟进上线后问题,推动系统优化落地。

5、风险与流程优化:监控应收风险指标,依据会计准则制定应收核算方案,持续优化核算流程与工作效率。

社群运营主管

成都学历不限1-3年

1、经营分析:以数据为基础,结合业务发展导向,进行业务、客户、产品、品质分析,发现业务问题、制定业务发展策略并推动落地;
2、客群挖掘:从客户视角,通过数据模型进行分析,挖掘客户特征及需求,制定差异化的客户分群及运营、销售策略;
3、业务策略:结合业务经营、客户挖掘的数据结论,制定经营发展策略,推动试点迭代及策略沉淀;
4、领导交办的其他专项事宜;

社群运营负责人8000-12000元

济南大专及以上1-3年


1、社群运营与维护:
①负责微信社群的日常运营,包括群成员管理、话题引导、问题解答、氛围营造,维护社群活跃度与用户粘性。
②制定社群运营计划,设计用户分层管理策略,提升社群成员对品牌的信任感。
2、用户转化与裂变:
①通过社群互动、活动策划、课程推荐等方式,推动用户从免费体验到付费课程的转化,完成招生目标。
②策划裂变活动,实现社群用户增长与精准引流。
3、内容策划与执行:
①根据学员需求,策划教育类干货内容,定期输出社群专属内容。
②配合课程推广节点,设计促销话术,提升转化效率
任职要求:
1.具备家庭教育领域社群运营管理与销售团队管理经验;
2.熟悉微信生态运营,能独立完成社群从0到1的搭建与转化;
3.较强的沟通能力和用户洞察力,擅长通过互动挖掘用户需求;
4.扁平化管理,与优秀团队共同成长,期待有热情、有创意的你,与我们一起打造高价值的学员社群!