薪酬数据教育培训长春学管主管
教学管理需求量小

长春学管主管

学管主管,是指在教育机构或培训机构中负责学管工作的主管人员。学管主管通常需要具备教育或教育管理背景,对学生的教育,学习管理有一定的经验和专业知识。他们负责制定学生的学习规划、教学资源的管理、学习效果的评估、学生学习情况的跟踪和分析等工作。学管主管需要具有较强的组织管理能力、沟通能力和团队协作能力,能够有效地协调教师、学生和家长之间的关系,确保教学目标的顺利实现。此外,学管主管还要关注教学方法的创新,营造积极的学习氛围,促进学生的全面发展和成长。总的来说,学管主管在教育机构中扮演着重要的角色,促进学生的学习和发展。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

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平均月薪

¥6300

中位数 ¥5500 | 区间 ¥4700 - ¥7800

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

100% 人群薪酬落在 0-8k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年
3-5年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
65¥10600¥2600
91
30¥6800¥1800
87
14¥9400¥1500
82
18¥10800¥3200
81
13¥7600¥1800
78
9¥10100¥2700
73
9¥7900¥1800
64
9¥9500¥1700
62
10¥8300¥1800
61
12¥7400¥2000
61

市场需求

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3月新增岗位

10

对比上月:岗位减少29

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
1-3年5
50%
不限经验5
50%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

学管主管岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地学管主管的招聘、薪资和就业数据。

#21 太原
1.6%7 个岗位
#22 黄山
1.6%7 个岗位
#23 南昌
1.4%6 个岗位
#24 苏州
1.4%6 个岗位
#25 长春
1.4%6 个岗位
#26 广州
1.4%6 个岗位
#27 温州
1.4%6 个岗位
#28 常州
1.4%6 个岗位
#29 襄阳
1.4%6 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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教育培训类高薪榜单

热招职位

1.负责制定并完善分公司培训计划以及各项培训管理制度;

2.组织并实施银行保险各项培训工作,完成对业务人员及合作渠道有关人员的培训项目,提高销售技能;

3.组织开展产品的销售培训、项目包装、话术开发等,并组织实施推广;

4.专人负责新人项目体系,及新人培训后的各项追踪;

5.接受总、分公司专业技能培训,承担公司交办的授课任务与课程、教材开发工作。

【2026】战区KD技术经理-非洲

长春学历不限1年以下

1、负责项目计划与进度管理,生产计划、物料需求计划、质量检验计划等

2、生产现场支持,技术文件与培训,工程变更(EC/ECN)执行

3、海外KD工厂质量管理与验收

4、物料齐套与库存包装与发运协调

5、风险与成本控制

6、项目立项,技术文件提供等

7、KD件到货检验、索赔管理

【2026】战区备件经理-欧洲

长春学历不限1年以下

1、负责统筹海外备件业务规划及管理

2、负责管理区域进行备件销售管理

3、负责区域经销商备件问题的解决方案及技术支持

1.能够主导人力资源等领域AI智能体场景产品规划、设计工作,精通大模型、NLP、RPA等AI技术,能将AI能力深度融入人力资源等业务场景,主导产品从0到1落地

2.具备扎实的产品需求分析和功能设计能力,熟练运用Axure、墨刀等原型工具,Visio/ProcessOn等流程工具,独立完成相关复杂交互原型、业务流程建模,输出高质量PRD、原型及流程图,确保产品方案可直接落地

3. 熟悉TOGAF企业架构理论,能够从业务架构、应用架构、信息架构层面规划集团人力资源等体系,支撑企业全级次穿透管控与AI智能化场景落地

1.负责制定零售业务评分卡模型开发、法人评级模型开发、各类风险计量、限额测算等风控技术的技术标准;

2.负责AI、图计算、大数据分析等先进技术在风控领域的创新与应用落地;

3.负责风控数智化工具的研发;

4.负责对各业务领域风控模型开发、风控政策制定等技术工作提供指导与赋能;

5.负责设计和持续优化以风险计量为基础的风险经营管理体系并制定相关风控策略;

6.对公司全域业务风险监测提供风控技术支持。

采购员

长春学历不限1年以下

1. 采购基础与合规管理:承接各类采购订单,核对需求、梳理计划,依规确认采购方式、发起合规采购流程;全程跟踪采购进度、同步业务信息,依托数字化工具搭建、更新采购台账,规范归档资料,严格落实采购合规制度,保障采购工作规范高效、全程可追溯。

2. 业务前置协同联动:打通新能源、综合能源IPD.LTC全流程协同链路,落实线索共创、方案联审机制,实现新项目采购前置介入,精准研判价格、质量及供应链可行性,赋能前端拓单与方案落地;

3. 供应商开发与管控:聚焦光伏、运维工程、节能设备、空压机等核心品类,拓展优质供应商,搭建战略资源池,补齐新业务供应链短板;依托数字化手段开展供应商日常履约监管、动态考评,优化资源结构,筑牢产品交付与质量防线。

4. 采购策略与成本管控:结合新业务场景推行差异化、柔性化采购模式,灵活运用集采、定向采购、市场化竞价等方式,营造充分竞争格局;从源头严控采购成本、杜绝溢价,依托数字化数据分析优化采购决策,提升产品性价比与市场竞争力,助力业务商业化落地。

【履职职责】

1.需求分析:与产品经理、业务部门等合作,深入理解业务需求和项目目标,为后续的架构设计提供依据

2.架构设计:根据整体公司级数字化蓝图及项目级数字化蓝图,设计合理的软件架构,包括技术选型、模块划分、接口定义等,确保架构能够满足项目的需求并具备良好的扩展性、可维护性

3.技术攻关:针对项目中的关键技术问题进行深入研究和攻关,提出可行的技术方案和解决策略

4.代码规范制定:制定统一的编码规范和标准,提高代码质量和团队协作效率

5.技术评审:参与代码评审和技术评审,确保代码和架构设计符合规范和标准,提升项目质量

6.风险评估与管理:对项目的技术风险进行评估和管理,确保项目能够按时交付且具备稳定运行的能力

7.团队协作与沟通:与开发团队、测试团队等紧密合作,确保架构设计能够顺利落地实施,同时也能够及时响应和解决团队在实施过程中遇到的技术问题
岗位职责以时点【职位说明书】为准

技术架构工程师(中间件)T7

长春学历不限1年以下

1.负责云平台中间件服务的规划、建设和日常管理;

2.负责落实云平台中间件服务的设计研发工作;

3.负责云平台中间件服务的部署实施;

4.负责云平台中间件服务的推广、技术支撑和运行维护;

5.负责云平台中间件服务的日常运营和改进优化;

6.负责提高云平台中间件服务的质量及运营规范;

7.完成交办任务。

【2026】产品策划经理(海外)

长春学历不限1年以下

1、负责负责海外市场数据整理及分析,开展客户调研,梳理客户画像与需求

2、负责搜集价值链信息、整理量价数据,提供定价基础参考依据

3、负责更新竞品信息并建库,开展竞品对标分析

4、负责产品定价的数据调研,协助成本测算,制定 FOB 价格

5、产品开发、设变、改进等相关项目推进、跟踪、管理

【2026】资金出纳经理(海外)

长春学历不限1年以下

1、跨境结算与日常收付操作:严格执行公司收付款流程,准确、及时办理所有国内外款项的收支,包括人民币与外汇结算。

2、外汇账户管理与跨境收付执行:负责公司外汇账户的日常操作,包括外汇收款确认、申报及跨境付款的指令提交。

3、信用证及贸易单证处理支持:协助财务或贸易部门,处理与出口业务相关的信用证交单、审单(基础检查)及单据复印、整理与归档工作。

4、出口收汇专项管理与核销支持:专项登记每笔出口业务的收汇情况,确保与出口合同、报关单信息匹配,为出口退税提供准确数据支持。

5、资金安全、日记账与凭证管理:每日清点现金、核对银行流水,确保账实相符,编制《资金日报表》。妥善保管网银U盾、票据、印章(财务专用章除外),及时整理资金收付凭证并移交会计岗,确保资金流转全程可追溯、安全合规。

1、目标管理和分解:承接所辖市场的出口业务指标,并根据不同市场特点进行目标分解与落实。

2、市场分析与洞察:组织开展所辖区域的市场调研与竞争分析,定期输出市场洞察报告,为业务决策提供支持。

3、渠道管理与评估:负责各市场代理商的走访和客户关系维护。

4、业务流程审核:依据公司制度与流程,负责出口业务关键环节(如合同、订单)的审批与风控。

5、风险控制与合规:统筹辖区市场业务风险管控,防范库存积压与收汇风险;严格执行安全、保密及合规要求,及时识别并应对运营风险

6、团队管理:协助主任管理小区团队

学管师(社保,行政班)3000-6000元/月

三门峡学历不限经验不限

1. 负责学员学习进度跟踪,及时反馈学习情况2. 制定个性化学习计划,助力学员达成目标3. 组织学员进行学习交流活动,营造良好氛围任职要求1. 有文理科功底者优先2. 具备较强沟通能力,能与学员高效交流3. 形象好气质佳,热爱教培相关行业工作时间8:00-12:00,14:30-18:30,上六休一

学管师(底薪3500+双休+五险)3500~10000元/月

盐城大专及以上经验不限

学历:大专及以上,教育、心理、管理等专业优先。
要求:

1.有教培、教务、**、自习室 / 图书馆经验优先;应届生可培养。
能力:

2.沟通表达清晰、有亲和力、耐心细致。

3.责任心强、执行力好、能抗压、适应晚班 / 周末工作制。

4.基础办公软件(Excel、Word、企业微信)熟练。

5.良好的英语基础者优先。
特质:热爱教育、服务意识强、善于观察、能处理突发情况