中卫汽车销售代表
汽车销售代表是负责促进和销售汽车的专业人士。他们与潜在客户沟通，了解客户的需求和偏好，并向他们展示适合其需求的汽车型号和特性。汽车销售代表需要具备丰富的汽车知识，包括汽车型号、配置、性能和功能，以及市场动态和竞争对手的情况。此外，他们需要适应不同类型客户的需求，并为客户提供专业的购车建议和指导。销售代表还需要协助客户完成购车手续并提供售后服务支持。成功的汽车销售代表应具备良好的沟通能力、销售技巧和客户服务意识，以及对汽车行业的热情和执着。他们在销售过程中需要与客户建立信任关系，满足客户需求，促成汽车销售交易。
薪酬概览
平均月薪
¥8100
中位数 ¥8500 ｜ 区间 ¥6000 - ¥10200
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
80% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
4月新增岗位
7
对比上月：岗位减少1
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 3 | 100% |
热招职位
汽车销售顾问（五险+提成+激励）5000-10000元/月
捷途汽车永川4S店诚聘销售精英岗位职责：
1、负责公司产品的销售及推广；
2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
任职资格：
1、会开车优先，有相关专业销售经验者优先；
2、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；
3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
5、有责任心，能承受较大的工作压力；
6、有团队协作精神，善于挑战。薪资待遇：无责底薪+提成，五险，年终奖，综合薪资，上不封顶。
汽车销售经理（社保）4000-8000元/月
负责汽车销售、客户接待、需求分析、车型讲解、试驾跟进。维护客户关系，完成销售指标，提升客户满意度。配合门店活动，拓展客源，完成业绩目标。任职要求沟通能力强，形象得体，有责任心。有汽车销售经验优先，熟悉汽车产品与流程优先。积极上进，抗压能力强，愿意挑战高薪。薪资待遇底薪 + 提成 + 奖金 + 社保
汽车销售顾问【五险、包住、白班、餐补】4000-20000元/月
1、负责进店客户新车介绍及销售；
2、负责整理客户档案及客户跟踪；
3、办理购车后的交车手续。
任职资格：
1、能熟练驾驶手动挡和自动挡汽车2、有一定销售经验，对待工作积极，热爱汽车销售工作；
3、有较强的事业心，勇于面对挑战；上班时间及福利待遇：白班，试用期4000，转正后2500+提成，转正买五险，包住，有餐补。
汽车销售专员1500元-3000元
1、负责执行公司制定的汽车销售流程，确保销售活动的高效进行；
2、热情接待客户，详细介绍车辆性能与优势，提升客户体验；
3、收集潜在客户信息，建立并维护客户关系，促进成交；
4、处理客户反馈与投诉，维护公司品牌形象，完成销售目标。
汽车销售顾问6000元-8000元
1、负责完成汽车销售业绩目标，建立并维护客户关系；
2、提供优质的售前、售后服务，推销公司新产品和促销活动；
3、将每一位潜在客户转化为购车客户并跟进客户满意度。
汽车销售顾问（五险+高奖金+节日福利）5000-10000元/月
1、负责长安汽车销售，
2、负责整理各车型的销售资料及客户档案。
任职要求：亲和力强，有耐心，细心温柔，善于沟通，有销售经验优先
薪资：试用期3000，转正后5000-10000。（汽车销售奖励较丰厚）单车有奖励，月度有奖励，季度有奖励，年度有奖励。
员工福利：五险+商业意外险+节日福利+员工体检+带薪年假+国内旅游
工作时间：8:30-11:30 1:30-17:30
地址:金明汽车广场深蓝店
电话联系我时，请说是在巩义招聘网上看到的，谢谢！
1、收集主机厂动态，利用现有客户资源的影响以及个人的资源进行客户开发；
2、市场规划、拓展和建立，挖掘销售线索，开发、跟进和管理客户关系，对区域销售目标达成负责；
3、实时开拓并跟进项目进展，有效协调公司内部资源，来促进项目的落成，并协调完成相关的售前售中和售后工作；
4、负责建立客户信息档案和管理工作，并进行科学的客户关系管理，及时有效的为客户提供高品质服务；
5、搜集区域市场竞争信息，挖掘市场潜力，提供市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈方面的信息；
岗位描述：
1、协助销售部门，处理直签客户的归档，以及回款，申请特批等，以及其他客户的各项工作事宜；
岗位要求：
1、本科、硕士在校生；
2、该岗位在职时间需6个月或以上；一周上班时间需4天或以上；
岗位描述：
1、协助销售部门，处理直签客户的归档，以及回款，申请特批等，以及其他客户的各项工作事宜；
岗位要求：
1、本科、硕士在校生；
2、该岗位在职时间需6个月或以上；一周上班时间需4天或以上；
酒店销售5000-15000元/月
1. 负责制定销售计划，达成销售目标
2. 开拓市场，挖掘潜在客户
3. 监督指导销售团队，提升销售业绩 任职要求1. 市场营销等相关专业
2. 具备 3 年以上销售管理经验
3. 熟悉销售流程，具备良好沟通及团队管理能力
4. 有行业资源者优先
负责迪桑特品牌零售工作，包括但不限于产品销售，店铺日常运营，货品管理等：
1. 根据销售流程规范，执行销售任务，确保完成销售指标；
2. 学习并了解品牌背景、产品特点，作为迪桑特品牌的形象窗口，向顾客介绍产品特性及提供搭配建议，增强顾客与品牌之间的联系；
3. 负责店铺来货验收、补货、理仓等日常店铺事务；
4. 保障货品销售记录、盘点、账目核对等工作准确无误，合规收银；
5. 协助执行和维护既定的视觉营销和店内陈列标准；
6. 店铺相关的其他工作，（如 5S，保持店铺整洁美观等）任职要求1. 大专及以上学历，一年以上销售经验更佳；
2. 热爱运动及零售行业，对销售工作富有热情；
3. 形象阳光，健康自信，具备较强的服务意识及沟通、销售技巧；
4. 具备货品管理的基础能力及意识；
5. 有良好的职业道德、团队合作意识、抗压能力及学习能力。
负责迪桑特品牌零售工作，包括但不限于产品销售，店铺日常运营，货品管理等：
1. 根据销售流程规范，执行销售任务，确保完成销售指标；
2. 学习并了解品牌背景、产品特点，作为迪桑特品牌的形象窗口，向顾客介绍产品特性及提供搭配建议，增强顾客与品牌之间的联系；
3. 负责店铺来货验收、补货、理仓等日常店铺事务；
4. 保障货品销售记录、盘点、账目核对等工作准确无误，合规收银；
5. 协助执行和维护既定的视觉营销和店内陈列标准；
6. 店铺相关的其他工作，（如 5S，保持店铺整洁美观等）任职要求1. 大专及以上学历，一年以上销售经验更佳；
2. 热爱运动及零售行业，对销售工作富有热情；
3. 形象阳光，健康自信，具备较强的服务意识及沟通、销售技巧；
4. 具备货品管理的基础能力及意识；
5. 有良好的职业道德、团队合作意识、抗压能力及学习能力。
