朝阳省级销售经理
省级销售经理是一个在特定省份负责管理销售团队和销售业务的高级职位。他们负责制定销售策略，确保团队达到销售目标并实现业绩增长。省级销售经理通常需要领导和指导销售团队，了解市场趋势和竞争对手情况，并根据市场需求调整销售计划。他们也与客户进行沟通，处理重要的销售事务，并与与其他部门，如市场营销、供应链和财务部门紧密合作。他们需要具备优秀的沟通技巧、领导能力和销售技巧，同时也需要具备良好的业务洞察力和战略规划能力。作为公司销售团队的领导者，省级销售经理需要具备应变能力，准确评估市场动态，制定有效的销售策略，推动销售团队的成功发展。
薪酬概览
平均月薪
¥11900
中位数 ¥0 ｜ 区间 ¥8200 - ¥15600
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
50% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
4月新增岗位
15
对比上月：岗位新增6
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 2 | 14.3% |
| 1-3年 | 2 | 14.3% |
| 3-5年 | 5 | 35.7% |
| 不限经验 | 5 | 35.7% |
热招职位
华东地区销售经理面议
1、丰富的客户资源及销售渠道（必备条件）。
2、三年以上发电行业（输配电、核电）、化工、信息技术、采矿、冶金、石油和天然气、食品和饮料、制药与生命科学、造纸业、半导体行业、铁路交通、水务管理、市政工程等相关行业经验 ，拥有以上其中之一行业经验即可。
3、具备丰富的市场推广经验及敏锐的市场洞察力，有市场预测及战略发展的能力，并对所辖区域内的经济及市场状况有较深了解。
4、能够独立创造业绩，同时具有较好的协作能力，能够扶植团队完成销售任务。
5、具有较强的沟通、组织和协调能力，责任心强，工作积极主动，实干、高效，敢于开拓创新，勇敢执着。
6、能够在压力下工作并能适应出差。
7、大专以上学历，熟悉企业过程控制流程及实时/历史数据处理者优先。
8、有软件行业背景和国网信息化相关经验者优先。
9、了解海外市场拓展，与上海电气有过合作的优先。
区域销售经理底薪4000-6000元
1、年龄20-45岁。
2、形象好、气质佳、热情、有进取心、积极向上、诚信、勇敢、勤奋。
3、表达沟通能力强，谈吐大方。岗位工资底薪:4000-6000元月度利润提成+津贴+绩效+年度奖金(1-5万）
南通区域销售助理（兼职）3000-5000元/月
公司主要从事医疗产品的代理销售和研发生产，因业务发展需要，计划在南通各地区（南通，通州，海门，如皋，如东，海安，启东）招收兼职或者全职业务人员，从事南通地区的业务洽谈和开展，兼职人员每个月有固定的补助和提成，公司提供学习和成长的机会。兼职人员每个月固定补助2500-3500元。需要每周汇报工作进展情况。全职人员结合区域和行业经验，待遇面谈。
1、能够出色的完成本区域的销售目标 ；
2、负责本区域内的农药、化肥、特肥销售活动的策划和执行，能强有力的将计划转为结果；
3、开发、管理、维护渠道合作者，不断完善渠道、产品布局；
4、负责辖区市场信息收集，汇总并及时反馈、为公司的市场决策提供依据。
1、负责完成大区营销总监下发的新能源重卡客户开发指标、市场活动指标及销量指标的达成；
2、负责所辖片区主流竞品营销策略对标监控及大区季度营销策略建议；
3、负责所辖片区新产品上市营销各项工作的策划及执行；
4、协助所辖区客户服务管理及舆情监控，树立客户口碑；
5、完成上级安排的其他任务。
区域销售经理10000-15000
招聘人数：若干
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
岗位职责：
1. 负责浙江（兼顾福建）区域船舶通导设备、机舱监控报警系统的单品销售与市场宣传。
2. 开拓船厂、船东、设计院等核心客户，跟进新造船、改装船项目。
3. 负责报价、跟单、合同谈判、落单、回款及售后对接。
4. 收集区域市场的客户及竞品信息，维护并开拓新的渠道商，共同完成销售目标。
任职资格：
1. 本科及以上，船舶驾驶、轮机、电气自动化相关专业毕业，海事院校毕业生优先。
2. 5-8年以上船舶行业的销售经验，最好有上船经验，熟悉通导设备者优先。
3. 熟悉浙江本地船厂、船东，有船东或者通导渠道商资源优先。
4. 了解船级社规范、招投标流程，能独立商务谈判。
5. 能接受区域长期出差，抗压能力强；责任心强、诚信踏实，具备良好的团队协作与沟通能力。
6、英语CET-4以上，听说读写能力良好 。
普特威诚聘猪药部区域销售经理7000-10000
猪药江湖的操盘手！年薪上不封顶，寻找能带兵打仗的销售元帅 工作内容：
1、负责所管辖市场产品的销售及市场管理；
2、负责开发新客户和客户的维护工作；
3、负责沟通、协调解决经销商及养殖户的问题；
4、定期与合作客户进行沟通，建立良好、长期合作关系；
职位要求：
1、畜牧兽药等相关专业毕业；
2、为人踏实稳重，诚实守信；
3、从事过销售相关行业2年以上工作经验，能适应长期出差的工作环境；
4、具备团队合作精神！ 不是我们在选择销售而是在寻找下一个能把经销商的库房变成黄金货架的渠道战略家
服务方向：
1、能解决终端代理商客户遇到的各项车辆问题，对于疑难问题可以协调公司资源给与快速解决；
2、帮助代理商做好售后服务运营，帮助代理商搭建终端售后管理体系；
3、负责区域售后服务数智化建设及运营；
4、海外售后服务风险控制与管理；
5、备件业务管理，针对备件问题提出解决方案并协调公司落地实施。
备件方向：
1、负责统筹海外备件业务规划及管理；
2、负责管理区域进行备件销售管理；
3、负责区域经销商备件问题的解决方案及技术支持。
KD技术方向：
1、负责项目计划与进度管理，生产计划、物料需求计划、质量检验计划等；
2、生产现场支持，技术文件与培训，工程变更（EC/ECN）执行；
3、质量管理与验收；
4、物料齐套与库存包装与发运协调；
5、风险与成本控制；
6、项目立项，技术文件提供等。
市场（广宣）方向：
1、负责海外经销商年度广宣计划的制定；
2、提升奔腾品牌形象和年度广宣计划的实施；
3、区域广宣费用的申请和管理；
4、负责产品传播策划活动策划执行。
数字化（智能网联）运营方向：
1、统筹海外智能网联产品 / 服务的本地化落地、全生命周期运营与业务增长；
2、负责跨区域、跨文化协同，将国内成熟的数字化能力适配海外市场，最终实现用户激活、留存、商业化与客户满意度目标。
区域销售经理（重庆）5000-10000元
2、开拓新市场、发展新客户；
3、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；
4、负责销售活动的策划和执行，完成销售任务。
任职要求：
1、责任心强、吃苦耐劳；积极、主动的开展销售工作；
2、良好的职业道德，具有挑战精神和优秀的沟通能力；
3、能够独立负责区域市场的推进和管理，及时反馈各类信息；
4、优秀应届生亦可，有相关客户资源或2年以上行业经验者优先；
5、退役军人优先。
薪资福利
1、底薪+提成（明晰职业规划及晋升渠道）
2、五险一金
3、弹性工作制
职位福利：五险一金、带薪年假、加班补助、多次晋升机会、优秀员工奖金
职位亮点：高额奖金、弹性工作制
区域业务主管8000-9999
到岗时间：不限
性别要求：不限性别
婚况要求：不限婚况
岗位职责：
1、按公司销售指标完成销售任务、回款目标；
2、负责开发门店及维护市场，处理客户的资料信息收集，解决和及时处理门店的各种客诉问题；
3、负责跟进客户订单执行情况，并对门店产品定期盘查，关注产品库存日期，及时协助门店调换产品或进行促销处理；
4、负责维护客户关系，对客户提供快速、准确与专业的服务，确保客户的满意度；
5、负责销售区域市场信息及问题进行收集、整理、统计与分析，并上报上级主管提出有效的建议或意见；
6、负责执行公司发布的活动方案及通知，并协助门店开展销售活动，清点门店产品销售数量；
7、按公司要求合理规划销售相关费用；
8、完成上级主管代办的其他工作。
任职要求：
1、大专及以上学历，有销售、贸易工作经验者优先，可接受应届毕业生；
2、具有良好的沟通、抗压能力，有强烈的责任心及团队合作精神，可适应出差工作；
3、持有C牌驾照，熟悉使用办公软件；
福利保障：
1、缴纳五险一金、工龄工资、高温补助，餐补、油补、车损补，住房补助、年终奖等；
2、健全的培训学习体系及职业规划发展平台。
工作时间：
1、周一至周六：早上：09:00—12:30，下午：14:00—18:00。
2、休息时间：单休。
3、工作地点：驻地三亚，负责三亚、东方、乐东区域。
4、薪资面谈。
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。