薪酬概览
平均月薪
¥8900
中位数 ¥0 | 区间 ¥7000 - ¥10800
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
60% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
7月新增岗位
1
对比上月:岗位减少0
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 1 | 50% |
| 3-5年 | 1 | 50% |
热招职位
高中数学教师(骨干教师)18-25W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
1.政治思想表现好,热爱教育事业,热爱学生,品行端正,遵纪守法,身心健康。
2.专业知识扎实,熟悉现代化教育、教学技术。
3.综合素质高,动手能力强,组织能力强,有较好的口头表达和独立开展工作的能
4.大学本科以上学历。
5.符合以下条件的,可优先聘用:
① 县级以上骨干教师、学科带头人、高级教师;
② 具有教学工作经验3年以上,所带班级教学成绩突出,做过备课组长、教研组长、班主任、年级级长;
③ 国外知名院校本科优秀毕业生、硕士研究生;
④ 持有相应的教师资格证书。
6.年龄40周岁以下(学科带头人、特级教师、正高级教师、省骨干教师等年龄适当放宽)。
高中历史教师(骨干教师)18-25W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
1.政治思想表现好,热爱教育事业,热爱学生,品行端正,遵纪守法,身心健康。
2.专业知识扎实,熟悉现代化教育、教学技术。
3.综合素质高,动手能力强,组织能力强,有较好的口头表达和独立开展工作的能
4.大学本科以上学历。
5.符合以下条件的,可优先聘用:
① 县级以上骨干教师、学科带头人、高级教师;
② 具有教学工作经验3年以上,所带班级教学成绩突出,做过备课组长、教研组长、班主任、年级级长;
③ 国外知名院校本科优秀毕业生、硕士研究生;
④ 持有相应的教师资格证书。
6.年龄40周岁以下(学科带头人、特级教师、正高级教师、省骨干教师等年龄适当放宽)。
小学数学教师12-20W/年
1.政治思想表现好,热爱教育事业,热爱学生,品行端正,遵纪守法,身心健康。
2.专业知识扎实,熟悉现代化教育、教学技术。
3.综合素质高,动手能力强,组织能力强,有较好的口头表达和独立开展工作的能
4.大学本科以上学历。
5.符合以下条件的,可优先聘用:
① 县级以上骨干教师、学科带头人、高级教师;
② 具有教学工作经验3年以上,所带班级教学成绩突出,做过备课组长、教研组长、班主任、年级级长;
③ 国外知名院校本科优秀毕业生、硕士研究生;
④ 持有相应的教师资格证书。
6.年龄40周岁以下(学科带头人、特级教师、正高级教师、省骨干教师等年龄适当放宽)。
有意向老师请添加微信Yfyssyxx
小学英语教师10-15W/年
1.政治思想表现好,热爱教育事业,热爱学生,品行端正,遵纪守法,身心健康。
2.专业知识扎实,熟悉现代化教育、教学技术。
3.综合素质高,动手能力强,组织能力强,有较好的口头表达和独立开展工作的能
4.大学本科以上学历。
5.符合以下条件的,可优先聘用:
① 县级以上骨干教师、学科带头人、高级教师;
② 具有教学工作经验3年以上,所带班级教学成绩突出,做过备课组长、教研组长、班主任、年级级长;
③ 国外知名院校本科优秀毕业生、硕士研究生;
④ 持有相应的教师资格证书。
6.年龄40周岁以下(学科带头人、特级教师、正高级教师、省骨干教师等年龄适当放宽)。
有意向老师请添加微信Yfyssyxx
小学数学教师(骨干教师)15-25W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
1.政治思想表现好,热爱教育事业,热爱学生,品行端正,遵纪守法,身心健康。
2.专业知识扎实,熟悉现代化教育、教学技术。
3.综合素质高,动手能力强,组织能力强,有较好的口头表达和独立开展工作的能
4.大学本科以上学历。
5.符合以下条件的,可优先聘用:
① 县级以上骨干教师、学科带头人、高级教师;
② 具有教学工作经验3年以上,所带班级教学成绩突出,做过备课组长、教研组长、班主任、年级级长;
③ 国外知名院校本科优秀毕业生、硕士研究生;
④ 持有相应的教师资格证书。
6.年龄40周岁以下(学科带头人、特级教师、正高级教师、省骨干教师等年龄适当放宽)。
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招生专员3.5-4K/月
到岗时间: 该职位为储备状态
一、工作职责
1. 负责学校招生咨询、接待及生源跟进转化工作;
2. 依托课程顾问经验,开展招生推广等相关工作;
3. 配合学校完成招生数据整理、档案管理及日常招生事务;
4. 完成学校安排的其他招生相关工作。
二、任职要求
1. 年龄要求:25-40周岁,身体健康,形象气质良好,具备较强亲和力;
2.经验要求:有教育行业相关工作经验,且具备课程顾问工作经验;
3. 学历要求:大专及以上学历,有招生工作经验者优先;
4. 能力要求:沟通表达能力强,工作积极主动,有责任心,能熟练使用基础办公软件;
初中历史教师(青年教师)10-16W/年
到岗时间: 2026-08-20
1、师范院校本科及以上学历(教学经验丰富者可降低到专科),综合素质强,热爱教育事业,具备良好的职业素养;
2、人生观、价值观积极向上,有较强的目标感、行动力以及拼搏精神;
3、沟通表达能力强、逻辑清晰、吃苦耐劳、毅力坚强,有较强的责任感;
4、应届生中的研究生、学生会干部、班级干部、党员优先考虑。
简历投递:yfhl2017@126.com。邮件标题与附件名,请按“学段学科-姓名”格式命名。应聘者请将个人简历、毕业证书、教师资格证、职称证书、近期生活照等资料整合至一份PDF中;请以PDF格式发送,不要发送压缩文件。
高中数学教师12-18W/年
1.政治思想表现好,热爱教育事业,热爱学生,品行端正,遵纪守法,身心健康。
2.专业知识扎实,熟悉现代化教育、教学技术。
3.综合素质高,动手能力强,组织能力强,有较好的口头表达和独立开展工作的能
4.大学本科以上学历。
5.符合以下条件的,可优先聘用:
① 县级以上骨干教师、学科带头人、高级教师;
② 具有教学工作经验3年以上,所带班级教学成绩突出,做过备课组长、教研组长、班主任、年级级长;
③ 国外知名院校本科优秀毕业生、硕士研究生;
④ 持有相应的教师资格证书。
6.年龄40周岁以下(学科带头人、特级教师、正高级教师、省骨干教师等年龄适当放宽)。
pmc主管7-8.5K/月
1、根据公司生产目标,协助制定月度、周度生产计划及物料需求计划,确保计划可执行性;
2、统筹生产进度跟踪与协调,保障生产流程顺畅、均衡推进,及时应对异常情况;
3、跟进交货期、物料到货进度及库存周转,优化物料管理,降低库存积压与缺料风险;
4、负责物流、仓储、调度等环节的日常管理,指导并监督相关岗位人员工作,落实绩效考核。 任职资格: 高中或中专学历,1-3年制造业PMC工作经验,有铝型材或工业材厂计划物流经验者优先;熟悉生产计划与物料控制流程,具备良好的沟通协调能力与抗压能力;能适应单休工作制。 福利待遇:包吃包住,购买五险一金,薪资面议。 工作地点:广东东莞黄江镇(近长隆、东坑)。
PMC主管8-10K/月
1. 统筹锂电池全工序(涂布、卷绕、注液、化成、分容等)生产计划管理,负责月度/周/日产能规划、订单评审、产线排产,处理急单、插单、改单,保障客户订单准时交付,提升订单准交率与产线产能利用率。
2. 全面管控物料计划与库存:核算正负极、隔膜、电解液、各类辅材物料需求,下达请购与到货跟进计划;管控原材料、半成品、成品库存,建立库存预警机制,优化库存结构,降低呆滞料、减少物料损耗,提升库存周转效率。
3. 每日跟进车间生产进度、产能达成、停线/返工等各类生产异常,联动生产、设备、品质、采购、仓库跨部门快速解决缺料、交付延误等问题,输出每日/每周生产、库存、损耗数据分析报表,定期复盘改善。
4. 搭建并完善PMC部门流程、台账、单据标准,制定部门KPI考核指标;管理PMC计划、物控小组人员,负责人员分工、日常督导、技能培训、绩效考核,搭建稳定高效的计划物控团队。
5. 对接销售、研发、采购、生产各部门,统筹产销平衡;主导新品试产、量产导入排产规划,定期输出供应链整体运营分析报告,为公司产能、成本、交付决策提供数据支撑。
任职要求1. 大专及以上学历,3年及以上锂离子电池电芯工厂PMC工作经验,至少2年PMC主管管理经验,有独立统筹全厂计划、物料、库存全模块工作经历优先;
2. 精通锂电池完整生产工艺流程、各类原材料物料特性、库龄与保质期管控逻辑,熟练完成产能负荷评估、产销平衡规划、呆滞料整改落地;
3. 熟练操作ERP系统,精通Excel函数数据分析,具备极强的数据敏感度、逻辑思维;
4. 优秀跨部门沟通协调能力,抗压性强,擅长处理交付、物料重大异常,具备流程优化、降本增效的实操改善案例;
5. 具备团队管理能力,能够搭建PMC管理制度、培训下属,可独立承接经理级统筹工作,适应制造业生产管理