重庆城市负责人
城市负责人通常是指在政府或民间组织中负责管理和领导城市事务的高层管理人员。他们负责协调城市的运作，包括城市规划、基础设施建设、经济发展、社会福利、环境保护、文化教育等方面的工作。城市负责人需要制定城市发展的长期战略规划，确保城市的稳定和持续发展，并与其他部门、社区团体和业务伙伴合作，推动城市改善和提升。他们还需要管理城市的预算和资源分配，处理紧急事件和市民投诉，并代表城市参与各种活动和会议。城市负责人需要具备领导能力、协调能力、人际沟通能力和解决问题的能力，以推动城市的可持续发展和繁荣。
薪酬概览
平均月薪
¥25000
中位数 ¥22500 ｜ 区间 ¥17500 - ¥32500
数据来源：谈职全网12份招聘数据；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
58.3% 人群薪酬落在 15-30k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
1月新增岗位
57
对比上月：岗位新增12
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 8 | 16% |
| 1-3年 | 4 | 8% |
| 3-5年 | 8 | 16% |
| 5-10年 | 17 | 34% |
| >10年 | 13 | 26% |
热招职位
重庆省区经理8000-14000元
1、市场策略与业务规划：负责指定省份的区域市场规划，制定并实施年度、季度销售目标与市场策略，对区域的销售业绩及市场份额负责。
2、学术推广与客户开发：主导公司核心产品（基于CRET细胞术的血小板活化、细胞因子等细胞标志物检测试剂）在区域内三级医院等核心客户的学术推广、产品介绍、技术交流及准入工作。
3、专家网络建设：与临床专家维护长期良好关系，通过专业学术服务提升公司品牌影响力。
4、全程销售管理：独立完成从潜在客户开发、临床需求挖掘、招标投标、商务谈判到合同签订及回款的全流程销售工作。
5、学术会议支持：具备优秀的演讲能力，能够独立或协同市场部组织、开展科室级、院级学术推广会，精准传递产品价值。
6、市场信息分析：持续收集并分析市场动态、竞争对手信息及客户反馈，为公司产品迭代与市场策略调整提供决策支持。
任职要求：
1、本科及以上学历，生物技术、医学、检验学等相关专业背景优先。
2、具备3年以上IVD（体外诊断）产品销售经验，有血栓与止血领域（如TEG、血栓四项、血小板聚集、凝血检测等）产品成功销售经验者优先考虑。
3、拥有成熟的医院客户资源，特别是在血液科、检验科、心内科、输血科等相关科室者尤佳。
4、具备强烈的学术营销意识，能够深入临床场景，精准讲解产品原理与临床价值，具备出色的科室会讲课能力；
5、居家办公常驻当地省份，无需坐班。
总经理助理4000-5000元
1、熟练使用常用办公软件；
2、具备良好的沟通表达能力；
3、能吃苦耐劳，接受长时间出差；
4、学历：大专及以上，工作年限：三年以上。
川渝 省区经理5000-10000元
1：与客户进行有效沟通，了解客户需求，并完成公司下达的KPI。
2：负责区域经销商的管理工作，参与终端门店各类促销活动。
3：负责完成上级下达的月销售目标、季销售目标、年销售目标。
4：负责本区域终端客户关系的维护工作。
5：负责市场销售信息的反馈和竞品信息的收集。
川渝省区经理7000-12000元
岗位描述
1.根据事业部的销售任务，在辖区内进行产品的策划与推广，带领团队达成销售目标；
2.向现有及潜在客户展示和销售公司的产品线，争取客户订单，参与客户招标，负责本区域内客户拓展；
3.负责辖区内省级学术会议的开展；
4..积极跟踪市场动态，包括市场竞争情况，客户的需求，进行分析，帮助大区总监做业务预测和规划；
5.洞察客户需求，为客户提供专业的产品知识支持，维系重要客户关系；
6.维护连锁大区级重点客户客情关系；
7.VIP客户档案管理：建立负责客户的重点客户档案（标杆客户、潜力客户）；
8.负责团队人员的管理及能力提升
9.与当地连锁有良好的合作关系。
岗位要求：有3-5年管理经验，.具有广泛的人脉关系，抗压能力强，能够适应经常出差。
大健康事业合伙人2-4万·13薪
（1）为中高净值客户及家庭提供长寿、健康、富足三大解决方案
（2）依托公司医养康宁战略，为客户提供全生命周期的金融产品及服务（3）借助泰康保险医养资管三大核心业务，通过保险+实体+服务的形式，为公司客户提供咨询、服务及二次开发
（4）按要求参加公司的各类会议、培训和活动
（5）按规划进行团队建设，并完成个人的职级晋升
董事长助理6000-10000元
1、准确传达董事长工作指令，定期汇报各部门工作状况、问题与意见。
2、董事长出差时全程陪同，妥善安排食宿、交通。
3、熟知董事长日常行程，做好访客预约与登记。
4、协助领导拓展业务。
5、依据公司运营规划，推进资源整合、宣传公关及商务会谈工作。
6、对接客户，跟进服务，处理客户异议，保障合作顺畅。
7、协助董事长处理外部关系，必要时出席应酬活动。
8、完成领导交办的其他任务。
任职要求：
1、身高 165cm 以上，五官端正，表达能力强者优先；
2、薪资结构：基本工资+市场部提成；
3、市场营销、公共关系、会计等相关专业本科及以上学历；
4、具备较强组织协调、良好表达及公关交际能力，服从管理，有责任感与团队精神；
5、熟练使用各类办公软件；
6、有政府或大中型企业文案工作经验者优先；
7、能吃苦，接受长期外派出差。
保密守则：
严格执行公司保密制度。
1、具备家电专业行业知识，懂卖场、下沉渠道，有渠道运营经验，营销培训终端经验；
2、了解线下营销和运营，具备线上运营的能力，懂直播等新营销方式，且有成功案例支持；
3、有消费者运营经验和品牌运营经验，懂C端消费者的洞察，有制造发起过大ip活动者优先；
4、具备较好的用户和营销感觉，聪明皮实，有创造力；
5、本科以上学历，3年以上渠道管理经验。
1、根据公司的目标和策略，优化OEM工厂质量管理体系，能按照体系要求推动产品量产环节质量控制方案落地；
2、参与项目各节点评审，并提供转量产决策评审资料；
3、负责新OEM工厂导入评审，以及在合作OEM工厂周期性考核评价及应用；
4、主导生产重大异常处理,制定相应的预防措施，并在公司内部平行展开；
5、团队能力建设和提升，同时根据业务需求，进行人才引入和培养。
维达城市经理4500-7000元/月
#招聘单位：维达商贸有限公司重庆分公司一、岗位职责1、完成上级下达的各项销售任务及考核指标。
2、负责管辖区域经销商的协助开发、管理、销售业务谈判和合同签订工作。
3、负责客户进销库存管理工作。
4、制定客户拜访线路，周期性拜访辖区客户。
5、提升服务质量，维护终端网点客情，提高终端门店网点客户满意度。
6、负责区域内门店的开发与打造、联合铺市等市场基础建设工作。
7、负责提交月度产品执行计划 、渠道建设执行计划、费用投入执行计划、常规客户服务执行计划，并按照月度计划执行跟进。
二、学历及其他要求1、大专(含)以上学历，市场营销专业者优先（条件优秀可适当放宽学历） ；
2、1年以上日化消费品行业销售工作经历；
3、开拓能力较强，抗压能力强，具备责任感及良好的职业道德；
4、具备一定的管理能力，具有较强的沟通能力和团队精神。三、薪资待遇：工资（面谈）+五险四、区域：永川区
1.负责所辖城市运营资源供给保障及仓库管理。
2.执行落地相关管理要求及流程标准。
3.对仓库进行现场管理，持续提升作业效率。
4.对资产/作业/现场等的各场景下的安全管理工作进行体系化建设，防范和处理风险。
总经理助理兼办公室主任4500-6000元/月
1.熟练操作办公电脑。
2.能独立驾驶工作车。
3.接受不定时的出差。
4.对办公室工作和商务工作有一定经验。
5.性格外向善交流。
1.主持公司经营管理工作，组织实施董事会或执行董事决议，全面达成经营管理目标；
2.制定公司发展战略及中长期规划，根据内外部环境变化提出调整建议，统筹所属企业战略协同；
3.主导年度经营计划、投融资方案、财务预决算方案的制定，并组织实施与监控；
4.建立健全综合、财务、科技等管理体系，审批基本管理制度，优化内部沟通协调机制；
5.召集总经理办公会，对授权范围内重大事项进行决策，代表公司处理对外事务并签署法律文件；
6.领导企业文化与价值观建设，处理重大突发事件，及时向董事会报告。
