薪酬数据市场东莞市场督导
市场专员需求量小

东莞市场督导

市场督导是负责监督和管理产品的销售和市场营销活动的专业人士。他们负责确保公司的产品在市场上的销售和推广工作得到顺利进行,同时保持公司形象和声誉。市场督导通常会制定销售策略和计划,监督营销团队的工作,并进行销售数据的分析和评估,以做出相应的决策。他们还会与各个部门合作,确保产品的生产、供应链和销售流程畅通无阻。市场督导需要具备良好的沟通能力、团队管理能力、市场分析能力和商业洞察力,以便有效地推动销售和市场活动的成功进行。此外,他们还需要密切跟踪市场动向和竞争对手的情况,以及在不断变化的市场环境中作出适时的调整和应对策略。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
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  • 河北省
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  • 云南省
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平均月薪

¥7500

中位数 ¥0 | 区间 ¥6200 - ¥8800

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

60% 人群薪酬落在 0-8k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年
3-5年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
7¥10000¥2700
77
7¥11600¥3900
75
6¥13800¥1800
70
7¥10400¥3800
70
10¥6300¥2600
70
7¥6500¥1800
70
8¥8200¥2200
67
6¥8900¥6800
66
6¥6900¥2600
60
6¥7200¥1600
50

市场需求

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7月新增岗位

1

对比上月:岗位减少1

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
1-3年1
100%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

市场督导岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地市场督导的招聘、薪资和就业数据。

#18 深圳
2.8%6 个岗位
#19 无锡
2.8%6 个岗位
#20 佛山
2.8%6 个岗位
#21 泉州
2.4%5 个岗位
#22 东莞
2.4%5 个岗位
#23 徐州
2.4%5 个岗位
#24 合肥
2.4%5 个岗位
#25 运城
2.4%5 个岗位
#26 济南
2.4%5 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

经营分析岗-华南大区部室

东莞本科及以上1年以下

1.战略规划与目标管理:承接总部战略,通过内外部环境分析,组织制定大区五年战略规划及年度目标,并定期进行战略检讨与修订;

2.商业计划与经营分析:组织编制、评审并报批大区及基地的年度商业计划;通过召开月度经营分析会、编制经营管理报告,监控经营状况并提出管理建议;

3.专项报告与数据审核:根据控股、国资委等内外部管理需要,统筹完成各类专项报告与管理报告的编制、审核与上报工作,确保数据准确合规;

4.执行跟踪与对标管理:定期跟进商业计划及经营分析中重点工作的落实情况,实现管理闭环;并统筹开展大区对标分析与竞争力盘点,推动持续改进。

国内市场营销总监面议

东莞大专及以上5-10年

有五年以上营销管理经验,大学文化程度。男女均可,年龄在28-35周岁,薪资面议

快乐猴-选址拓展经理-华南3

东莞学历不限1年以下

岗位职责:
1.负责美团食杂零售新业态的选址工作,对所管辖区域的新店选址做现场考察、商圈评估及市场调研工作;
2.根据本地市场的特点以及公司开店的要求制定战区规划与开店策略;
3.负责项目的商务谈判、合同谈判、基本工程条件的谈判以及风险预估;
4.利用相关工具对预选址进行详细分析,做出逻辑清晰、条理分明的选址报告;
5.负责与公司内部相关团队沟通协作;
6.负责跟进项目签约、接场、开业的流程,具备处理门店开业前施工过程中遇到的各种问题的能力;
7.掌握AI基本工具,可使用AI工具提升工作效率。

菜鸟-物流运营-运营管理

东莞大专及以上1年以下

1、全面负责仓储班次/环节操作安排、组织和管理工作,主持本模块/部门的日常事务;

2、定期对操作管理人员进行指导、培训、监督和考核工作,控制差错率,提高本模块/部门整体操作质量及操作效率;

3、提供实时管理和作业报告,确保操作运营平台数据准确,保障日常操作时效及质量;

4、根据公司的规划方针和年度工作目标,制定团队工作目标,并组织实施;

5、根据公司发展的需要和实际生产状况,完善组织结构和人员编制,科学合理地配置人手;

6、制订对直接下属的考核内容、并定期检查完成结果,反馈考核结果,指导改进内容;

7、定期向其直属领导汇报工作,服从其工作安排和管理;

8、负责操作计划的制定,对操作流程中出现的问题进行沟通协调解决。

计划调度岗-华南大区部室

东莞本科及以上1年以下

1.在途管理:在途船舶位置信息监控、排队登记;运输环节异常问题的协调处理;

2.调度管理:
船运调度:根据下游需求,遵循尽量按码头适航的最大船型安排原则调船,做好船运保供及船舶分流工作;
汽运调度:根据配送需求,结合中转库库存、客户货款,制定运输需求计划;下达运输计划至车队,做好运输计划录入工作;负责跟进车辆装卸货情况,处理因车辆或客户原因需要调整送货点的事件;

3.卸货管理:水边交货电商/ERP系统扣款、卸货过程中异常问题的协调处理;

4.物流数据统计与分析:
船运:每日统计船舶动态、船运销量、保供条数、断供、滞期、过闸情况数据并形成报表,记录日常业务数据,协助分析船运业务运作情况;
汽运:每日统计配送执行计划、车队完成情况、区域配送完成情况并形成报表,记录日常业务,协助分析汽运配送业务运作情况;

5.系统操作:GPS系统、ERP系统、电商系统的卸货登记及录入。

电气技术岗-华南大区(东莞水泥)

东莞本科及以上1年以下

1.开展部门区域内电气设备安全运行、巡检;

2.按照公司电气设备管理规程要求完成设备的大修、中修、抢修、技改安装等,完成区域内各电力室的维修、维护;

3.积极配合公司智能化、自动化等工作的具体落地实施等。

1、搜集所辖区域产业及客户的动态讯息,完成市场开拓与营销活动;
2、执行租赁业务各项工作,包括客户开发、拜访沟通、需求挖掘、租赁项目架构等,完成各项业绩指标;
3、依公司规范,拟定与租赁业务流程相关的各类文件、合同,并负责谈判与签约;
4、负责发展、协调跨部门业务合作关系,推进租赁业务积极运行;
5、持续关注客户经营状况,与客户维持良好关系,及时完成租金回收等管理工作;
6、主管交办的其他事宜。

1、 负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务

2、 陪同客户看房,促成二手房买卖或租赁业务

3、 负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系

招商专员-东莞

东莞学历不限1年以下

1、负责RX药品招商工作,独立拓展招商渠道,建立销售网络;
2、熟练掌握分销、招商等模式的运作方法,及时反馈市场信息;
3、规划和统筹区域学术资源,达成下达任务指标;
4、能及时处理客户及渠道的异议,维系良好合作关系,不断优化提升服务商质量;
5、熟悉相关合规制度及要求,洞悉市场政策趋势。

精益生产岗-华南大区

东莞学历不限1年以下

1. 精益体系搭建:负责制定大区层级水泥生产线精益化生产实施方案,统筹精益生产,建立标准化、可视化的精益管理体系;在大区的领导下推动全员生产维护、5S管理、标准化作业等工具在各基地生产场景的落地。
2. 生产效能提升:分析各基地水泥生产流程(如原料破碎、生料制备、熟料烧成、水泥粉磨等环节),识别浪费环节并主导改善;通过设备综合效率提升、能耗优化、库存降低等手段实现降本增效。
3. 跨部门协同:协调生产、工艺、设备、安全等部门,解决影响生产效率的瓶颈问题(如设备停机、质量波动等);推动精益文化与持续改进理念在各基地渗透。
4. 数据驱动改善:建立大区生产数据监控体系(如电耗、煤耗、产能利用率等),定期输出分析报告并落实改进。
5. 团队培养:组织精益工具(如Kaizen等)培训,培养精益改善骨干。
6. 领导布置的其他任务。

东莞分行_营业部副总经理

东莞学历不限1年以下

1.负责组织落实营业部个人金融业务发展规划,完成上级交给的各项任务目标;
2.组织开展营业部各种营销活动,组织柜面宣传,提供优质高效的服务;
3.落实对营业部个人金融业务合规管理的要求;
4.完成领导交办的其他工作。

女装市场督导面议

北京大专及以上经验不限

核心职责:
1.新店的选址、装修和开业筹备;
2.所在区域店面的管理(人员、物品)和销售业绩的提升。
其他常规事务:
1.负责直营门店的后期维护支持工作,包括开店人员培训、督导、陈列、商品管理并协助各项推广活动顺利实施。
2.监督公司各项政策在门店的执行落地。
3.监督管辖门店易售乐数据的准确性(零售数据、库存数据)。
4.对于店面管理具备发现问题和解决问题的能力。任职要求:
1、3年以上服装督导管理经验,熟悉济南各大商圈,有品牌街边店经验者优先考虑。
2、较强的计划和执行能力;较强的领导、沟通、判断和决策能力,具备较好的现场协调能力。
3、正直守信,公平公正,人品端正,高度的敬业精神。
4、保守公司商业机密。

美业市场督导月薪范围:6000-10000元

学历不限经验不限

1. 川内驻店帮扶出差。驻店期间全权负责门店基础美容美体产康项目落地、客户面诊、技术实操、现场成交帮扶。
2. 现场面诊与业绩成交,驻店期间对接门店高端及疑难客户,独立完成体质评估、产后问题诊断、定制修复套餐方案。
3.一对一协助门店谈单、升单、锁客,完成现场成交、项目核销、售后铺垫。
4.驻店期间负责门店产康项目服务品质把控,处理技术类、效果类客诉,安抚客户情绪、优化调理方案,提升门店复购与转介绍率。
任职要求:四、任职要求1. 10年以上同行业经验,3年以上同岗位经验,精通主流产后修复全系项目手法、美容、仪器操作、面诊方案。
2. 擅长驻店谈单、现场成交、员工带教,有美业/产康下店帮扶经验优先。
3. 能适应四川省内出差驻店。
4. 亲和力强,沟通能力优秀,专业度高,无业绩压力心态,愿意靠实操成交赚取高提成。收入构成:底薪+绩效工资+驻店期间成交的业绩提成,纯多劳多得,驻店成交越多、提成越高,期待你的加入!工作时间:9:00-18:30,可弹性,月休4天。五险。