薪酬概览
平均月薪
¥4400
中位数 ¥0 ｜ 区间 ¥3600 - ¥5100
长沙传菜员月薪整体平稳，略低于一线城市水平，近一年基本保持稳定。
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 0-8k
四大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
在长沙，传菜员薪资随经验增长，3-5年段提升较明显，之后趋于平缓。
影响因素
- 长沙餐饮业竞争激烈，经验丰富的传菜员因效率高、稳定性强而更受青睐，薪资相对有优势。
- 在长沙，传菜员薪资增长主要依赖熟练度提升与团队协作能力，独立带新或处理突发状况的经验能带来薪资提升。
💡 注意，长沙餐饮业薪资数据公开有限，具体经验价值需结合实际招聘情况判断。
影响薪资的核心维度2：学历背景
长沙传菜员岗位对学历要求不高，薪资主要依赖经验与技能，学历溢价不明显。
影响因素
- 长沙餐饮业以服务经验为主导，学历对传菜员薪资影响较小，更看重实际操作能力与稳定性。
- 在该城市，传菜员岗位学历差异带来的薪资差距有限，高中学历与专科学历在薪资上基本趋同。
💡 注意，长沙传菜员岗位公开薪资数据有限，学历影响需结合具体招聘要求综合评估。
影响薪资的核心维度3：所在行业
长沙餐饮业薪资受本地消费活力驱动，连锁品牌与特色餐饮薪资表现较好。
| 行业梯队 | 代表行业 | 高薪原因 |
|---|---|---|
| 价值提升型 | 连锁餐饮 | 标准化运营与品牌溢价支撑薪资水平，注重服务效率与管理能力。 |
| 增长驱动型 | 特色餐饮 | 依赖本地消费市场与创新业态，薪资与客流稳定性相关。 |
影响因素
长沙餐饮业以大众消费为主，薪资结构受本地市场活力与连锁化程度影响。
- 长沙餐饮业竞争激烈，连锁品牌因标准化管理对员工效率要求高，薪资相对稳定。
- 本地特色餐饮依赖客流，薪资受季节性波动影响，但创新业态可能带来薪资提升机会。
💡 注意，餐饮业薪资数据公开有限，选择行业时需结合具体品牌与岗位稳定性评估。
影响薪资的核心维度4：所在城市
长沙作为新一线城市，薪资水平适中，生活成本相对较低，餐饮服务业薪资受本地消费市场影响。
| 城市 | 职位数 | 平均月薪 | 城市平均月租 （两居室） | 谈职薪资竞争力指数 |
|---|---|---|---|---|
1太原市 | 8 | ￥4900 | ￥1300 | 85 |
2南京市 | 7 | ￥5300 | ￥3200 | 84 |
3盐城市 | 10 | ￥3900 | ￥1200 | 78 |
4仙桃市 | 8 | ￥5100 | ￥0 | 75 |
5衡水市 | 10 | ￥3500 | ￥900 | 70 |
6襄阳市 | 14 | ￥3100 | ￥1200 | 69 |
7哈尔滨市 | 7 | ￥4400 | ￥1800 | 63 |
8景德镇市 | 6 | ￥5300 | ￥1200 | 62 |
9泰安市 | 9 | ￥4100 | ￥900 | 61 |
10北海市 | 7 | ￥5000 | ￥800 | 57 |
影响因素
- 长沙餐饮业薪资受本地消费活力与连锁化程度影响，薪资水平与一线城市相比有差距但生活成本较低。
- 城市人才供需相对平衡，餐饮服务业岗位密度适中，薪资增长依赖行业景气度与本地市场扩张。
💡 选择城市时需综合考虑薪资水平与生活成本，长沙的薪资购买力相对较高但行业薪资上限可能有限。
市场需求
1月新增岗位
2
对比上月：岗位减少2
长沙餐饮业传菜员岗位需求基本稳定，受本地消费市场与连锁扩张影响略有波动。
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
长沙餐饮业传菜员需求集中在初级经验段，中级经验需求稳定，高级经验岗位有限。
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 不限经验 | 2 | 100% |
市场解读
- 长沙餐饮企业偏好有基础服务经验的传菜员，初级岗位需求量大，注重可培养性与稳定性。
- 本地市场对中级经验传菜员需求稳定，看重团队协作与效率提升能力，但高级经验岗位稀缺。
💡 在长沙求职传菜员，初级经验机会较多，积累中级经验可提升竞争力，但高级岗位选择有限。
不同行业的需求分析
长沙餐饮业需求以大众消费为主，连锁品牌与特色餐饮是传菜员岗位主要需求来源。
市场解读
- 长沙餐饮业需求集中在连锁品牌，注重标准化服务与效率，传菜员岗位需求稳定。
- 本地特色餐饮依赖客流，需求受季节性影响，但创新业态可能带来短期岗位增加。
- 城市餐饮业整体需求受消费市场活力驱动，传菜员岗位在节假日与促销期需求可能上升。
💡 选择餐饮行业时，连锁品牌岗位稳定性较高，特色餐饮可能提供灵活机会但需求波动较大。
不同城市的需求分析
长沙餐饮业传菜员岗位需求适中，受本地消费市场驱动，岗位更新节奏与行业景气度相关。
传菜员岗位在不同城市的需求分布如下，点击城市可查看当地传菜员的招聘、薪资和就业数据。
| #54 湖州 | 1.1%5 个岗位 | |
| #55 杭州 | 1.1%5 个岗位 | |
| #56 绍兴 | 1.1%5 个岗位 | |
| #57 长春 | 1.1%5 个岗位 | |
| #58 长沙 | 1.1%5 个岗位 | |
| #59 广州 | 1.1%5 个岗位 | |
| #60 贵阳 | 1.1%5 个岗位 | |
| #61 上海 | 1.1%5 个岗位 | |
| #62 茂名 | 1.1%5 个岗位 |
市场解读
- 长沙餐饮业岗位需求以连锁品牌和大众餐饮为主，传菜员岗位规模相对稳定。
- 城市餐饮业竞争激烈，岗位更新受节假日和促销活动影响，需求可能短期波动。
- 与一线城市相比，长沙传菜员岗位竞争压力较小，但薪资上限可能有限。
💡 选择城市时，长沙岗位需求稳定但增长空间有限，需平衡薪资与生活成本考虑长期发展。
热招职位
海上厨师10000元-20000元
高新招聘稳定厨师9千加奖金包 岗位职责; 负责水运物流工作人员15人左右的一日三餐、伙食制定安排、与工作区域卫生清洁;食品物资的制定与仓库的整理盘点;早餐8点;午餐12点;晚餐17:;3菜一汤;大众口味。 岗位要求;
1、年龄55岁以下;5年以上相关厨师经验;负责15--20人的一日三餐;熟悉各种家常菜的做法;能吃苦耐劳身体健康;政治面貌良好;能长期做的师傅。
2、有较强的责任感、工作踏实。
福利待遇;
1、工资8500--11500每月15号准时打卡;不拖欠;不压工资。
2、工龄工资每年递增1000/月c;公司提供良好的福利待遇和购买五险。
3、工作时间不超8小时;提供单间宿舍免费发放被褥和生活用品;24小时公共热水、洗衣房;空调;电视。
5、有意向的欢迎给我们公司投递简历或者打电话咨询。
康体服务员3000元-4000元
1、负责泳池安全工作，勤巡池内泳客的动态；
2、维护泳池内及周边卫生，整理泳具、拖鞋等物品；
3、清理男女更衣室卫生；
4、负责泳池水质的检测以及保养。
岗位要求：
1、大专以上文化程度，性格开朗；
2、有体育局颁发的游泳救生员职业资格证优先；
3、具有高度的安全意识和责任感。
1、主导烹饪制作，熟练运用多种烹饪技巧，独立完成中高难度菜品的制作，确保口味稳定、出品质量上乘。
2、主导菜品创新，指导厨师制作新菜品。
3、主导制作包厢接待餐，并收集客人反馈意见及时调整优化菜品。
4、参与餐厅卫生与安全保障工作，定期检查餐厅设备设施的运行状况，确保餐厅环境、厨具餐具的清洁与消毒工作落实到位，及时发现并排除安全隐患，保障餐厅工作的安全有序进行。
你在苦苦寻找伯乐、我们在耐心寻觅人才,不妨加入我们,一起在luckin coffee的平台创造出你真正的价值！
在luckin coffee门店工作的你不用担“薪”,你会感觉到成长与独立、温暖与喜悦,最重要的是人才不该也不会被埋没！
咖啡师
岗位职责：
1、制作和提供品质如一的饮品和轻食；
2、与顾客和同伴保持良好的沟通,为所有顾客提供优质的服务；
3、按照店面清洁标准,每天执行清洁工作,保持干净和舒适的门店环境；
4、按照店面标准,完成设备清洁及设备维护工作。
任职要求：
1、大专以上学历优先；
2、能够接受轮班制工作；
3、具备优秀的客户服务意识,能为顾客提供优质的服务；
4、为人正直诚信,尊重他人,学习能力强,充满热情,抗压能力强,能够接受高强度工作
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任职要求：
1、高中（中专）及以上学历；
2、能够接受轮班制工作；
3、具备优秀的客户服务意识，能为顾客提供优质的服务；
4、为人正直诚信，尊重他人，学习能力强，充满热情，抗压能力强，能够接受高强度工作。
（特此提示本岗位为服务商岗位）
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4、按照店面标准，完成设备清洁及设备维护工作。
任职要求：
1、高中（中专）及以上学历；
2、能够接受轮班制工作；
3、具备优秀的客户服务意识，能为顾客提供优质的服务；
4、为人正直诚信，尊重他人，学习能力强，充满热情，抗压能力强，能够接受高强度工作。
（特此提示本岗位为服务商岗位）
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3、按照店面清洁标准，每天执行清洁工作，保持干净和舒适的门店环境；
4、按照店面标准，完成设备清洁及设备维护工作。
任职要求：
1、18周岁以上；
2、全日制大专及以上学历（在读）；
3、能够接受轮班制工作；
4、具备优秀的客户服务意识，能为顾客提供优质的服务；
5、为人正直诚信，尊重他人，学习能力强，充满热情，抗压能力强，能够接受高强度工作。
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4、按照店面标准，完成设备清洁及设备维护工作。
任职要求：
1、18周岁以上；
2、全日制大专及以上学历（在读）；
3、能够接受轮班制工作；
4、具备优秀的客户服务意识，能为顾客提供优质的服务；
5、为人正直诚信，尊重他人，学习能力强，充满热情，抗压能力强，能够接受高强度工作。
厨师（粤菜/西餐）6001-8000/月
1.根据工艺指导文件，负责食材的准备、加工和烹饪工作，确保所有餐品均符合公司的标准；
2.遵守烹饪过程中的食品安全标准和卫生规定，确保食品的安全性；
3.维护厨房设备，确保设备的正常运行，并及时报告任何设备故障或损坏；
4.对菜品的生产节奏、损耗、作业分解动作进行有效的控制和管理，贯彻标准化的执行；
5.对菜品质量进行评鉴、纠偏、跟踪，并与研发部门一道持续改善产品、优化工艺指导文件。
6.给与厨工必要的辅导和教育，为其生产作业创造必要的便利，并协助其发现和解决问题；
7.与前处理、包装等工序进行有效衔接，确保车间运作连贯顺畅。
8.参与产品的创新与改良，并定期走访餐厅，了解顾客需求与反馈；
9.检查下属厨师及厨工的操作规范；负责下属的岗位技能培训；
10.建立良好的卫生和食品安全控制体系；
11.完成上级交办的临时性工作任务。
1.主责（湘菜/特色菜系）的出品策划、菜谱编制及菜谱库管理；
2.主责菜品及口味的创新、工艺转化测试并制定全套产品标准文件体系；
3.辅导车间按工艺指导书进行标准化生产，并予以监督和及时纠偏；
4.负责原料的测试、协助原料寻源及验收标准的制定；
5.组织产品小试、中试并辅导新品上线；
6.负责有关菜系的成本核算、配方管理及工艺培训；
7.收集顾客意见反馈并制定改善计划。
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岗位职责：
1、制作和提供品质如一的饮品和轻食；
2、与顾客和同伴保持良好的沟通，为所有顾客提供优质的服务；
3、按照店面清洁标准，每天执行清洁工作，保持干净和舒适的门店环境；
4、按照店面标准，完成设备清洁及设备维护工作。
任职要求：
1、高中（中专）及以上学历；
2、能够接受轮班制工作；
3、具备优秀的客户服务意识，能为顾客提供优质的服务；
4、为人正直诚信，尊重他人，学习能力强，充满热情，抗压能力强，能够接受高强度工作。
（特此提示本岗位为服务商岗位）
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岗位职责：
1、制作和提供品质如一的饮品和轻食；
2、与顾客和同伴保持良好的沟通，为所有顾客提供优质的服务；
3、按照店面清洁标准，每天执行清洁工作，保持干净和舒适的门店环境；
4、按照店面标准，完成设备清洁及设备维护工作。
任职要求：
1、高中（中专）及以上学历；
2、能够接受轮班制工作；
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岗位职责：
1、制作和提供品质如一的饮品和轻食；
2、与顾客和同伴保持良好的沟通，为所有顾客提供优质的服务；
3、按照店面清洁标准，每天执行清洁工作，保持干净和舒适的门店环境；
4、按照店面标准，完成设备清洁及设备维护工作。
任职要求：
1、18周岁以上；
2、全日制大专及以上学历（在读）；
3、能够接受轮班制工作；
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1、18周岁以上；
2、全日制大专及以上学历（在读）；
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