东营店面导购
店面导购是负责在零售店或商场内为顾客提供产品信息、推荐商品、解答疑问、引导购买等服务的销售人员。店面导购需要熟悉所销售产品的特点、用途、价格等信息，以便为顾客提供准确的产品推荐和购买建议。店面导购也需要具备良好的销售技巧和服务意识，能够主动接触顾客、耐心倾听他们的需求并提供个性化的购物建议。此外，店面导购还需要保持店面整洁、产品陈列有序，协助完成商品上新和促销活动等工作。店面导购是零售业中重要的一环，通过优质的服务能够帮助店铺提升销售额和顾客满意度。
薪酬概览
平均月薪
¥6300
中位数 ¥5000 ｜ 区间 ¥4600 - ¥8000
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
83.3% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
4月新增岗位
7
对比上月：岗位减少9
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 不限经验 | 3 | 100% |
热招职位
初中地理教师(骨干教师)5-8K/月
到岗时间： 该职位为储备状态
1、具有对应学科的教师资格证；
2、相关专业，全日制本科及以上学历，有教学经验者可放宽到专科；
3、身体健康、无不良嗜好。
1. 具备出色的沟通技巧和团队合作能力。
2. 能够有效管理时间和任务，确保工作质量。
3. 对商场运营有深入理解，能够处理相关问题。
4. 能够独立处理和解决商户和顾客的投诉。
财险山东-财务会计部-报销票据整理岗4K-6K元/月
单据登记：接收所负责部门/机构的票据及附件时办理登记交接，并妥善保管原始附件。
负责严格执行公司各项规章制度，审核报销事项合理性、附件完整性、发票真实性、标准符合性、收款对象合规性、核算准确性等，对不符合报销审核标准的及时退回并通知报销经办人。
发票查验：对费控系统失败的发票进行人工查验（在税务局官方网站上对所收的发票进行真假查验）。对系统发生发票红冲等问题的，及时联系报销经办人员处理。
负责解答各机构、部门报销人关于费用报销的相关问题咨询，顺畅报销流程；对费用复核岗退回初审的单据，及时检查问题原因、及时沟通并修正。
配合制度规划岗起草费用审核报销相关文件。
单据归档：负责及时将报销单原始单据整理移交归档，负责将报销单中的增值税专业用发票抵扣联抽出单独装订归档。
收集各机构、部门报销问题，分类给予优化方案：涉及制度宣导的，配合做好培训及宣导配合；涉及系统优化的，提交优化需求并跟进解决。
领导交办的其他工作。
1、对各种品牌车型进行出镜直播讲解，熟悉了解各种车型的车况配置价格政策，直播内容以聊车相关内容为主，掌握必备知识储备；
2、在直播过程中针对用户实时提问，进行针对性讲解，和引导式沟通，增加亲和度，获取用户信任，吸引粉丝关注并引导留咨；
3、根据自身风格特点，配合参与短视频脚本的输出，同时进行视频的出镜拍摄，根据主播形象打造个人IP；
4、通过直播互动形式引导鼓励顾客留咨试驾，跟进直播效果，复盘总结分析直播数据，并不断改进优化；
22、非直播或拍摄期间，配合运营、结合用户需求完成直播前期的准备工作；
苹果店导购员（半天班+交社保+一对一培训）4000-8000元/月
工作要求：
1，高中及以上学历；
2，热爱电子产品，有较强学习能力，主动积极；
3，有长期个人规划，形象好，气质佳；
4，资深果粉及有门店零售工作经验者优先。
工作内容：接待进店顾客，给顾客提供热情耐心的服务，促进成交
工作时间： 早晚班，两班倒。
早班：9：30-17：00 晚班：14:00-21:30（具体的下班时间，根据商场后期营业时间来定）
薪资福利：
底薪+提成
转正后缴纳社保
入职有专人带培，公司定期组织培训
节假日发放购物卡福利
注：有销售经验或者管理经验的，年龄和学历可适当放宽要求。
电话联系我时，请说是在巩义招聘网上看到的，谢谢！
工作内容：
1. 负责了解顾客需求，匹配的产品，提供良好的顾客服务；
2. 负责店内产品的补货、退货、陈列维护；
3. 负责门店VIP会员发展与维护。
职位要求：
1. 高中/中专及以上学历，32岁及以下2. 亲和力强，沟通能力佳；
3. 有鞋服行业零售经验优先。
薪酬福利：
1. 底薪＋提成，月度4000-8000元/月；
2. 购买五险、额外激励奖金，员工内购津贴工作时间：
1. 早晚倒班，具体视商场营业时间安排；
工作内容：
1. 负责了解顾客需求，匹配的产品，提供良好的顾客服务；
2. 负责店内产品的补货、退货、陈列维护；
3. 负责门店VIP会员发展与维护。
职位要求：
1. 高中/中专及以上学历，32岁及以下2. 亲和力强，沟通能力佳；
3. 有鞋服行业零售经验优先。
薪酬福利：
1. 底薪＋提成，月度4000-8000元/月；
2. 购买五险、额外激励奖金，员工内购津贴工作时间：
1. 早晚倒班，具体视商场营业时间安排；
岗位职责：
1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；
2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；
3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；
4、做好所负责区域的卫生清洁工作；
5、完成上级领导交办的其他任务。
任职资格：
1、高中以上学历；
2、有相关工作经验者优先；
3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；
4、年龄18-35岁，身体健康。
岗位职责：
1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；
2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；
3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；
4、做好所负责区域的卫生清洁工作；
5、完成上级领导交办的其他任务。
任职资格：
1、高中以上学历；
2、有相关工作经验者优先；
3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；
4、年龄18-35岁，身体健康。
岗位职责：
1.协助店长执行店铺服务标准，积极主动协助店铺销售指标达成；
2.清晰地宣传产品特性和优势，解决客户需求，保证最积极的客户体验；
3.高效、安全执行所有店铺服务及运营标准；
4.协助执行和维护既定的视觉营销和店内陈列宣传标准；
5.负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；
任职资格：
1.大专以上学历；
2.具有运动品牌、零售服务行业工作经验者优先；
3.有亲和力，具有较强的服务意识及良好的学习、沟通、销售和团队协作能力；
4.能适应快节奏的工作环境，愿意在零售行业长期发展；
5.热爱体育运动，拥有体育特长优先；
岗位职责：
1.协助店长执行店铺服务标准，积极主动协助店铺销售指标达成；
2.清晰地宣传产品特性和优势，解决客户需求，保证最积极的客户体验；
3.高效、安全执行所有店铺服务及运营标准；
4.协助执行和维护既定的视觉营销和店内陈列宣传标准；
5.负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；
任职资格：
1.大专以上学历；
2.具有运动品牌、零售服务行业工作经验者优先；
3.有亲和力，具有较强的服务意识及良好的学习、沟通、销售和团队协作能力；
4.能适应快节奏的工作环境，愿意在零售行业长期发展；
5.热爱体育运动，拥有体育特长优先；