薪酬概览
平均月薪
¥6100
中位数 ¥6000 ｜ 区间 ¥4400 - ¥7900
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
2
对比上月：岗位减少18
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 不限经验 | 2 | 100% |
热招职位
专业要求财务管理、会计学等相关专业工作职责1.建立、健全公司财务管理制度，完善财务管理体系及流程建设；
2.通过公司预算、财务规划、财务分析等工作为公司经营管理提供决策支持；
3.执行公司经营管理层有关财务方面的决议，对公司财务运作进行监控和风险管理；
4.负责本部门职能范围内的品牌、客户和公共事务管理，不断提升品牌度和客户满意度；
5.参与并协助质量管理体系的建立、完善、运作、评审与持续改进；
6.承担母子协同与信息反馈，落实母公司管理要求。
任职要求1.教育背景：本科及以上学历，财务管理、会计学等相关专业；
2.经验要求：具备医药行业财务管理等相关领域工作经验，原则上不少于3年；
3.能力要求：具备中级及以上会计师/税务师等相关专业职称或注册会计师资格证书；
4.其他要求：熟悉国家法律法规、医药行业政策及监管要求；掌握财务管理相关专业知识；具备良好的统筹协调、风险研判、问题解决能力及表达能力。
销售助理（双休+五险）4千-6千/月
销售助理招聘
岗位职责
1. 整理数据、客户资料、合同单据，更新台账、制作报表并归档。
2. 接待客户、接听咨询，登记并反馈客户需求，维护客情关系。
3. 协助合同拟定与跟进，对接订单、发货、回款等全流程业务工作。
4. 负责部门行政、会议、物料、文件等后勤统筹工作。
5. 协助市场活动落地与客户拜访，收集行业动态、竞品相关信息。
6. 处理基础售后问题，登记客户问题台账并及时上报对接。
7. 负责公司网站、在线交易平台、视频号等宣传媒介的日常运维、基础更新工作。
8. 完成上级安排的其他临时性工作。
任职要求
1. 有意长期从事销售助理岗位，认同销售业务发展路径。
2. 性格开朗自信，处事大方稳重、临场应变灵活，沟通能力良好。
3. 大专及以上学历，理工科专业、拥有销售/行政助理相关工作经验者优先录用。
4. 熟练使用Photoshop、Office软件及Excel基础功能，可独立完成图文处理、数据制表工作。
5. 工作细心负责，熟知基础商务礼仪，可配合外勤、客户接待相关工作。
6. 踏实肯干，具备良好团队协作能力与岗位抗压能力，严格遵守公司保密制度。
职业发展
设置1年专属辅导期，辅导期满合规可转销售经理；业务能力突出、业绩达标者，可申请提前转岗晋升。
薪资福利
薪资构成：底薪+全勤奖+餐补+交通补贴+团队提成+年终奖金，薪资按月准时发放，发放稳定。
员工福利：周末双休、节日福利、生日福利、加班补助、年度全员健康体检。
办公环境：高端写字楼办公，外勤出差频次少，团队年轻化、氛围轻松融洽。
有意者请投递简历，合则约见面试，欢迎有志之士加入团队！
销售员3500-15000元/月
1、会开车，有较强的沟通能力、善于交际，能适应出差。
2、有良好的团队合作意识和承压能力。
3、能吃苦耐劳、保持良好的工作积极性。
4、有销售经验者优先。
销售服务（五险）5000~10000元/月
1. 负责安全门、木门的线上线下多渠道销售工作；
2. 通过直播、短视频等新媒体形式推广产品，提升销售业绩；
3. 维护客户关系，解答客户咨询，促成订单成交；
4. 完成销售目标，定期汇报销售进展及市场反馈。
任职要求：
1. 具备销售经验，熟悉门类建材产品销售者优先；
2. 熟练使用直播、短视频等新媒体工具，有相关经验者优先；
3. 沟通能力强，能独立处理客户咨询及售后问题；
4. 积极主动，抗压能力强，目标导向。
东台市/销售助理（无责底薪+接受小白）7000~12000元/月
1.薪资待遇:
7000-15000元不等，无责底薪4000+一套货提成（100-300之间）。
2.上班时间:
早上7:30-11.00-下午1.30-18:
00.中午休息两个半小时哦 周六单休 节假日放假。
岗位内容:
3.主要负责邀约顾客，不需要自己推销产品。
任职要求:
1.学历:不限学历，不限经验，接受小白。
2.善于表达，有亲和力。
3.包住宿，包住宿，包住宿。餐补，话补，饭补，全勤奖金都有的。
4.我知道你只差一个机会，我给你提供平台。
接受暑假工
销售（五险一金）4500~15000元/月
1. 负责上汽大众、一汽大众、悦达起亚品牌车辆的销售管理工作，制定并执行销售计划与策略；
2. 带领销售团队完成月度、季度及年度销售目标，监督销售流程并提升客户满意度；
3. 分析市场动态与竞争对手信息，优化销售方案与库存管理；
4. 管理展厅车辆陈列、销售工具及团队培训，提升销售绩效；
5. 处理客户投诉与售后协调，维护品牌形象及客户关系。
任职要求：
1. 具备2年以上汽车销售管理经验，熟悉大众、起亚品牌车型及市场特点；
2. 具有较强的销售策划、团队领导和目标达成能力；
3. 熟悉4S店运营流程及客户服务标准，具备**的沟通协调能力；
4. 持有有效驾驶证，能适应销售行业工作节奏。
销售/业务员（五险）3000~8000元/月
**岗位职责**
负责市场开拓与客户维护，完成销售目标；通过电话、拜访等方式挖掘客户需求，推介公司产品；跟进合同签订、回款及售后服务，处理客户异议，提升客户满意度；收集行业竞品信息并反馈，协助优化销售策略。
**任职要求**
大专及以上学历，1年以上销售经验，**应届生可放宽；具备良好的沟通表达与谈判能力，抗压性强；有责任心及团队协作精神，能适应出差；熟练使用办公软件，持有驾照者优先。
路亚艇直播间销售及助理5000-8000元/月
形象优秀者优先（这点很重要！）岗位职责
1. 负责独立开展直播工作，展现良好形象与专业素养
2. 协助老板处理日常事务，协助老板直播
3. 配合老板接待来访客户和销售4. 参与展厅直播活动，提升品牌曝光度与用户互动体验
5. 积极参与公司组织的免费培训，持续提升个人能力与业务水平
6. 完成上级交办的其他相关工作任务 任职要求
1. 具备良好的形象与亲和力，注重个人职业形象管理
2. 拥有基本的直播经验或相关技能者优先，具备较强沟通表达能力
3. 有责任心，能够高效完成直播及辅助性工作
4. 具备一定的客户服务意识，能妥善处理与客户之间的交流
6. 对新媒体行业有热情，愿意在直播领域长期发展，具备学习能力这些都不重要，最重要的就是肯学愿意干，长的好看！！！合适者直接联系我们
工作职责
负责迪桑特品牌零售工作，包括但不限于产品销售，店铺日常运营，货品管理等：
1. 根据销售流程规范，执行销售任务，确保完成销售指标；
2. 学习并了解品牌背景、产品特点，作为迪桑特品牌的形象窗口，向顾客介绍产品特性及
提供搭配建议，增强顾客与品牌之间的联系；
3. 负责店铺来货验收、补货、理仓等日常事务，协助完成货品上新、调拨、退仓等操作；
4. 保障货品销售记录、盘点、账目核对等工作准确无误，合规收银；
5. 协助执行和维护既定的视觉营销和店内陈列标准；
6. 开发新会员，协助会员活动，定期维护会员关系，达成 CRM 目标；
7. 店铺相关的其他工作（如 5S 管理，保持店铺整洁美观等）。
任职要求
1. 大专及以上学历，两年以上销售经验更佳；
2. 热爱运动及零售行业，对销售工作富有热情；
3. 形象阳光，健康自信，具备较强的服务意识及沟通、销售技巧；
4. 具备货品管理的基础能力及意识；
5. 有良好的团队合作意识、职业道德、抗压能力及学习能力。
工作职责
负责迪桑特品牌零售工作，包括但不限于产品销售，店铺日常运营，货品管理等：
1. 根据销售流程规范，执行销售任务，确保完成销售指标；
2. 学习并了解品牌背景、产品特点，作为迪桑特品牌的形象窗口，向顾客介绍产品特性及
提供搭配建议，增强顾客与品牌之间的联系；
3. 负责店铺来货验收、补货、理仓等日常事务，协助完成货品上新、调拨、退仓等操作；
4. 保障货品销售记录、盘点、账目核对等工作准确无误，合规收银；
5. 协助执行和维护既定的视觉营销和店内陈列标准；
6. 开发新会员，协助会员活动，定期维护会员关系，达成 CRM 目标；
7. 店铺相关的其他工作（如 5S 管理，保持店铺整洁美观等）。
任职要求
1. 大专及以上学历，两年以上销售经验更佳；
2. 热爱运动及零售行业，对销售工作富有热情；
3. 形象阳光，健康自信，具备较强的服务意识及沟通、销售技巧；
4. 具备货品管理的基础能力及意识；
5. 有良好的团队合作意识、职业道德、抗压能力及学习能力。
销售代表3500-8000 月薪
1.负责公司产品的市场推广与销售工作，制定个人业务推广计划，完成公司下达的销售指标和业务拓展任务。
2.开发新客户、维护老客户关系，建立稳定的客户网络，及时跟进客户需求，提供专业的咨询服务和解决方案，提升客户满意度和忠诚度。
3.积极调研市场动态、行业趋势及竞争对手情况，收集市场信息，及时向公司反馈，为公司产品优化和市场策略调整提供参考。
3.参与公司组织的销售培训、推广活动，配合团队完成整体业务推广目标，主动分享销售经验，协助团队共同成长。
4.严格遵守公司规章制度，规范填写销售台账、客户档案等相关资料，确保销售数据的准确性和完整性。
【任职要求】1.高中及以上学历，市场营销、商务管理、销售相关专业优先，有相关销售经验者可放宽学历限制。
2.1-3年销售及业务推广经验，熟悉市场推广流程，有同类行业销售经验、客户资源者优先。
3.具备较强的沟通表达能力、谈判能力和客户服务意识，能快速捕捉客户需求，灵活应对市场变化；有强烈的目标感和进取心，抗压能力强，能接受外出拓展业务。
4.为人诚信、责任心强，具备良好的团队协作精神和职业素养，做事积极主动、执行力强，愿意长期投入销售领域发展。
5.能熟练使用办公软件（Word、Excel、微信等），具备基本的公文写作能力；无不良从业记录，服从公司区域调配者优先。