常德车间主任
车间主任是制造业或生产行业中的管理人员,负责监督和协调车间内的生产或制造活动。他们领导和指导车间工人及生产人员,确保生产计划的顺利执行以及产品质量的达到。车间主任需要制定生产计划和工艺流程,监督原材料的采购和库存管理,协调生产设备的维护和维修,以及监控生产线的运行效率。此外,他们需要负责安全和环保工作,确保车间内的生产活动符合相关的安全规定和环保标准。车间主任通常需要与其他部门协调合作,如采购、质量和物流部门,确保生产计划和产品质量的顺利实现。因此,车间主任需要具备较强的领导能力、组织能力和沟通协调能力。
薪酬概览
平均月薪
¥11900
中位数 ¥11000 | 区间 ¥9600 - ¥14100
数据来源:谈职全网22份招聘数据;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
59.1% 人群薪酬落在 8-15k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
6月新增岗位
32
对比上月:岗位减少9
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 5 | 17.2% |
| 1-3年 | 5 | 17.2% |
| 3-5年 | 8 | 27.6% |
| 5-10年 | 11 | 37.9% |
热招职位
生产主管8000-12000元
1、负责生产部各项管理工作,贯彻落实各项生产任务
见:
2、负责指导现场人员做好工艺质量管理,对质量问题作相应评估并作出处理意
3、主持编制生产计划并监督落实情况,加强生产全过程的协调、保证生产计划如期完成;
4、协助做好生产工艺规程,岗位标准操作规程等文件的起草、审核;
负责车间设备、工器具、物料、清洁工具等物品的状态管理工作,确保现场的整洁有序;
6、负青车间安全管理,检查排除各种隐患,确保安全生产:
7、负责车间劳动纪律检查,制止违规违纪现象,
8、及时完成生产部临时任务
任职要求:
1.具备5年以上相关行业的生产管理工作经验,具备2年以上生产主管工作经验。
2.具备相关行业的生产相关知识以及生产管理知识。
3.熟悉相关法律法规政策,包括质量法、安全生产法等。
4.具备生产组织协调能力,能有效的协调生产过程中各方面的关系和资源,及时解决实际工作中出现的"问题。
5.具备问题解决能力,在遇到困难和问题时,能从实际出发,对问题进行准确的分析和判断,抓住重点,把握问题的方向性和全局性,通过多种途径和方式将矛盾和问题化解。
2月5号常德公司将举办专场招聘,可预约时间具体沟通噢~~
焊接工艺工程师8k-14k/月
1、负责设计相关焊接夹具等;
2、负责焊接工艺流程及文件编制、制定相关标准等;
3、工艺问题分析解决;
4、负责工艺BOM编制、工艺路线维护、加工件定额、工艺变更等。
机加工艺工程师8k-14k/月
1、负责设计机加工工装夹具;
2、负责制定机加工艺流程、文件编制等、制定相关标准等;
3、工艺问题分析解决;
4、负责工艺BOM编制、工艺路线维护、加工件定额、工艺变更等。
冲压工艺工程师8k-16k/月·15薪
1、分工产品冲压工艺文件开发(工艺方案、关键工序清单、标准化作业指导书、标准工时、原辅料定额等);
2、分工产品冲压模具开发(模具技术协议、模具方案评审、模具验收及问题整改);
3、作业指导书现场培训及考评;
4、生产现场问题解决以及现场持续改善;
5、工艺执行率检查。
建起-焊接工艺工程师10k-15k/月
1、负责产品焊接工艺文件的编制,制造工艺规程及作业指导书的编制和修改;
2、负责技术变更对应相关工艺技术更改文件的编制;
3、负责结构件生产焊接用辅料消耗定额的编制;
4、负责产品焊接现场工艺技术问题的解决;
5、负责生产车间精益改善的工艺指导与配合;
6、负责外协件技术协议的签订,外协商工艺技术的支持及制造工艺的抽查和监控。
体系管理室主任10k-18k/月
1、负责协助质量、工艺发展战略及目标的制定、分解;
2、负责建起一体化管理体系及相关程序文件维护,内、外审的组织及管理评审的开展;
3、负责建起质量指标体系管理、维护、监控及考核 ;
4、负责市场投诉质量问题处理服务支持、追责和代价管理;
5、负责依据集团公司要求及结合建起实际情况组织质量改善;
6、负责质量控制计划、量产认证过程管理及供方准入、审核、考评。
智能设备维保工程师6k-12k/月
1、参与新增设备选型、技术要求评估、技术协议制定及设备安装、调试、验收;
2、制/修订设备安全操作规程、维护保养标准、检修作业指导书,并组织培训;
3、制订与实施设备维护保养计划,负责设备巡检巡查,监督设备规范操作、点检及保养;
4、及时处理与修复设备运行异常,对设备的功能、控制等实施改善与优化;
5、制定设备备品备件安全库存,有效管控维修费用。
体系工程师10001-15000/月
1, 负责建立和完善公司的质量管理体系、环保体系、职业健康体系,包含编制、修订、运行。
2, 确保体系符合国家法兰法规或行业要求,并维持正常运行与持续改进。
3, 策划并执行内部审核、识别不符合项,识别并开展质量体系改进项目,推动各部门体系内循环。
4, 参与管理评审。
5, 负责体系认证、外部审核。确保体系复合最新要求。
高中英语教师(学科带头人)10-15K/月
到岗时间: 2026-08-15
1.热爱教育事业;
2.第一学历为大学本科或研究生;
3.有与应聘岗位相符的教师资格证或专业资格证;
4.优先聘用有中职或普高教学经验的教师,工资待遇面谈;
5.优先聘用中职或普高退休教师,工资待遇面谈;
6.一经聘用马上签定用人合同;
高中语文教师(学科带头人)10-15K/月
到岗时间: 2026-08-15
1.热爱教育事业;
2.第一学历为大学本科或研究生;
3.有与应聘岗位相符的教师资格证或专业资格证;
4.优先聘用有中职或普高教学经验的教师,工资待遇面谈;
5.优先聘用中职或普高退休教师,工资待遇面谈;
6.一经聘用马上签定用人合同;
平车车间主管(五险)4000~5500元/月
一、 岗位职责
1.生产计划执行:根据生产订单,制定并落实车间周/日生产计划,合理调配机台及人员,确保按时、保质、保量完成交付。
2.现场技术指导:负责平车工序的技术指导与工艺优化,解决生产过程中的车缝难题(如跳针、断线、吃势不均等),对首件产品进行确认及工艺审核。
3.质量监控:严格执行公司品控标准,建立车间巡检机制,控制返修率,杜绝批量性质量事故。
4.人员与团队管理:负责车间员工的技能培训、绩效考核及日常排班管理;提升员工效率与稳定性,营造良好的生产氛围。
二. 职位要求
1.学历与经验:高中/中专及以上学历;具有3年以上服装、家纺或箱包行业平车车间管理经验,有知名品牌代工厂经验者优先。
2.专业技能:精通各类平缝机操作与调试,熟悉各类面料的车缝特性;能看懂工艺制单及版图。
3.管理能力:具备较强的组织协调能力和抗压能力,善于带教新员工,能有效提升流水线平衡率(节拍时间管理)。
4.职业素养:责任心强,数据敏感度高(能统计产量与工价),具备良好的质量意识和成本控制意识。
三、 薪酬福利
综合月薪:4000 - 5500元
福利:缴纳五险
