重庆数据处理工程师
数据处理工程师是负责处理大量数据的专业人员。他们利用各种工具和技术,如数据库管理系统、数据挖掘工具、编程语言和统计分析软件,从结构化和非结构化数据中提取信息,并将其转化为有价值的见解和决策支持。数据处理工程师需要具备深厚的数据分析和处理技能,以确保数据的准确性、一致性和完整性。他们还需要设计和维护数据处理流程,构建数据仓库和数据模型,以支持企业的商业需求和战略目标。另外,数据处理工程师还需要与数据科学家、业务分析师和其他团队成员合作,以确保数据处理流程符合业务需求并产生有益的结果。总之,数据处理工程师在当今大数据时代扮演着至关重要的角色,在各行各业中都有广泛的应用。
薪酬概览
平均月薪
¥11300
中位数 ¥9500 | 区间 ¥9000 - ¥13600
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
60% 人群薪酬落在 8-15k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
6月新增岗位
11
对比上月:岗位新增5
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 2 | 22.2% |
| 3-5年 | 5 | 55.6% |
| 不限经验 | 2 | 22.2% |
热招职位
数据统计员(五险)3500-5000元/月
1、核心要求:数据采集、审核、台账维护、报表报送(日报 / 月报 / 年报)、PPT2、必备技能:精通 Excel(VLOOKUP、SUMIF、数据透视表)、PPT3、加分项:懂函数 取数,有行业统计经验任职要求:
1、服从领导安排,在主管指导下,负责部门各项数据搜集、统计、制作、分析,并按时提报更新。
2、具备统计员经验+制造业行业从业经验优先 工作稳定,团队氛围佳,欢迎投递!
1. 技术战略与科研规划1.1 主导制定并实施覆盖全产业链的智能制造中长期技术路线图,牵头设计电解铝-火电智能融合平台的示范架构。
1.2 主导电解铝智能化生产与火电机组智能运行的融合平台顶层架构设计。
1.3 牵头研究数字孪生、工业大数据、AI 视觉分析、工业智能算法等前沿技术在流程工业中的深度应用场景与技术路径。
2. 前沿技术研究攻关2.1 突破数字孪生、工业智能算法等"卡脖子"技术;
2.2 主持制定行业前瞻性技术标准,主导国家级、省部级科研项目申报与实施。
3. 重大科研项目引领3.1 作为首席科学家/技术总师统筹公司级重大科研项目。
3.2 解决产线智能化改造的关键技术集成难题,确保技术指标达行业领先水平。
4. 研发团队建设4.1 组建研发团队,培养省部级及以上青年技术专家。
4.2 建立创新工作站/创新基地,打造智能制造高端人才枢纽。
5. 技术生态构建5.1 构建产学研战略联盟,主导与院士团队、国家或省部级重点实验室的联合攻关。
5.2 代表公司参与各类标准制定,树立行业技术话语权。
6. 完成上级部署的其他战略性技术研究与管理工作任务。
售后技术工程师8000-10000元/月
1. 负责数控设备维修与技术支持工作,确保设备正常运行。
2. 提供现场故障诊断、维修及调试服务,提升客户满意度。
3. 定期巡检设备,进行预防性维护,降低设备故障率。
4. 协助客户解决技术问题,提供专业解决方案。 任职要求1、长驻重庆市区,主要负责渝贵川区域维修服务工作。
2、3年及以上数控售后经验工作。
3、熟悉数控车、铣编程、电气电路维修经验或数控机床机床调试经验。
4、数控相关专业、应届生勿扰、需持用C驾照。
5、根据实际工作经验需回总部(中山)岗前培训10-45天。
1、根据新品立项,组织成立跨功能小组,制定新品项目计划,落实项目开发和进度管理;
2、定期组织项目会议,通报各项目任务进程和问题,协调资源解决项目问题和风险;
3、负责项目团队,开展和应对项目审核、客户审核、体系审核等项目相关的内外部审核与整改;
4、根据项目和客户需求,下达内部订单计划,进行物料采购、生产交付及备库,负责项目物料和产成品库存的管控;
5、负责送样对账、开发费用、工装款资料汇总与提交,完成项目应收款开票通知;
6、负责组织项目开发过程和量产总结相关经验,完成相应的知识管理及知识产权保护;
7、主导新项目与客户对接,收集与传递项目信息和客户需求;
8、负责本岗位环境因素与危险源的识别与评价及控制方法的确定,对本部门的重要环境因素与不可接受风险危险源的运行进行管理,并监测其运行情况;
9、落实公司信息安全及数据合规管理要求,在岗位业务开展过程中有效执行。
10、完成上级交办的其它事项。
任职要求:
1、了解汽车铝合金产品生产工艺;
2、熟悉铝合金产品开发流程;
3、了解IATF16949体系、APQP;
4、具备一定的英语口语交流能力;
5、统招本科学历,3年以上项目管理相关工作经验;
6、工作地点:重庆万盛——福耀铝件(重庆)有限公司
项目经理4千-8千元/月
(1)具有团队合作意识;(2)负责现场搭建,与供应商联络,现场流程把控;(3)企业对外公共关系活动的参与和执行;(4)活动结束完成活动信息收集,完成活动总结;(5)有一定的公关工作经验,有大型公关公司或广告公司工作背景优先。补充说明:(1)对每个公关活动项目工作的整体负责统筹、部署、执行;(2)独立承担项目的能力;(3)项目具体执行管理等,包括项目沟通、成本控制、进度控制、质量、风险及人员团队管理等;(4)项目前期沟通,方案期跟进,合同拟定,活动总结,收款等。
项目经理6-8千元/月
1、按照公司要求流程制定项目计划、进行项目管理,保证项目各阶段的工作按照项目计划完成,确保满足公司和客户要求;
2、与客户沟通项目有关情况,包括向客户汇报产品开发状态,提交项目文档和样品等工作;
3、参与新产品设计、工艺等方案的评审;
4、负责新产品的商务、设计、工艺、质量、检验、生产、客户等所有事项的跟踪、督促、及内外部协调;
5、编制新产品的周、月度计划;
6、组织项目阶段评审,力争超越CQA指标;
7、组织召开日常项目会议,领导、督促成员按计划完成工作,收集APQP资料,并及时更新相关资料。
任职资格1、本科及以上学历,工程专业优先;
2、三年以上汽车行业工作经验,对汽车市场和前景有一定的认识;
3、有汽车研发、工艺、质量、项目管理工作经验者优先;
4、了解汽车产品设计验证及制造过程的知识;
5、熟悉ISO14001、TS16949知识;
6、熟练应用日常办公软件,如PPT、word、Excel、Project等;
7、具备良好的团队领导能力、沟通技能及抗压能力。
PMP:小时工不体检(周结+空调车间+坐班+)4500-5500元/月
小时周工结周结PMP招手聘工岗位职责
1. 负责按照生产计划完成指定的生产任务,确保工作进度与质量。
2. 遵守工厂规章制度,服从安排,配合团队完成日常作业。 任职要求: 23岁到35岁,23岁下以能提供半近年工流资水也可以面试 [红包]工待资遇白班15元/时,夜补班贴20/天 [红包]包不吃包住 [红包]每三周发上周工资(注第一次工发资考勤需7天以上)
PMP:周结小时工 坐班,手工活3000-4500元/月
小时工周结PMP招聘手工)岗位职责
1. 负责完成指定的手工制作任务,确保工作质量与效率。
2. 遵守公司规章制度,按时上下班,配合排班安排。 任职要求 23岁到38岁,23岁以下能提供近半年工资流水也可以面试 工资待遇白班15元/时,夜班补贴20/天 包吃不包住 每周三发上周工资(注第一次发工资考勤需7天以上)
1、负责项目声学器件选型、音频方案评估;
2、与结构/ID工程师一起进行音腔设计;
3、负责手机各项声学相关的指标调试,确保声学性能达到预期;
4、负责试产、量产、售后过程中,声学相关问题的跟进和解决;
5、负责手机声学可行性方案分析,及开发方案的策划;
6、参与声学设计规范标准更新。
需求说明
1、核心定位:
质量问题分析与整改方向的最终决策者、技术路线的总设计师、技术团队的最高权威。
2、核心职责:
(1)把握方向:主导铸造(潮模砂工艺)生产过程中出现的重大、疑难质量问题的根本原因分析,审定最终分析结论与整改方向。
(2)做出决策:对涉及工艺优化、材料应用、设备参数调整等关键性技术改进方案技术决策。
(3)技术统领:以其深厚的理论功底、丰富的实践经验及行业威望,统领现有技术工程师团队(8名40-50岁资深工程师,任职经验丰富),确保技术指令高效执行。
(4)攻坚克难:聚焦灰铁发动机缸体、球铁及耐热钢增压器壳体的核心料废难题,制定并指导实施根治性解决方案,直接对“料废率趋零”目标负责。
(5)辅助管理:在技术层面辅助管理者实施技术团队的能力提升与工作指导。
- 标杆物企物业项目管理经验- 精通属地物业管理条例及业委会工作流程- 具备出色的资源整合、团队管理、关系处理、任务落地能力
机电设备维修(社保+节日福利)4000-7000元/月
1. 负责机械设备日常巡检、故障维修及保养2. 制定设备维修计划,保障设备稳定运行3. 及时处理设备突发故障,降低停机时间任职要求1. 熟悉设备维修流程,有良好的沟通能力2. 有机械设备维修经验者优先3. 身体健康,吃苦耐劳,服从领导安排,有责任心、上进心。
1.依据每日下线数据与MES系统进行核对,对每日生产数据进行统计并制作生产日报,确保数据的准确性;
2..依据每日生产异常,统计停线问题、更新问题库并制作四不放过表,确保停线问题挖掘真因;


