薪酬数据采购长春采购总监
采购管理需求量小

长春采购总监

制定供应链采购战略,通过供应商网络优化与成本控制,支撑企业生产稳定与合规运营,实现采购总成本降低与库存效率提升。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

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平均月薪

¥19600

中位数 ¥14000 | 区间 ¥15300 - ¥24000

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

71.4% 人群薪酬落在 8-15k

TANZHI AI

简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

当招聘无法快速判断你是谁时,再完整的经历,也只是信息。智能重构会统一主线与角色表达,让整份简历真正成立。

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

5-10年
>10年

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
38¥47800¥1100
87
40¥30100¥5700
85
21¥30300¥1800
84
37¥29000¥6800
78
10¥49300¥1400
72
10¥33800¥2200
65
14¥29900¥1700
64
15¥21300¥2200
63
9¥27300¥1400
61
7¥40400¥1300
60

市场需求

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8月新增岗位

34

对比上月:岗位减少40

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
5-10年22
66.7%
>10年11
33.3%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

采购总监岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地采购总监的招聘、薪资和就业数据。

#20 南京
1.3%8 个岗位
#21 廊坊
1.1%7 个岗位
#22 合肥
1.1%7 个岗位
#23 南昌
1.1%7 个岗位
#24 长春
1.1%7 个岗位
#25 安庆
1.1%7 个岗位
#26 盐城
1.1%7 个岗位
#27 惠州
1.1%7 个岗位
#28 焦作
1.1%7 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

采购员

长春学历不限1年以下

1. 采购基础与合规管理:承接各类采购订单,核对需求、梳理计划,依规确认采购方式、发起合规采购流程;全程跟踪采购进度、同步业务信息,依托数字化工具搭建、更新采购台账,规范归档资料,严格落实采购合规制度,保障采购工作规范高效、全程可追溯。

2. 业务前置协同联动:打通新能源、综合能源IPD.LTC全流程协同链路,落实线索共创、方案联审机制,实现新项目采购前置介入,精准研判价格、质量及供应链可行性,赋能前端拓单与方案落地;

3. 供应商开发与管控:聚焦光伏、运维工程、节能设备、空压机等核心品类,拓展优质供应商,搭建战略资源池,补齐新业务供应链短板;依托数字化手段开展供应商日常履约监管、动态考评,优化资源结构,筑牢产品交付与质量防线。

4. 采购策略与成本管控:结合新业务场景推行差异化、柔性化采购模式,灵活运用集采、定向采购、市场化竞价等方式,营造充分竞争格局;从源头严控采购成本、杜绝溢价,依托数字化数据分析优化采购决策,提升产品性价比与市场竞争力,助力业务商业化落地。

1.基于对技术方向、车型方向的传播信息进行归集和传播任务规划,规划内容生产的年度、季度、月度传播策略;规划监测、收集、管理全营销体系产出的营销内容,进行整理及归类,形成红旗品牌内容库;

2.基于产品传播策略,规划以对外合作为实现方式的内容共创,面向外部媒体、KOL等合作主体,结合传播策略形成内容共创策略、合作方选择、合作内容共创,促进产品认知提升;

3.基于产品传播策略,规划并制定与社会化媒体平台的合作策略、内容运营策略,连携经销商的社会化平台进行内容共建,提升内容直接赋能营销效能;

4.基于产品传播策略和媒介市场动向,规划并开展媒介生态研究、垂媒全链路管理、全媒介传播策划及执行,促进媒介投放费效比提升;

5.基于当前社会热点,规划并扫描传播机会点,形成内容传播方案,并实现方案落地,促进产品流量提升;

6.基于产品传播策略,规划内容传播相关数据扫描并形成总结报告,对可优化事项提出提升方案,促进传播效果及费效比提升。

1.基于对技术方向、车型方向的传播信息进行归集和传播任务规划,在指导下规划内容生产的年度、季度、月度传播策略;规划监测、收集、管理全营销体系产出的营销内容,进行整理及归类,形成红旗品牌内容库;

2.基于产品传播策略,在指导下规划以对外合作为实现方式的内容共创,面向外部媒体、KOL等合作主体,结合传播策略形成内容共创策略、合作方选择、合作内容共创,促进产品认知提升;

3.基于产品传播策略,在指导下规划并制定与社会化媒体平台的合作策略、内容运营策略,连携经销商的社会化平台进行内容共建,提升内容直接赋能营销效能;

4.基于产品传播策略和媒介市场动向,在指导下规划并开展媒介生态研究、垂媒全链路管理、全媒介传播策划及执行,促进媒介投放费效比提升;

5.基于当前社会热点,在指导下规划并扫描传播机会点,形成内容传播方案,并实现方案落地,促进产品流量提升;

6.基于产品传播策略,在指导下规划内容传播相关数据扫描并形成总结报告,对可优化事项提出提升方案,促进传播效果及费效比提升。

1.基于车型基本信息输入,在指导下开展车型上市整合营销策略及季度整合营销策略制定,规划整合形成营销策略方案,指导季度资源分配及项目策划目的达成;

2.基于整合营销策略方案,在指导下跟进项目如期开展情况,在项目执行过程中跟踪细节落实情况;规划开展各项目效果点检复盘,输出项目点检复盘报告,达成把控各营销项目按计划推进,并指导项目不断优化、确保目标达成;

3.基于整体销量目标,在指导下并统筹红旗厂家及经销商新媒体全渠道运营,制定新媒体内容策略与营销方案,管理团队并提升产品传播效能及线索转化;

4.承接月度营销目标,在指导下指导红旗市场三级营销,制定经销商月度营销指引,提升终端市场营销能力 ;

5.基于公司营销重点地区策略方向,规划城市营销策略制定,整合区域需求,通过区域车展、区域活动、区域平台类项目等手段,提升区域市场声量;

6.基于销量和线索目标,在指导下制定DCC策略,联协区域,通过培训、辅导、诊断、指引等手段,提升线索邀约到店率。

1.基于对技术方向、车型方向的传播信息进行归集和传播任务规划,在指导下规划内容生产的年度、季度、月度传播策略;规划监测、收集、管理全营销体系产出的营销内容,进行整理及归类,形成红旗品牌内容库;

2.基于产品传播策略,在指导下规划以对外合作为实现方式的内容共创,面向外部媒体、KOL等合作主体,结合传播策略形成内容共创策略、合作方选择、合作内容共创,促进产品认知提升;

3.基于产品传播策略,在指导下规划并制定与社会化媒体平台的合作策略、内容运营策略,连携经销商的社会化平台进行内容共建,提升内容直接赋能营销效能;

4.基于产品传播策略和媒介市场动向,在指导下规划并开展媒介生态研究、垂媒全链路管理、全媒介传播策划及执行,促进媒介投放费效比提升;

5.基于当前社会热点,在指导下规划并扫描传播机会点,形成内容传播方案,并实现方案落地,促进产品流量提升;

6.基于产品传播策略,在指导下规划内容传播相关数据扫描并形成总结报告,对可优化事项提出提升方案,促进传播效果及费效比提升。

渠道发展及运营经理P5

长春学历不限1年以下

1.基于公司战略,在指导下参与制定红旗渠道整体发展策略;指导并负责优化红旗渠道招募机制;指导并负责优化渠道变更标准;基于公司战略,策划渠道形象标准及筹建管控体系;

2.基于公司战略,在指导下参与待客质量提升,包含终端流程标准制定、经营质量的评价;基于公司战略,规划人员管理、展车管理、试驾管理、商品车管理等业务;

3.基于公司战略,在指导下参与制定经销商盈利目标、组织推动实施业务单元盈利能力提升以及指导一店一策盈利弱项分析改善;

4.基于公司战略,在指导下参与标准检查和神秘客项目立项、项目方案设计、检查实施、过程检核、改善促进及结果应用等;

5.基于公司战略,在指导下参与经销商品牌、产品、待客、岗位流程技巧及业务精益提升培训认证课程工具开发、授课、培训策划执行、效果评估优化、培训预算申请、招标、立项验收、业务对标等工作;引领数字化转型创新,构建高效赋能生态。

海外营销管理师(中东)-P7

长春学历不限1年以下

1.负责中东区域渠道建设、经销商运营及渠道能力提升相关工作;

2.统筹区域商务政策制定、渠道运营分析及经营指标监控;

3.负责重点市场订单、库存及进销存管理,提升渠道运营效率;

4.协同国家经理推进渠道拓展、弱势渠道改善及重点市场运营支持;

5.负责渠道经营数据分析及风险预警,推动区域渠道健康稳定发展。

1、负责审核售后服务年度工作;

2、负责审核售后服务网络年度发展计划;

3、负责管理售后服务活动;

4、负责管理售后服务索赔政策;

5、负责审核售后服务索赔管理

渠道管理师(区域运营部)P7

长春学历不限1年以下

1-负责海外渠道发展规划的制定与落地执行。
2-负责统筹推进新市场开发、建店标准制定、入 / 退网管理及渠道线索管理工作。
3-负责推进新门店开拓,落实建店支持政策方案的执行。
4-负责制定渠道运营标准,开展标准落实检核与巡店督导工作。
5-负责搭建培训课程与赋能体系,开展赋能培训工作。
6-负责渠道全生命周期管理,优化“选 - 建 - 育 - 留 - 退”机制,推动渠道能力整体提升。

1、统筹深入了解区域市场特点和目标受众,制定适合区域的新媒体发展策略

2、对经销商进行新媒体知识和技能培训

3、统筹置顶线上线索获取计划

4、统筹优化新媒体内容和推广策略

5、统筹策划并执行各类新媒体活动

【2026】产品运营经理

长春学历不限1年以下

1、负责一汽奔腾公司中长期产品策划及产品策划支持工作,带领、指导团队根据市场、竞品分析情况,以及营销各领域的产品需求,对在研产品的主要颜色、特征目录、装备定义、车款版本、生命周期销量目标、产品价格、政策额度等信息提出营销策划建议

2、负责按照公司产品诞生管理流程,带领、指导团队配合项目管理部,开展车型产品诞生项目管理各项工作;新产品定价支持工作等

3、负责带领、指导团队统筹营销各中心编制产品上市大日程,推进、点检工作进展;统筹编制产品上市策略方案、预售方案、上市方案等上市推进工作

4、负责带领、指导团队分析在售产品细分市场及核心竞品竞争关系,对在售产品的竞争力提升、产品动作规划提供调整意见支持

1.负责音频音效和翻译本地化等服务类采购工作,包括音频及本地化供应商资源拓展及管理、价格管理、合同订单管理等。善于利用数据做评估总结,不断优化采购效果;

2.通过管理手段培养优秀稳定的供应资源池,挖掘并培养高潜力的供应商资源;

3.具备成本分析及管控能力,能有效完成采购成本节约KPI,并协助业务提升ROI;

4.帮助业务积极拓展、创新运作形式,洞察市场最热门资源,确保优质资源的供应保障;

5.收集分析市场及行业相关信息,制定采购策略,探索各种采购模式,并高效执行;通过流程优化,解决方案优化等提升整体的采购效率。

文旅度假区采购专员4000-5000元/月

嘉兴学历不限经验不限

1. 办公能力:精通Excel(数据透视、比价表格、库存台账制作),会做采购报价单、入库台账、月度成本报表,基础Word合同编辑2. 行业知识◦ 熟悉酒店全品类物资标准:客房一次性用品、布草、餐饮生鲜食材、清洁耗材、工程维修配件、景区活动装饰物料◦ 懂基础食品安全要求,生鲜、粮油验收标准,区分食材保质期、质检规范◦ 熟悉完整采购流程:需求收集→询价比价→合同签订→到货验收→对账结算3. 商务能力:独立开发供应商、议价谈判,至少能同时对接多家货源比价,控制采购成本4. 合规基础:了解发票、对账、合同基础规范,清楚酒店采购廉政、审批制度