德阳食品加工
食品加工工作涉及把原材料转化为食品产品的过程。这包括选择最佳材料,使用设备和工具进行切割、混合、烹饪、冷冻和包装等步骤。食品加工人员必须了解食品安全和卫生标准,控制加工过程中的温度、时间和化学反应,保证产品质量和安全。他们也需要遵守相关法律法规,确保产品符合标准。这个职位需要对食品加工工艺和原料有深入了解,以及具有严谨的工作态度和对细节的关注。在食品加工行业,对质量控制和团队合作的能力也非常重要。
薪酬概览
平均月薪
¥7500
中位数 ¥7500 | 区间 ¥5200 - ¥9800
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
80% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
10月新增岗位
9
对比上月:岗位减少16
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 9 | 100% |
热招职位
1、转接公司与客户的桥梁和纽带,要认真做好公司的窗口服务工作,接待主动、态度热情、服务周到、文明用语、礼貌待客,做好客户的休息、饮水、娱乐等服务工作;
2、负责客户休息区的环境卫生及绿化布置、每日清洁;
3、发布与销售店里车型;
4、负责客户休息区相关设备的维护。
1.负责小微企业主及个人信用类产品营销、客户开拓和维护;
2.聚焦商机营销和存量客户经营,包括意向客户挖掘转化、业务经办承接;
3.负责客户业务受理与贷前调查工作,如实介绍产品并告知客户相关权益和义务;
4.落实贷款业务经办承办、贷中、贷后管理,为客户提供综合服务,提升存量客户续借复贷等;
5.落实合规及风险管理工作要求,确保业务合法合规。
工程项目管理10-12K/月
熟悉建设工程各阶段流程,有独立项目管理经验,有相关证书优先。
2、工作内容:组织设计和制订工程建设计划;配合施工单位按照相关管理制度、安装图纸、操作规范和进度要求完成土建和设备安装任务;
3、薪资可面谈,非诚勿扰。
销售经理5-20W/年
1. 负责产品在全国范围内各区域及各行业的市场渠道开拓与销售工作;
2. 实时把握客户需求,保持良好沟通,为客户提供主动、热情、满意的服务;
3. 收集一线营销信息和用户意见,对公司营销策略、售后服务等提出参考意见。
任职要求:
1. 电气工程、自动化等相关专业;
2. 思维活跃,勇于接受挑战,具有很好的承压能力;
3. 具有较强的社交能力,语言表达能力强;
4. 能够适应长期出差并服从公司的调配。
热处理操作工面议
1、机械制造行业2年以上热处理工作经验,能独立作业;
2、熟练掌握热处理工工作流程及工艺;
3、对产品质量负责,吃苦耐劳,善于学习,有积极的工作热情。、
高中英语教师(成熟型骨干教师)18-35W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
1.教师资格:具备专业对口的教师资格证,普通话二级甲等(非语言类二级乙等)及以上。
2.学历要求:本科及以上。
3.积极向上、正直诚信,有志于在民办教育领域长期发展。
4.成绩优良,在院系年级排名前40%;获得过院校级以上奖学金。
5.积极参加学校社团活动、有学生工作经验者优先。
6.一专多能,多才多艺者优先。
高中生物教师(成熟型骨干教师)18-35W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
1.教师资格:具备专业对口的教师资格证,普通话二级甲等(非语言类二级乙等)及以上。
2.学历要求:本科及以上。
3.积极向上、正直诚信,有志于在民办教育领域长期发展。
4.成绩优良,在院系年级排名前40%;获得过院校级以上奖学金。
5.积极参加学校社团活动、有学生工作经验者优先。
6.一专多能,多才多艺者优先。
高中历史教师(成熟型骨干教师)18-35W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
1.教师资格:具备专业对口的教师资格证,普通话二级甲等(非语言类二级乙等)及以上。
2.学历要求:本科及以上。
3.积极向上、正直诚信,有志于在民办教育领域长期发展。
4.成绩优良,在院系年级排名前40%;获得过院校级以上奖学金。
5.积极参加学校社团活动、有学生工作经验者优先。
6.一专多能,多才多艺者优先。
高中数学教师(清北名师)18-35W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
基础要求
1. 拥护中国共产党的领导,热爱祖国、热爱人民、热爱教育事业,全面贯彻党和国家的教育方针。
2. 身心健康、以生为本,对学生具备耐心、爱心和责任心,尊重学生个性,关注学生身心发展。
3. 无违法、违规、违纪等行为,无师德、师风失范记录。
岗位需求清北名师
1. 大学本科学历及以上,年龄不超过45周岁,全国百强重点高中就职工作经历;
2. 近5年有不少于5个本人亲自培养的学生成功考入清华、北大的成熟教师;
3. 有班主任工作经历者优先;
4. 特别优秀者,可适当放宽条件。
1.产品讲解:用最热情的方式接待所有进店用户,提供专业的产品讲解,结合用户情况与使用场景,使用户理解产品的核心价值,激发用户对于品牌与产品的热情;
2.试乘试驾:为顾客提供专业的试乘试驾服务,通过在实际驾乘体验过程中回答关于车辆使用的相关问题,解除顾客用车顾虑;
3.用户体验:通过专业的咨询与服务,不断提升零售中心用户服务满意度,持续创造品牌与产品的推介者,同时与交付、售后伙伴高效合作,解决用户购车及用车问题,提供改进工作的建议和反馈;
4.团队合作:在达成个人关键业务指标的基础上,助力达成团队销售目标,并不断提升业绩达成能力;
5.活动执行:支持各类型市场活动,持续吸引与挖掘潜在用户;
7.门店维护:配合店长及零售主管维持零售中心视觉陈列标准和后区标准,维护展车、展具和零售店整体环境
1、牵头个贷市场开拓与渠道维护,组织营销活动,推动业绩目标达成。
2、负责个贷团队组建、培训、考核及人才梯队建设,提升队伍产能。
3、把控贷款质量,做好贷前、贷中、贷后全流程管理工作及不良资产处置。
4、统筹部门日常管理、预算执行、合规内控及协调沟通。


