课程销售需求量小

昭通招生主管

招生主管通常负责制定并实施学生招生策略，以达到学校或机构的招生目标。他们需要与教师、市场营销团队和其他部门合作，以确定最佳的宣传和推广方式，吸引符合学校特点和要求的学生。招生主管还负责开展市场调研和竞争分析，以了解招生市场的动态，指导招生活动的制定和发展。此外，他们还需要处理招生程序中的各项事务，例如管理招生活动预算、协助制定招生政策和程序、招收学生并与家长进行沟通等。成功的招生主管需要具备出色的沟通能力、市场分析技能、团队合作精神和领导能力。对学校或机构的发展具有重要影响。

职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

平均月薪

¥8700

中位数 ¥6000 ｜区间 ¥5600 - ¥11800

数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日

月薪分布

80% 人群薪酬落在 0-8k

TANZHI AI

简历不只是罗列信息，更要形成一个清晰的职业判断

当招聘无法快速判断你是谁时，再完整的经历，也只是信息。智能重构会统一主线与角色表达，让整份简历真正成立。

查看简历重构

三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1：工作年限

应届

1-3年

不限经验

影响薪资的核心维度2：学历背景

专科

不限学历

影响薪资的核心维度3：所在城市

城市	职位数	平均月薪	城市平均月租（两居室）	谈职薪资竞争力指数
1成都市	132	￥9700	￥2600	84
2上海市	69	￥12800	￥6800	84
3石家庄市	73	￥8200	￥1600	80
4广州市	96	￥9300	￥3900	79
5南京市	51	￥10600	￥3200	79
6济南市	46	￥9200	￥1600	78
7北京市	40	￥11700	￥7100	77
8重庆市	75	￥8200	￥1700	77
9无锡市	25	￥11200	￥1700	76
10常州市	19	￥10300	￥1600	72

市场需求

3月新增岗位

对比上月：岗位新增10

数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限	月度新增职位数	职位占比数
应届	4	33.3%
1-3年	4	33.3%
不限经验	4	33.3%

岗位在变化，但招聘判断始终只看一件事：你是谁

赢得机会，你的简历需要更快被读懂

查看简历职业角色判断

不同城市的需求分析

招生主管岗位在不同城市的需求分布如下，点击城市可查看当地招生主管的招聘、薪资和就业数据。

#108 德州		0.3%6 个岗位
#109 宜春		0.3%6 个岗位
#110 曲靖		0.3%6 个岗位
#111 晋城		0.3%6 个岗位
#112 昭通		0.2%5 个岗位
#113 东营		0.2%5 个岗位
#114 泉州		0.2%5 个岗位
#115 漯河		0.2%5 个岗位
#116 驻马店		0.2%5 个岗位