中山客户项目经理
客户项目经理是负责管理客户项目并与客户沟通的专业人员。他们是客户和公司之间的联络人,负责确保项目按时交付、符合预期并达到客户的期望。这个角色涉及与客户沟通、理解客户需求、制定项目计划、管理项目团队,监督项目进度和质量,并与内部团队协作以确保项目的成功完成。客户项目经理需要领导能力、卓越的沟通技巧、问题解决能力和时间管理能力,以确保项目在预算和时间范围内按要求完成,并且满足客户的期望和需求。同时,他们也要确保与客户之间的关系良好,持续维护客户满意度并寻求项目成功的持续合作机会。
薪酬概览
平均月薪
¥11000
中位数 ¥10500 | 区间 ¥8100 - ¥13800
数据来源:谈职全网27份招聘数据;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
55.6% 人群薪酬落在 8-15k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
6月新增岗位
29
对比上月:岗位新增14
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 17 | 81% |
| 1-3年 | 2 | 9.5% |
| 不限经验 | 2 | 9.5% |
热招职位
1.负责银行与客户间沟通,发展新客户,维护老客户,与客户建立良好业务关系。
2.调查客户需求,帮助客户了解和选择我行业务品种,为其提供我行业务范围内的全方位金融服务。
3.参与市场营销策划方案的设计,落实既定方案的组织实施。
4.承接总分行业务发展战略,具体落实所在机构相关经营考核指标。
5.接受对公客户融资申请,对相关要素进行调查,测定融资风险度,撰写前期调查报告,并按规定程序上报审查。融资项目经审批同意后,按规定办理手续,确保所有文件完整有效。
6.收集所管理企业客户所在行业及企业本身运营数据,做好风险预判,并做好与总分行风险岗位的沟通协调工作。
7.负责融资项目的管理工作,关注借款人债务偿还能力的变化及保证条款的变化情况,针对危及我行债权安全的风险因素和风险隐患,及时采取措施防范和化解风险,并向有关部门和领导汇报。
8.按我行反洗钱规定实施针对所经营客户的尽职调查,参与高风险客户的风险评估和审核;根据相关部门要求在职责范围内对高风险客户执行风险管控措施,向本机构反洗钱管理员报告客户的异常、可疑情况,协助调查可疑交易和账户及提请客户及时更新资料,遵守反洗钱信息安全保密要求等工作。
1、负责产品整机及核心器件的热管理方案规划、散热结构设计、热管/风冷/液冷方案选型与落地,根据产品功耗、工况、结构空间制定最优散热方案。
2、独立开展CFD热仿真建模、仿真计算、温升预判、风道优化、热阻分析,输出仿真报告,提前识别并规避热设计风险
3、负责样机热测试、温升实验、可靠性验证,跟进试产、测试、量产全流程,定位解决高温、温升超标、热点集中、散热不良等各类热相关质量及性能问题
4、配合结构、硬件、工艺团队优化散热器、风道、导热材料布局,优化器件排布,在满足散热性能前提下实现小型化、低噪音、低成本设计
设备维护主管2500-5000元/月
性别:男,年龄24~44岁,大专及以上学历。
1.熟悉全自动转子生产线(注:全自动生产线包括入轴机,压换向器机,绕线机,电焊机,整形机,精车机,检测机,升降机,空气压缩机,空气干燥机)的基本操作及维护工作,能保持生产线的产量、良好的合格率、机器及其周边环境的整洁。
2.对冲床,液压机,注塑机,电焊机,压缩机的性能及线路有一定维修经验,对一些未接触过的电器及机械的线路有一定的学习、理解能力。懂得定期维护设备并纠正生产人员不合理的操作。要有两年或以上相关工作经验经验。
专卖店店长面议
30岁以下,高中以上学历,工作积极进取、有责任心,善于判断分析,具有推动团队销售及与客户沟通协调的能力;有一年以上服饰零售业店铺销售及管理工作经验,能熟悉操作电脑,能适应短途出差工作。
硬件工程师面议
1、熟练PCB、CAD等相关软件;
2、原理图设计PCB Layort,产品调试,元件选用;
3、BOM表制作,生产资料制作,生产跟进,问题分析与修改,相关文档编写等;
4、有家电硬件设计经验,熟悉单片机外围电路,熟悉EMC等相关测试;
5、项目跟进;
6、工作认真踏实,有团队精神,三年相关工作经验以上;
任职资格1、2年以上相关工作经验;
2、熟悉BOM制作,熟悉元件器,熟悉生产流程
3、熟悉家电产品;待遇:包工作餐,房补。
薪资5000-10000元/月工作时间:8:00-12:00 13:00-17:00 联系方式:联系人:黄小姐 地址:中山市港口镇兴港南路5号9幢(建达工业区优普大厦四楼)乘车路线:可乘坐019、021、022、205路公交车到“民主东”站下车,下车后往市区方向直走100米可看到一个路口,从路口进入即可看到优普大厦四楼。
设备维护工程师9-12K/月
协助上司完成设备管理标准文件制作1.协助上司制定设备操作规程、设备点检表2.协助上司制定设备维护保养作业规程、设备保养计划3.协助上司制定设备维修管理制度设备维护与保养管理1.执行设备保养维护计划、更新保养记录2.按日常点检规程对负责区域设备点检、填写点检记录3.设备维护使用的部件、耗材数据清点、申购,维护安全库存机制4.设备巡查,设备异常分析、改善5.设备5S推进管理设备异常处理1.设备异常时,及时到现场分析异常原因、维修2.记录更新《设备维检履历表》、设备配件更换记录、确认设备损失时间3.设备维护后、区域5S整理设备操作、安全培训1.根据设备操作规程对设备操作人员培训、考核2.对新员工设备操作过程安全作业方法、设备安全确认方法培训3.定期在工作现场对员工进行设备知识培训4.对员工作业过程操作动作监督、发现异常及时纠正、培训设备效率、品质提升改善,设备生产能力提升改善1.设备影响品质的因素分析、并提出改善对策2.设备影响生产效率的因素分析、并提出改善对策3.设备可对应的生产型号拓展、改善4.设备自动化、半自动化推进改善建议提出
项目拓展经理面议
应聘条件:· 26-45岁,市场营销、企业管理、工程管理等相关专业本科及以上学历;· 五年以上相关工作经验,三年以上大型房地产企业项目拓展管理及计划运营管理工作经验,深入了解项目一线管理过程并熟悉项目管理方法。
教育客户经理(高薪诚聘)5000-9000元
1、市场拓展与客户开发
2、销售与商务谈判
3、客户关系简历与维护
1、房地产相关专业本科及以上学历,具有房地产工程、设计、法务类工作经验者优先;
2、工作5年及以上,35岁以下,知名地产客户关系全周期项目管理经验;
3、 熟悉房地产客关工作流程及相关政策法规,熟练运用办公软件;
4、具备良好的沟通能力、组织协调能力、分析判断能力及应变能力;
5、具有较强的责任心,良好的团队意识、客户服务意识,抗压能力,勇于接受挑战。
二、岗位职责
1、客户满意度管理,负责项目客户痛点协调解决,满意度专项提升等工作,达到既定目标;
2、客户投诉处理,负责项目客户投诉问题的处理及回访;
3、维保管理,负责项目维修各项KPI指标达成,提升维修效率及维修质量;
4、风控管理,负责在建在售项目风险防控,按照集团、区域、公司管理要求,开展风险排查及问题跟踪销项,不断降低风险发生概率;
5、交付管理,负责项目交付策划、组织、执行,保证交付各项KPI指标达成;
6、物业服务监督,负责对物业服务质量、园区品质等进行监管,确保园区服务品质;
7、业主活动组织执行,按照全年客户活动计划,策划及执行业主活动,提升客户粘性;
8、完成公司交办的其他工作任务。


