珠海品管
品管是指负责确保产品和服务质量的职位。品管人员通过制定和执行质量管理体系，监督和控制生产过程中的各个环节，以确保产品和服务符合规定的标准和要求。他们负责制定品质目标和指标，进行质量评估和监测，及时发现和纠正质量问题，并提出改进建议以防止质量再次出现问题。品管人员通过开展质量培训、审核和检验，促进组织和员工的质量意识和责任心，推动产品和服务的质量持续改进。他们与生产、供应链和销售团队密切合作，提供技术支持和解决方案，以确保产品和服务能够满足客户的期望和需求。品管人员扮演着关键的角色，对于维护组织声誉和客户满意度至关重要。
薪酬概览
平均月薪
¥9600
中位数 ¥7800 ｜ 区间 ¥7400 - ¥11700
数据来源：谈职全网36份招聘数据；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
52.8% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
23
对比上月：岗位减少45
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 14 | 60.9% |
| 1-3年 | 2 | 8.7% |
| 3-5年 | 2 | 8.7% |
| 不限经验 | 5 | 21.7% |
热招职位
现场质量管理QC工程师10000元/月
1.大专以上学历。焊接、涂装、保温、结构、配管、NDT等各专业检验员2.工作经验及待遇：一年以下工作经验，月薪4500，包吃住，五险一金；3-5年工作经验，持有CWI/CSWIP等相应证书，月薪10000到12000，五险一金，包吃住；5年以上工作经验，持有CWI/CSWIP证书，月薪14000，五险一金，包吃住.
3.工作内容，海上采油平台建造焊接检验。
4.工作时间，长期。
5.联系电话刘经理180 0219 7708。
轮机工5000-6000
招聘人数：若干
到岗时间：不限
年龄要求：50岁以下
性别要求：男
婚况要求：不限
2年以上玻璃钢船艇轮机施工经验能够独立安装柴油机及ZF齿轮箱等设备及配合调试 素质：适应加班，服从领导安排。工作认真负责，注重细节，追求精益求精的质量意识。具备良好的安全意识和团队合作精神。
焊工6000-10000
招聘人数：若干
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
按工艺要求完成平焊、立焊、仰焊等位置焊缝，确保无夹渣、气孔等缺陷。会制作船上不锈钢拦河及配件，不锈钢抛光工作。会铝制品焊接，熟练掌握熔化极氩弧焊(MIGI/MAG 焊):如会钨极氫弧焊(TIG焊)、不锈钢(TIG焊)焊接及有焊工证者优先考虑录用。
电工5000-10000
招聘人数：若干
到岗时间：不限
年龄要求：55岁以下
性别要求：男
婚况要求：不限
具有 3年及以上 船舶电气安装、调试 的实际工作经验，必须具备玻璃钢（FRP）船舶（高速艇、游艇、工作艇等）电气施工经验。有40米级或以下高速艇项目完整建造经验者优先。熟悉船舶电气系统构成（主配电、应急配电、照明、航行信号、机舱自动化、导航通信等）。了解船用电气设备（电机、发电机、蓄电池、充电机、变频器、各类控制器）的基本原理和安装要求。
电池PACK模组制造生产工艺工程师10000-15000
招聘人数：若干
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
岗位职责:
1、根据公司的战略，负责公司锂电池PACK模组技术储备与产品试制;
2、根据公司需要，对锂电池模组依据市场需求进行研发，提升电池模组性能参数；
3、承接上述模组小试研究和样品制造，将其进行放大生产，形成具有商业价值的产品;任职资格:
1、具备二年及以上锂电池PACK技术经验，熟悉工艺流程，设备选型，能够独立承担课题，解决问题;
2、熟练掌握锂电池模组的测试工艺，把握材料关键性能指标的技术发展趋势;
3、 具有良好的数据整理分析能力、熟练的报告撰写能力；
空调工程技术面议
方向1：暖通技术
1、负责中央空调产品全生命周期管理、技术推广和培训；
2、负责中央空调工程项目技术交流、项目招投标、技术咨询支持、暖通工程方案设计、工程造价、工程施工与管理及工程技术研究；
3、负责中央空调工程安装技术指导及工程安全、质量管理；
4、负责中央空调信息系统建设、需求对接、实施运维；
5、负责中央空调维保维修技术指导及技术规范制定、服务体系研究及各区域售后服务管理。
方向2：电气/自控技术
1、负责中央空调电气工程的监管及服务、工程建筑配电方案设计、咨询、推广、培训及施工安装；
2、负责中央空调智能化控制系统的方案设计、培训 、推广及安装监管与系统调试技术指导；
3、负责中央空调工程建筑配电、楼宇自控系统及智能家居方案设计、咨询、推广、培训、施工技术指导及施工质量管理。
方向3：基建造价
1、负责公司基建项目的安装造价、土建造价、工程管理以及工程结算等工作。
1、工艺文件编写，工艺纪律监督，参与工艺文件编制和完善各工序的作业指导书
2、新产品批量导入开发验证，参与中批量试制跟踪及生产工艺的定型工作
3、制程能力、生产效率提升，参与公司工序制程能力的改善
4、参与设备选型、评估、验收，参与设备验收工作，主要评估设备工序制程能力和生产效率
5、呆滞物资处理及降级产品处理
6、服务客户、保证出货质量
7、参照技术规格书产品性能测试，参与对锂电退货产品及 B 品提出处置方案
机械工程师面议
主要从事海洋石油工程的机械设计工作。具体工作为机械专业的设计、绘图、计算等。二、资格要求：1．要求本科以上学历，英语听、说、读、写流利；男性，年龄在25-35岁之间； 2．化工或机械专业，熟悉油气处理设备（压力容器、动设备）的设计和选型、石化行业的生产工艺原理流程及国内外机械专业设计标准规范； 3．能够根据机械专业带头人的要求开展设计工作；4．有责任心、上进心，有良好的团队合作意识；5．从事过海洋石油工程或石油化工工程相关详细设计5年以上工作经验。
电子工程师面议
职位要求：
1.大专以上学历，电子、机电类相关专业毕业;
2.三年以上从事电子产品开发的经验;
3.能根据产品方案内容，进行电路原理设计、元件选型、pcb绘制等一系列从研发到生产的过程;
4.熟悉单片机接口及外围电路应用;
5.熟悉单片机软件编写更佳！
6.精通台系单片机义隆，宏康等单片机。熟练使用汇编语言编程。有汇编语言开发项目经验。对单片机常用模块熟练，有丰富的软硬件调试经验和排错能力。
7.生物医学工程专业优先。
8.精通要求2和要求3项即可。工作方向：从事电子血糖仪、电子血压计、电子温度计、以及激光产品的电路开发、软件设计工作.
1、统筹零售支行日常经营管理工作，根据总分行发展战略、业务经营规划，组织推动支行零售业务营销工作，完成支行经营目标；
2、负责支行队伍管理、人才培养及文化建设等工作，推动提升支行人员的营销能力及服务水平，积极保障支行各项业务稳健发展；
3、贯彻执行总分行各项规章制度，负责支行日常营运风险防控、安保、消保工作，保证支行各项工作合规开展。
零基础质检巡检员6000-7000元/月
零基础质检巡检员男生为主，不嫌弃脏女生也可以，年龄35岁以下。要求会录入电脑的基础工作，会点图纸最好，根据图纸的要求用测量工具判断零件是否合格，然后对应尺寸输入电脑，有问题要及时指出。主要是三坐标产品XYZ三轴。工资和之前操作工学徒一样。不会可以师傅带，有长期稳定意向的最好
1.负责接收托运人提出的运输申请，了解需要运输的危险品基本信息，牵头实施危险品及特种货物运输管理工作；
2.负责特种货物（大型异形、活体动物、鲜活易腐、危险品等）标准制定和完善，负责指导特货运输，协调地服所辖航站危险品及特种货物运输事宜；
3.收集危险品及特种货物相关货物信息，整理、分析，提出优化建议和解决措施，并结合公司运行条件制定运输方案；
4.为客户特货运输提供技术支持，疏通特货渠道，发展特货市场；
5.统计危险品运输数据，编制生产报表，并向运行标准部或国外民航主管部门报送危险品数据，整理特种货物运输文件并按要求保存。
