薪酬数据财务北京财务核算专员
财务核算需求量小

北京财务核算专员

财务核算专员是负责公司财务核算工作的专业人员。他们负责收集、记录和分析公司的财务数据,确保财务数据的准确性和完整性。财务核算专员负责编制财务报表、预算和财务分析报告,并确保遵守相关的财务法规和会计准则。他们通常还参与年度审计工作,协助公司与税收部门的合作,并为公司管理层提供财务建议。此外,财务核算专员还可能处理银行对账、票据管理、成本核算等日常财务工作。他们需要具备良好的数字分析能力、沟通能力,熟悉相关财务软件,对财务法规和会计准则有较深的了解。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

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  • 湖北省
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  • 云南省
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平均月薪

¥15300

中位数 ¥12500 | 区间 ¥12500 - ¥18100

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

50% 人群薪酬落在 8-15k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

3-5年
5-10年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

本科

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
13¥13200¥2200
95
7¥9800¥1600
90
7¥10600¥1800
80
15¥10900¥3200
77
10¥13200¥3900
65
10¥4000¥1700
64
7¥8700¥1300
62
7¥16200¥1400
58
9¥13200¥6800
58
9¥8700¥1800
56

市场需求

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6月新增岗位

5

对比上月:岗位减少10

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
3-5年2
50%
5-10年2
50%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

财务核算专员岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地财务核算专员的招聘、薪资和就业数据。

#8 青岛
2.5%9 个岗位
#9 佛山
2.5%9 个岗位
#10 成都
2.3%8 个岗位
#11 武汉
2.3%8 个岗位
#12 北京
2.3%8 个岗位
#13 南通
2.3%8 个岗位
#14 乌鲁木齐
2.3%8 个岗位
#15 深圳
2.3%8 个岗位
#16 海口
2%7 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

会计核算岗(008382)

北京本科及以上1年以下

1、协助开展会计核算经理进行发票、凭证管理,进行数据填报录入等工作;

2、协助完成其他专项工作及交办任务。

小象财务BP-站配财务BP

北京学历不限10年以上

1、业务深度支持与决策支持:深入理解前置仓仓内运营(入库、分拣、理货、打包等)以及配送全流程,能够识别业务关键驱动因素及财务影响点,为业务负责人提供及时、准确的财务洞察和决策建议。
2、财务建模及经营分析:参与业务模式优化、定价策略等项目的财务评估及模型搭建。
3、成本管控及效率提升:密切监控仓配各项成本动因及关键指标,识别降本增效机会点,跟踪项目进展及财务收益。建立成本预警机制,对异常波动挖掘本质原因并提出解决方案。
4、风险管理:识别仓配业务中的财务风险点(库存损耗风险、结算风险、资产管理风险等),推动建立和完善相关管理流程。
5、AI赋能运营财务:探索AI技术在前置仓成本管控、风险预警、财务建模等场景中的应用,推动智能财务管理实践落地。

小象超市-商品财务BP

北京学历不限1年以下

1、财务分析:参与产品和项目的整体评估,包括商业定价、健康度评估,并建立规范的通用模型;按期出具多维度的经营分析数据及业务运营情况、行业同类产品分析报告,结合业务特点制定关键业务指标及分析体系,与业务建立双向反馈机制;
2、财务支持:深入了解业务,与业务伙伴密切合作,建立合理有效的分析体系,给予有效建议并推进解决方案,深度支持业务决策和过程管理;
3、财务管理:对业务方案进行风险评估,建立定期的业务和财务数据跟踪体系,对重点业务和项目进行随时跟进,定期反馈。
4.AI智能分析赋能:推动AI工具在商品财务分析、经营洞察及业务决策支持中的落地应用,提升数据分析的广度和深度。

研发财务BP

北京学历不限1-3年

1. 负责财务预算与分析工作,包括预算、结算、财务分析、以及财务风险防范等工作2.制定适合研发业务的成本费用分析方法,提供准确的财务数据和报告,为业务决策提供支持。
3.参与研发平台的预算制定和执行,监控预算执行情况,及时调整和优化预算方案。
4.协助研发平台的业务团队进行财务数据分析,帮助他们理解和利用财务数据,及时发现问题并提出改进建议。
5.全面深入了解业务,对业务有深入的理解,对业务关键指标、重点项目可以进行良好评估,具备扎实的财务基本功,为业务提供全方位的财务支持,成为业务全面财务合作伙伴。
6.AI工具应用和推广:主动将AI工具融入日常工作,使用Agent优化提效和增加产出,例如工作流优化、数据处理与分析、报表/看板搭建、测算/分析模型搭建、项目管理、知识库建设。

医药财务BP

北京学历不限1-3年

1.深入业务,能够独立通过数据分析和专项报告,为业务部门决策提供支持和建议。
2.协助业务部门进行财务风险评估和控制,提出改进建议,推动业务发展和财务效益提升。
3.负责编制财务预算,协调内部各部门合作,确保财务目标的实现。
4.协调跨部门合作,通过AI工具的使用推动财务流程优化和业务效率提升。

闪购-非食业务财务BP

北京学历不限1年以下

1. 财务分析: 参与项目投资评估、成本费用管控及盈利模型搭建;按期出具多维度的经营分析数据,结合业务特点制定关键业务指标及分析体系。通过日常对业财指标的追踪分析,发现并提示风险和机会点,支持业务决策,提供财务数据洞察和预测;
2. 预算制定:参与年度预算规划工作,结合业务策略制定相应的预算,同时支持业务将预算目标拆解到具体的实施路径并追踪达成;
3. 业务支持:包括支持业务新场景落地,协同财税法提供财务解决方案;熟悉掌握数据口径和计算逻辑,搭建看板进行数据分析;了解行业动态,提供对标分析支持;
4. 与业务团队紧密协作,推动业财一体化落地;
5. 财务流程优化及配合内控风险扫描。

Keemart 财务BP-综合分析

北京学历不限1年以下

1、 深入了解业务,建立合理有效的分析体系,能够给予业务方有效专业的财务意见及解决方案;
2、 深度参与年度预算及月度业务目标制定,高频追踪目标完成情况对风险及时预警,对重点业务和项目进行随时跟进,定期反馈;
3、 与业务部门建立良好合作关系,对业务策略有判断并能输出财务意见;
4、 建立业务运营风险管控机制,识别合同、运营、合规类风险,并制定应对方案。

1.负责下沉市场合作商线下经营数据的收集及处理,对于异常数据同前线做沟通和交互。
2.建立合作商线下数据预估模型,真实还原其经营状况。
3.搭建合作商经营健康度指标体系,有效评估及监控合作伙伴经营状态,支持业务健康增长。
4.推动合作商经营数据线上化,对接数据产品及研发,实现数据生产提效。
5.AI工具应用:主动将AI工具融入日常工作,使用Agent优化提效和增加产出,例如:合作商损益处理与分析、报表/看板搭建、知识库建设等。

小象综合分析财务BP

北京学历不限1年以下

1. 深入理解业务模式,结合财务数据与业务指标,提供多维度的财务分析与决策支持。
2. 负责预算编制、执行监控、滚动预测及差异分析,推动业务目标达成。
3. 搭建并优化财务分析模型和长期预测模型,提升数据洞察效率与准确性。 探索 AI 工具在预测模型中的应用,提升预测准确率和响应速度。
4. 定期输出经营分析报告,向管理层提供可落地的财务建议。能够借助 AI 辅助生成分析框架与报告初稿,提升产出效率。

小象超市-生鲜成本管理负责人

北京学历不限1年以下

一、成本信源与体系搭建1. 负责可对标的成本信源能力建设,构建商品成本基础底座;
2. 结合品类特性建设成本管理体系,推动日常成本运营标准化、系统化;
3. 善用AI与数据工具提升运营效率,推动成本管理智能化。
二、生鲜链路成本管理1. 牵头建设生鲜链路端到端成本管理能力,系统化沉淀生鲜商品链路成本;
2. 深入一线业务场景,识别供应链各环节的成本优化空间与机会点。三、团队管理负责团队搭建与日常管理,带领团队完成业务目标,培养团队成员成长。

会计面议

北京学历不限1年以下

1. 负责原始凭证的审核及保管工作
2. 负责成本管理的基础工作,建立健全各项原始记录
3. 负责成本的汇总及核算管理工作,做到数字准确、核算及时
4. 负责财务报表的填报工作,内容真实准确
5. 负责固定资产的日常管理工作
6. 负责记帐、结帐、清帐,装订会计凭证、按规定归档等财务工作

具身智能算法专家

北京硕士及以上1年以下

1. 研发行业领先的具身操作大模型,设计创新的模型结构并基于海量数据做超大规模的训练;

2. 设计包括不限于预训练、强化学习后训练的完整训练流程,提升模型性能;

3. 设计包括仿真在内的,高效的数据获取和测试可规模化的路径;

4. 推动具身操作大模型在行业落地,解决落地中的关键问题。

【愿景】建成全球持续领先、客户长期信赖的履约技术平台,打造市场首选、社会认可、服务10亿用户的配送品牌。【你将参与】方向一:多模态Agent技术体系研究与落地1.面向真实业务场景,设计并构建多模态Agent技术体系,覆盖图像、视频、文本、语音等多源信息理解,以及任务规划、工具调用、多轮交互、跨模态推理、自我反思与纠错等核心能力。
2.围绕复杂业务任务,抽象多模态Agent的关键问题与模式,探索视觉感知、复杂推理、工具协同和任务执行的一体化优化方案,提升Agent在真实场景中的准确性、鲁棒性与执行效率。
方向二:多模态模型训练与后训练优化1.负责多模态大模型及Agent模型的训练与优化,包括多模态指令精调、偏好对齐、奖励建模、过程监督等方向,提升模型在视觉理解、视频分析、图文推理、工具调用和复杂任务执行中的能力上限。
2.参与多模态训练数据与反馈数据建设,包括图文/视频数据清洗、合成数据构建、标注流程设计、偏好数据生产、评测数据沉淀等,支撑模型持续迭代。
方向三:多模态评测与业务闭环建设1.设计覆盖多模态Agent行为、模型感知能力、跨模态推理能力、工具调用能力和业务效果的评测体系,建立自动化诊断与归因链路。
2.与业务团队深度协作,构建训练—评估—迭代闭环,将多模态Agent能力落地到真实业务流程中,并转化为可量化的线上收益。