丹东写字老师
写字老师是指教授书法和笔迹的专业人士。写字老师通常拥有丰富的书法知识和教学经验，能够教授学生正确的握笔姿势、笔画顺序、字体结构和书法艺术技巧。他们通过教授不同的书法风格和技法，帮助学生提高笔迹的美感和艺术性。写字老师还可能教授相关的艺术知识和历史背景，帮助学生更好地理解和欣赏书法艺术。除了传授书法技巧，写字老师还能够启发学生的创造力和审美意识，培养他们对书法的热爱和追求。写字老师在教学中需要耐心、细心和富有创造力，以激发学生的学习兴趣和提高他们的书法水平。这个职位对于传承和弘扬传统文化，培养学生的审美能力具有重要意义。
薪酬概览
平均月薪
¥5300
中位数 ¥5500 ｜ 区间 ¥3800 - ¥6800
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
10月新增岗位
14
对比上月：岗位减少0
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
抱歉，岗位需求趋势暂无数据
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 8 | 61.5% |
| 不限经验 | 5 | 38.5% |
热招职位
1、转接公司与客户的桥梁和纽带，要认真做好公司的窗口服务工作，接待主动、态度热情、服务周到、文明用语、礼貌待客，做好客户的休息、饮水、娱乐等服务工作；
2、负责客户休息区的环境卫生及绿化布置、每日清洁；
3、发布与销售店里车型；
4、负责客户休息区相关设备的维护。
书法老师5000-8000元/月
1、完成6-18岁幼儿至青少年硬笔书法课程的教学.
2、制作学员学习成长纪录，定期与家长沟通学员硬笔书法学习情况；
3、按规定完成硬笔书法教学任务；
4、培养并提高学生对硬笔书法的兴趣，培养孩子硬笔书法技能和正确方法；
5、参与课程教案的编写及课程规划，参与新课程的研发. 任职资格:
1、有硬笔书法教学经验者优先。如能力优秀者，条件可放宽至应届毕业生。热爱教育行业工作，具有良好的教师职业操守和服务精神；
2、硬笔书法老师充满爱心、童心、耐心、细心，具有很好的亲和力；
3、善于沟通，与家长建立良好关系。
书法老师（五险+包吃）3800~10000元/月
试用期1-3个月，测评合格签劳动合同缴五险；
薪资：3800-10000元/月
岗位职责
1.热爱教育行业，有耐心爱心、服从管理、具备团队协作意识。
2.熟悉**书写课标要求，精通硬笔正楷笔画章法，软笔需掌握2-3种字体。
3.需通过书写能力考核，能够独立授课，持证优先。
4.应届生试用期5个月，能力优异可提前转正
5.持有书法教师等资格证，授课经验者优先；公立校退休教师直接面谈。
小学书法教师(青年教师)10-16W/年
到岗时间： 2026-08-25
★教师岗位要求：
1、具有本科及以上学历，有相应学科及学段的教师资格证（应届毕业生可参加校招或投简历到校均可）；
2、具有强烈的团队协作与奉献精神，热爱教育事业，身体健康、品行端正、专业基础扎实，具有严谨治学的工作态度、强烈的事业心和责任感；爱岗敬业、能够严格遵守教师职业道德规范，服从学校管理；
3、在职教师年龄在45周岁以下，高级教师、省市级学科带头人和骨干教师等优秀者年龄可适当放宽；
4、能胜任班主任工作或多岗位多技能者优先。
★成长发展空间
1、学校为每个新入职的教师提供学习与交流的机会，每年组织新聘教师参加知名教育专家讲座培训与校本培训；
2、入职后符合条件的教师学校为其办理职称评定，学校以高于普通公办学校的中、高级职称岗位比例，评定职称，兑现待遇；
3、学校为所有教师提供更好的个人发展平台与晋升机会，所有教师都有成为学校的骨干力量与中层领导的机会。
★ 薪酬待遇
1、薪酬待遇（税前年薪）：教师薪酬待遇由基本工资、课时津贴、岗位津贴、绩效奖励和“五险一金”等部分构成，充分体现“多劳多得，优绩优酬”的分配原则。对我校有突出贡献者设多项多层次重奖。具体如下：
小学部：应届本科生年薪10万起，骨干教师年薪13-16万
初中部：应届本科生年薪12万起，骨干教师年薪15-18万
高中部：应届本科生年薪14万起，骨干教师年薪18-25万
2、学校按规定购买“五险一金”，免费提供宿舍（高档教师公寓单间或套间，带独立卫生间、配备空调、热水器及网络）,提供一日三餐（就餐补贴），教职工子女入读本校享有学费减、免优惠。
书法老师3000-8000元/月
1. 负责书法课程教学，传授书法知识与技巧2. 制定个性化教学计划，满足学员需求3. 组织书法活动，激发学员兴趣与创造力任职要求1. 书法相关专业2. 具备扎实书法功底，有教学经历3. 沟通能力强，富有耐心与责任心
小学书法教师(青年教师)4-6K/月
到岗时间： 该职位为储备状态
岗位职责
1. 负责书法课程教学，制定教学计划与教案。
2. 组织书法比赛、展览等活动，丰富校园文化。
3. 指导学生参加书法考级和比赛，提升成绩。
任职要求
1. 要求全日制本科，研究生以上学历优先，书法相关专业者优先。
2. 具备扎实书法功底，持有书法等级证书。
3. 沟通能力强，有耐心，团队协作意识佳。
4. 有小学书法教学经验者优先。
书法教师(青年教师)5-10K/月
到岗时间： 该职位为储备状态
1书法教师:担任多年级软笔、硬笔书法教学任务，按时完成教学任务，并 保证授课质量;
2社团课(学生、家长):担任小学分段和初中书法社团课程及家长书法社团；
3副班主任工作:负责班级学生日常管理，配合班主任开展班级管理工作;
4校级活动:期中、期末静态展示构思及布置，书法相关的部门、校级活动;
5比赛:带领学生参加区级、市级、全国、国际级书法比赛。
书法教师18-28W/年
到岗时间： 该职位为储备状态
1、有良好的思想品质和职业道德，热爱教育事业；
2、有强烈的事业心和责任感，爱岗敬业，工作踏实，办事效率高；
3、精通教育教学工作，有民办学校教学管理及相关经验，工作3年以上；
4、教师具有大学专科及以上学历，教师资格证，小教一级及以上职称；
5、年龄在25-45周岁（优秀教研员及管理层，年龄适当放宽！），身心健康，形象气质佳；
6、特级教师、地市级骨干教师及获市级以上示范课证书的教师优先。
篮球教练【灵活用工】4000-8500元/月（月结）
热爱篮球教学，对待工作细致认真，语言表达清晰，沟通能力强，助教可培养。要求：工作性质为全职，有工作经验者优先录用。
初中舞蹈老师(青年教师)7-9K/月
到岗时间： 该职位为储备状态
招聘条件
（1）本科及以上学历，专业必须对口，持有教师资格证书；
（2）热爱教育事业，爱岗敬业，具有良好的教师职业操守；
（3）具有较强的专业素养，学科业务精湛，沟通表达能力强；
（4）中小学教师：教龄1年以上并在县级以上中小学任教（特别优秀者可放宽条件）；
（5）美术教师：美院或师范院校美术专业，具备素描、色彩、速写或国画专长者；
（6）舞蹈教师：专业舞蹈院校或师范院校舞蹈专业毕业，有扎实的基本功和表演能力，有较强创编能力；
（7）音乐教师：音乐学院相关专业或师范学院相关专业毕业，有扎实的声乐基本功和演奏能力，有合唱队组织经验优先；
（8）英语教师：小学初中英语教师必须英语专业四级以上并且英语口语流利；高中教师必须英语专业八级以上口语流利且具有高三毕业班教学经验。