郑州采购业务员
采购业务员是负责寻找和采购公司所需物品和服务的专业人士。他们通过与供应商协商价格、质量和交货条件来获取最优惠的采购方案。采购业务员需要了解市场趋势，并与各种供应商进行沟通和谈判，以确保公司可以获取最具竞争力的产品和服务。此外，他们还负责建立和维护与供应商的合作关系，监督交货和付款情况，并解决采购过程中出现的问题。采购业务员需要具备良好的谈判技巧、市场分析能力和供应链管理技能，以确保公司的采购需求得到有效满足。在跨国公司中，采购业务员也可能需要处理国际贸易和跨境采购事务。
薪酬概览
平均月薪
¥5300
中位数 ¥5000 ｜ 区间 ¥4400 - ¥6300
数据来源：谈职全网17份招聘数据；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
11
对比上月：岗位减少15
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 8 | 100% |
热招职位
职级：L5、L6基于目标清单，完成连锁品牌的招商引入与合作签约，主动建联品牌方KP、传递合作价值、达成入驻合作，建立并维护品牌方高层（供应链/外卖负责人）的长期合作关系；推动品牌方完成拼好饭模式的经营落地，识别经营中的核心问题，解决品牌方经营中的核心卡点，持续提升商品的市场表现和用户满意度；主动联动内部团队，推动品牌方商品策略在区域的落地执行，参与品牌方经营数据的复盘，协同多方团队优化商品成本和经营效率。
文员面议
1. 负责前台电话的接听和转接，做好来电咨询工作，重要事项认真记录并传达给相关人员，不遗漏，不延误；
2. 负责来访客户的接待、基本咨询和引见，严格执行公司的接待服务规范，保持良好的礼节礼貌；
3. 对客户的投诉电话，要及时认真的记录，并于第一时间传达到客服团队；
4. 能应付基本文员所需要完成的工作，收发传真、信件和报刊；
5. 协助维护办公环境及秩序；6．负责会议记录整理。
7. 仪表端庄大方，有气质！8. 完成领导交办的其它工作。
任职要求：
1.女，20-30岁，性格开朗随和，形象气质佳，声音甜美，有亲和力，衣着整齐大方得体。
2. 普通话标准，有一定的文字组织能力；综合素质较高，有发展潜力。
3. 有良好的服务意识，熟练使用电脑、传真机、复印机、打印机等各种办公设备；熟练使用各种办公软件如：WPS、Office软件。
4. 具有良好的沟通交往能力，精通各种礼仪常识。
商业空调工面议
招聘条件：
1、25—50岁，高中以上学历。
2、五官端正、吃苦耐劳、诚实、有责任心、沟通协调能力良好。
3、持有效专业等级证和操作证。岗位要求：从事中央空调、给排水维护、维修、运行工作二年以上，在中央空调、给排水系统运行、维护、维修方面具有丰富的经验。
美工4000-5000
1. 负责公司产品海报、宣传单、易拉宝、包装排版设计2. 短视频配图、朋友圈宣传图、电商图片制作与修图3. 简单图文排版、物料定稿、对接印刷4. 配合业务部门完成日常设计需求 任职要求1. 熟练使用PS、AI设计软件，会基础排版修图2. 审美在线，能独立完成各类平面设计3. 做事高效，理解需求快，有饲料/农资行业设计经验优先4. 有无经验均可，能力优秀可放宽
软件工程师面议
1.本科以上学历，3年以上.NET实际开发经验。
2.熟练使用Microsoft Visual Studio 进行发开、测试。
3.熟练运用C#语言，能基于.Net平台进行WebForm、WinForm的开发测试。
4.熟悉叁层架构，熟悉基于MS SQLServer/ORACLE 数据库的应用，开发。
5.熟练掌握多线程、网络编程(Socket)技术。
6.沟通能力良好，具有良好的团队合作意识及团队精神，有主动学习的意识。
7.具有良好的文档编写能力，有ERP项目经验者可优先考虑。
内科医师面议
1、负责内科相关体格检查；
2、负责本科室医疗检查设备的操作和保养；
3、负责内科相关疾病预防保健知识和体检结果的咨询解答；
4、撰写体检报告，协助撰写心电图报告；
5、收集、整理客户健康体检信息；
6、尊重受检客人的隐私权。 任职资格：
1.临床医学专业；
2.具有十年以上工作经验，45岁以上，有三甲医院从业经验者优先；
3.相关专业副高以上职称，心血管、内分泌及消化科专业优先；
4.具有医师资格证，医师执业证，返聘签约者优先；
5.身体健康；
6.熟练使用本科室体检相关的设备、仪器，熟悉使用HIS系统。
7.待人谦和，服务意识强，有耐心，责任心强。
将总部策略转化为区域可执行的落地方案，根据市场反馈动态调整，对区域连锁品牌拓展及经营目标的达成负责；主导关键品牌/关键项目的突破，必要时亲自下场操盘，从实践中提炼可复用的方法论，向更大范围输出经验；搭建团队能力培养体系，提升团队整体的作战能力；搭建团队内部的信息共享和协作机制，推动跨部门协同效率提升；
1、 按集团装备规划流程，完成公司新增或升级装备需求的收集、分析与分发；
2、主导新增或升级装备的布局规划、立项编制、方案审核、工艺技术要求编制、技术协议评审、与全周期项目管理，确保项目100%落地；
3、结合厂区布局与新产品工艺要求，设计自动化解决方案并牵头项目全流程推进；
4、制定并落地自动化提升方案，持续迭代公司生产线智能化水平；
5、参与竣工验收，工程量现场核对, 收集工艺相关调试与结果资料，确保设备验收有效性；
6、监控工程项目实施过程的质量、进度、成本、安全管理；
7、 负责收集、整理公司技改项目清单及系统工程部需要提供的数据，并跟踪进度及异常问题汇报；
8、 参与内外部审核、管理评审、环评、政府补贴及创新专项项目申报等体系流程事项，负责本岗位相关的纠正与预防措施的制定与落实；
9、 严格执行公司信息安全与数据合规要求，保障业务全流程合规。
二、岗位要求：
1、本科学历，工业工程、机械类等理工类专业优先，英语四级及以上优先；
2、了解公司产线布局、了解玻璃生产工艺流程及生产主设备，了解合理利用场地空间各要素(面积、物料、效率等考虑)；
3、掌握CAD或Caxa、Project软件、具备工程制图能力；
4、具备总结、汇总、分析的报告能力，文字功底好；
5、性格活泼，开朗，善于沟通交流，抗压能力强；
6、了解相关的环保、安全等法规，熟悉公司制定的相关标准知识；
三、工作时间、食宿相关：
做5休2，8小时/天（根据工作情况，日常会有加班）
①有餐补，公司设有员工餐厅；②公司免费提供职工宿舍（宿舍设施：独立阳台、卫生间、洗澡间、热水24小时供应、空调、独立WiFi等）；
四、福利：
1、福利：①入职即缴纳五险一金；②年终奖；③带薪休假（年假、婚假、产假等）；④免费职工健康体检；⑤员工生日晚会；⑥节日礼品；⑦高温补贴等。
之家-豫园康复医院-康复治疗师【2027届】(J85567)
在上级治疗师指导下，按照康复治疗标准体系的要求，为社区居民和医院患者提供物理治疗、作业治疗、言语治疗、音乐治疗等方面的康复治疗服务，在规定时间内完成患者的各项评估、治疗及治疗记录。
1.负责小微事业部融资租赁业务授信审批，管理信用风险及相关的操作风险；
2.协助制定、完善风险控制管理政策、制度及工具，推动风险管理体系的持续完善；
3.负责开展信用风险培训；
4.出具业务风险分析评价报告；
5.协助开展总量风险管理；
6.领导交办的其他工作。
1.总行策略承接：学习并掌握总行产品及策略，赋能本地项目转化，推动目标超额达成，负责项目对接、商务洽谈、报告撰写等。
2.队伍赋能：对所负责的客户经理，通过培训、陪访、陪练、策略复盘，推动其重点产品发放目标超额达成，队伍产能提升作为核心考核指标。
3.合规把关：自主拓客，与渠道业务隔离，防止虚假作业和挂单套利。