薪酬数据供应链定西列车服务
运输专员需求量小

定西列车服务

列车服务工作人员是负责确保列车运行安全和乘客舒适的专业人员。他们在列车上提供各种服务,包括乘客接待、车票检查、乘客引导、协助乘客解决问题,以及紧急情况下的应对措施。列车服务人员需要熟悉列车的运行情况和车内设施,能够提供关于列车路线、到站时间、车厢设置等信息,并且负责维护列车卫生和乘客安全。另外,他们也负责向乘客推广列车上的其他服务,如餐饮、购物及娱乐设施。此外,列车服务人员需要具备与乘客良好沟通的能力,对待乘客的问题和投诉需耐心和解决问题的能力。在紧急情况下,列车服务人员需要能够果断决策并且领导乘客进行疏散和安全撤离。综上所述,列车服务工作人员需要具备多方面的技能,以确保列车在运行中提供良好的服务并保障乘客的舒适和安全。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

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平均月薪

¥6900

中位数 ¥7000 | 区间 ¥5800 - ¥8100

数据来源:谈职全网11份招聘数据;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

100% 人群薪酬落在 0-8k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
28¥6800¥1100
76
35¥6700¥1600
74
21¥6900¥1300
74
26¥6800¥1600
73
29¥6800¥1500
73
27¥7300¥1500
73
42¥7000¥7100
73
27¥6900¥2700
71
26¥7400¥2600
71
17¥6900¥1200
70

市场需求

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6月新增岗位

5

对比上月:岗位减少0

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
不限经验2
100%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

列车服务岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地列车服务的招聘、薪资和就业数据。

#51 汉中
0.5%12 个岗位
#52 秦皇岛
0.5%11 个岗位
#53 铜仁
0.5%11 个岗位
#54 遵义
0.5%11 个岗位
#55 定西
0.5%11 个岗位
#56 延安
0.5%11 个岗位
#57 襄阳
0.5%11 个岗位
#58 焦作
0.5%11 个岗位
#59 六盘水
0.5%11 个岗位
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

配方师5000-7000

定西学历不限经验不限

猪只的查情配种、接产打疫苗、短尾等生产技能操作

高速铁路乘务专业教师(青年教师)4-6K/月

眉山本科及以上经验不限

到岗时间: 2026-08-16

负责高铁乘务礼仪、客运组织及安全管理等核心课程教学,承担实训指导与技能竞赛辅导。要求本科及以上学历,铁路运输相关专业,有乘务经验或教师资格证者优先。

区域配送经理-下沉

北京学历不限1-3年

1.负责城市仓内部仓储及配送业务运营管理,对指定作业环节或者作业区的整体业绩结果达成负责;
2.负责所在部门自营分拣人员及司机运力的招募、培训、管理,以及第三方合作商的管理;
3.指定作业环节或者作业区仓库标品、冻品及生鲜品类的收、存、分、发的操作管理;
4.负责日常司机排线和配送路径规划,按照客户需求按质按量完成配送任务;
5.负责所在部门指定作业环节或者作业区仓储、分拣、配送成本的控制优化;
6.负责指定作业环节或者作业区分拣配送流程优化和模式创新;
7. 掌握基本的AI工具,使用工具提升工作流程效率。

1.制定区域配送管理的方案,监督现场执行情况,检查小象超市站点配送的日常管理,流程上的监督、纠正;
2.推动本区域业务运营落地工作,监控日常运营、服务质量、指标数据;
3.负责区域的履约问题收集、反馈和解决工作,运营运作异常事件的跟进处理、总结分析、监督改进;
4.负责区域内督导、骑手的培训工作,提高员工的综合素质和业务能力;
5.负责区域内站点的服务质量,分析配送客诉,采取有效措施把控客诉,提供专业、高效、高质量的配送服务,提升顾客满意度。

小象超市-配送时效运营管理

北京学历不限1年以下

1. 负责全国范围内配送时效的监控、分析与优化,制定并执行时效提升策略。
2. 建立并完善配送时效运营指标体系,定期输出时效分析报告,推动问题闭环解决。
3. 协同前置仓相关链路等环节,优化配送服务标准与支持能力,提升整体履约时效交付能力。
4. 针对异常时效问题开展根因分析,制定改进方案并推动跨部门落地实施。
5. 持续跟踪行业趋势与行业动态,探索新技术或新模式在时效管理中的应用。

小象超市-北京运输主管

北京学历不限1-3年

1、负责承运商管理工作,包括:培训、运营质量考核、运力调配、日常沟通、结算等;
2、制定每日运输计划,完成系统排线,追踪货物在途情况;
3、统计日常基础数据,跟进指标达成,输出分析报告;
4、熟练操作运输系统,提出优化需求;
5、处理运输异常,与其他部门横向沟通;
6、执行运输流程标准,反馈修改建议;

急招配送员单多好跑 可预支工资 可提供车住7500-12000元/月

嘉兴学历不限经验不限

提供车住,可半月结4.5日薪300-500月薪10K—15k只送一家店有师傅带主要配送蔬菜,生鲜2公里以内配送每天人均60-100左右单领导好说话,配送难度低驻店门面配送,有师傅带,不需要经验0元入职公司不收取任何押金,0押金!目前只招聘不懒的人!诚聘各位行业人才!会导航,会骑车就行,入职门槛低!收入高!

仓配BP财务-配送

北京学历不限1年以下

岗位职责:
1. 负责仓配配送业务的财务支持工作,深入理解业务模式,提供财务分析与决策支持。
2. 搭建并优化配送业务财务模型,进行成本、利润及预算的精细化分析与管理。
3. 协同业务团队制定财务目标,监控关键指标执行情况,及时预警并提出改进建议。
4. 带领1人团队完成日常财务BP工作,包括数据整理、报告输出及跨部门协作。
5. 推动财务流程在配送业务中的落地与优化,提升财务与业务协同效率。

配送运营

天津学历不限1-3年

1. 负责天津市区域内配送运营的日常管理与执行,确保配送任务按时完成。
2. 协调配送资源,优化配送路线,提升配送效率与服务质量。
3. 跟进配送异常情况,及时处理客户反馈并推动问题闭环。
4. 协助制定配送相关流程与标准,推动运营规范化。

快乐猴-物理-运输主管

北京学历不限1年以下

1、负责北京区域门店配送运输的日常调度与管理,统筹车辆资源,合理规划配送路线,确保准时到达率;
2、管理运输团队(司机、跟车员等),负责人员排班、绩效考核及团队培训;
3、对接仓储、采购及门店端,协调越库调拨、整箱及拆零配送等多种物流模式的运力匹配;
4、监控运输成本,推动单车装载率提升,优化约车托数与车型匹配方案,降低吨公里成本;
5、建立并完善运输作业SOP,推动运输时效、货损率、签收异常等核心指标达标;
6、处理运输过程中的突发异常(交通管制、车辆故障、货损等),制定应急预案并持续优化;
7、对接第三方承运商,个体司机、服务质量评估及结算对账;
8、参与物流数字化建设,推动TMS等系统的落地应用,提升运输管理的数据化、可视化水平。

部门介绍为了更好地提升城市即时配送的效率与体验,2017年,美团启动了无人机配送服务的探索,通过科技创新推动履约工具变革,加快建设空地协同的本地即时配送网络。在过去的六年里,美团无人机完成了飞行器、自动化机场及智能调度系统的研发工作,实现了研发设计、生产制造、运营运维全链条布局,达成了城市复杂场景物流无人机高频次、高密度、多天时、多天侯运行。2023年7月,美团无人机在上海发布了自主研发的第四代无人机,跟此前机型相比,新机型升级了环境适应能力,可在“零下20度至50度”的中雨、中雪、6级风、弱光等环境中稳定飞行,能够适应97%以上国内城市的自然环境要求。截至2024年12月,美团无人机已在深圳、北京、上海、广州、南京、迪拜等城市开通53条航线,并累计完成订单超40万单。即时零售配送服务覆盖了办公、社区、景区、市政公园、校园、医疗、图书馆等多种场景。在医疗场景中,美团无人机可围绕医疗血液、检验样本、院前急救物资、特殊药品等医疗物资配送需求建设端到端的全天时急送网络。

1. 负责科威特城区域新国运输业务的整体规划与管理,确保运输效率与成本控制。
2. 带领4人团队完成日常运输调度、路线优化及异常处理工作。
3. 与仓储、客户及第三方物流服务商协调,保障货物准时安全送达。
4. 制定并执行运输管理制度,持续优化流程以提升服务质量。