巴音郭楞蒙古自治州平面设计
平面设计职位主要负责创造视觉效果，以图形、图像和文本的形式来传达信息和传递想法。平面设计师根据客户的需求和目标，使用设计软件和创意工具，设计和制作各种平面作品，如海报、广告、标志、名片、宣传册等。他们需要将色彩、形状、排版、字体和图片等元素合理搭配，创作出吸引人、清晰明了的作品。平面设计师还需要与客户和团队成员合作，理解和解释他们的想法，并将其转化为创意的设计方案。该职位要求具备艺术感知力、创造力和技术能力，同时也需要持续学习和跟进行业最新趋势，以保持作品的竞争力。总而言之，平面设计职位是通过设计和创意手段，将信息以视觉方式呈现给观众，并通过各种平面媒体传达产品或品牌的价值和理念。
薪酬概览
平均月薪
¥5100
中位数 ¥4500 ｜ 区间 ¥3600 - ¥6600
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
12月新增岗位
49
对比上月：岗位新增44
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 49 | 100% |
热招职位
采油/采气厂厂长30-60K/月
1、负责油气现场生产管理、技术管理、人员队伍培养及搭建，负责区块采油厂的技术、生产、施工的管理协调；
2、负责制定和执行生产计划，确保生产任务的完成。监督生产进度，解决生产中的问题；
3、定期进行安全检查，确保安全生产等。
岗位要求：
1、45岁~55岁之间（条件优秀者可适当放宽年龄限制），持高级职称，石油类相关专业；
2、具有采油厂/采气厂厂长相关工作岗位10年以上工作经验，熟悉采油/采气现场管理以及技术管理，熟悉油气的开发、开采；
3、经历并主持参与过某一区块勘探开发的全过程者优先考虑；
4、具有良好的沟通表达能力，具有较强的协调能力和领导能力。
1.根据公司制定的渠道销售计划，全面负责管理指定区域的渠道销售工作，完成公司交予的各项任务和渠道销售业绩指标。
2.负责所辖区渠道服务商的管理，与该地区主要渠道服务商建立长期、稳定的合作关系，并负责该地区空白市场的开发工作。
3.负责所辖地区的市场调研、竞品信息的收集分析等。
1.在厨师长领导下开展工作，遵守纪律、服从分配、认真执行食堂规章制度，努力做好本职工作。
2.随时掌握食堂的需求和库存情况，及时提出采购计划，报采购部核准后及时进货，做到不断供，不积压。
3.认真执行食品卫生法和公司制定的卫生管理制度，搞好个人卫生和工作范围内的食品原料、炊具设备、环境卫生，对不优质新鲜的食品不加工制做，不出售；每日检查餐厅设施设备，每天必须调换电蒸水清洁水箱，确保饭清香，防止电线断路、无水干烧、机坏伤人等事故，对餐厅的整体安全负责，防止事故发生，安全生产。
4.从实际供求状况出发，考虑伙员饮食爱好及营养价值，制定食谱，调剂伙食做到荤素搭配，高低档次搭配，饭菜达到色美、味好、质鲜。
一、生产管理：按照设备部热控维护技术员工作标准抓好所辖设备的大修、小修、临修、消缺及日常维护工作，完成上级下达的各项生产任务；
二、技术管理：协助班长做好外委项目部的对口专业技术管理工作，未及时协助班长做好外委项目部的对口专业技术管理工作；负责本专业设备检修质量的验收工作，严格执行设备检修质量标准，按照分级验收制度的要求，严把检修质量关；负责对本专业人员的检修技术进行指导，负责对在生产中出现的技术疑难问题，组织研究、分析，寻求解决的方法；负责技术改造工程技术方案的编制工作，并在施工中进行指导；
三、设备管理：努力提高仪表校前合格率、仪表校验率、自动装置投入率和保护装置投入率，完成上级规定的指标；
四、生产管理：负责各种技术资料的收集、整理、建档和保管工作，负责大修及工程改造后的台帐整理、记录工作。
平面设计5-6K/月
到岗时间： 该职位为储备状态
一、教育背景： 美术、平面设计、视觉传达、广告设计或相关专业大专及以上学历。
二、必备经验： 至少1年以上全职平面设计/广告设计工作经验，拥有成熟的设计作品集（申请时请务必提供）。
三、专业技能：
1.精通设计软件： 熟练掌握平面设计等各类核心设计工具。
2.扎实设计功底： 具备优秀的视觉审美、版式设计、色彩运用能力和图形创意能力。
3.广告设计能力： 理解广告传播逻辑，能独立完成从概念构思到最终落地的广告视觉设计。
4.印刷知识： 了解印刷流程及基本工艺，能独立处理印前文件。
四、核心素质：
1.责任心与主动性： 工作认真细致，有强烈的责任心和积极主动的工作态度，能高效管理时间，应对多任务并行。
2.沟通协作： 具备良好的沟通理解能力和团队协作精神，能清晰阐述设计理念并与不同部门有效协作。
3.学习能力： 乐于学习新知识、新技能，对教育行业品牌传播有热情。
4.抗压能力： 能在项目截止日期压力下保持工作质量。
平面设计4000-6000元/月
1、公司企业形象的树立，负责企业识别指示系统完善，LOGO设计、名片设计、工作牌及其它CI、VI设计，企业宣传画册、产品手册及海报、企业文化墙、招聘广告、提升企业形象；
2、负责根据经销商店面实际尺寸，按照公司固定设计规范，对店面、灯箱、广告牌、进行设计深化，图纸细化；
3、负责公司的网站内外广告、图片、动画、海报、logo及网页的设计制作；
4、销售部促销方案的宣传物料海报、展架、DM单、地贴、吊旗、横幅、合影牌、等筹备工作；
5、负责线 上商城的装修，网页店面设计工作；
6、协助新媒体运营做好设计类有关工作。
招聘要求：
1、30岁以下，熟练操作 PS 、Adobe Illustrator 、CorelDRW等软件；
2、对色彩把握敏锐，具备较强的审美能力、创意设计能力和色彩搭配能力；
3、自主能动性高，善于沟通，耐心细致，能够准确表达设计理念；
4、会拍剪辑优先考虑，附加薪资工作时间：8:30-18:00，午休一个半小时，单休薪资福利：
1、薪资：4000-6000之间定薪，具体面试确定。
2、购买五险，超长春节假期（20天以上）。
平面设计5000-7000元/月
1. 负责广告视觉设计，包括素材制作与版面排版 （特别是小红书，公众号，朋友圈，视频号发布）
2. 协助完成品牌宣传物料设计及优化
3. 参与创意提案，提供视觉支持方案 任职要求
1. 视觉传达/艺术设计相关专业，专科及以上学历
2. 熟练使用PS/AI等设计软件，具备良好审美能力
3. 有广告设计经验者优先 工作时间 周一至周五9:00-12:00，13:00-18:00
平面设计师￥6000-8000
1、负责公司和终端零售店铺的日常品牌宣传等平面设计、制作与创新；
2、负责每月/周活动和形象海报平面设计、制作下单、跟踪配发；
3、负责每季产品宣传图片的拍摄、修图；
4、负责每月/季的橱窗设计、下单、样板房布展、推广执行；
5、负责新媒体平面设计与制作；
6、负责与广告公司核对每月广告费用。
任职资格：
1、美术、广告、设计类相关专业；
2、2年以上设计经验，具备较好的美术功底和视觉表现力、审美能力；
3、具有高度的责任心，良好的团队协作意识、沟通协调能力和学习能力。公司地址：江干区九堡客运中心东大门商品交易中心北四门（近地铁客运中心站A出口）6楼618室杭州尚遥服饰有限公司福利待遇：单双休，五险，节假日正常放假，水果餐、部门聚餐、团队旅游、投资分红。
平面设计￥4000-8000
1. 企业品牌形象相关规范设计及执行；
2. 商品促销相关规划设计及落地跟踪；
3. 活动相关设计及现场制作跟踪；
4. 线上品牌宣传相关板式规范设计及传播信息设计；任职要求：任职要求:
1、敏锐感知市场变化，较强的适应能力和创新能力；
2、深厚的美术基础，注重细节和效率；
3、良好的工作态度、良好的理解和表达能力，责任心强；
4、良好的沟通能力和团队协作精神。从业资格: 熟练掌握photoshop、ai等专业设计软件和基本办公软件
平面设计面议
设计类相关专业，具有较强的设计能力、创新意识，热爱本职工作，工作细心、责任心强，熟悉平面设计软件,审美观好,工作执行力强,熟悉印刷品制作。有服装公司相关工作经验者优先考虑。
赞讯广告平面设计（5000+起步，月收入8000-10000，提供食宿）5000-8000元/月
1、有设计工作经验优先！诚聘5000起步，2、掌握平面设计技术，会安装，需要去外地巩义3、掌握广告制品的材质，具有较强沟通协调能力，能够独立对接业务岗位职责：
1. 负责平面设计相关工作，确保设计作品的高质量输出。上班时间：8小时，餐补薪资：底薪5000，综合薪资8000-10000 提供食宿可自行调休 ， 五一 、 十一可安排假期