区域负责人需求量小

永州片区经理

片区经理是负责管理特定地区内业务运营的管理者。他们通常负责监督和指导特定区域内的各种业务活动，如销售、营销、客户服务、物流、库存管理等。片区经理通常需要制定并执行该地区的业务发展战略，确保业绩目标的达成，并监督下属员工的工作表现。他们也需要与总部或其他地区的管理层进行沟通和协调，以确保整体业务目标的一致性和协调性。此外，片区经理也负责处理该区域内的问题和挑战，确保公司政策和标准的执行，协助解决客户投诉和员工矛盾，以提高业务运营的效率和盈利能力。片区经理需要具备领导能力、沟通协调能力、商业洞察力和团队管理能力。

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职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

平均月薪

¥11900

中位数 ¥10000 ｜区间 ¥9000 - ¥14800

数据来源：谈职全网19份招聘数据；更新时间：2026年9月11日

月薪分布

68.4% 人群薪酬落在 8-15k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1：工作年限

应届

1-3年

3-5年

5-10年

>10年

影响薪资的核心维度2：学历背景

专科

本科

不限学历

影响薪资的核心维度3：所在城市

城市	职位数	平均月薪	城市平均月租（两居室）	谈职薪资竞争力指数
1广州市	485	￥16400	￥3900	89
2南京市	334	￥17700	￥3200	87
3杭州市	347	￥15300	￥3800	87
4北京市	293	￥17400	￥7000	87
5上海市	285	￥17800	￥6600	87
6重庆市	317	￥13700	￥1700	86
7武汉市	408	￥13900	￥3200	85
8深圳市	199	￥17100	￥5700	85
9合肥市	350	￥13800	￥1800	84
10沈阳市	214	￥14200	￥1800	84

市场需求

8月新增岗位

对比上月：岗位新增2

数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限	月度新增职位数	职位占比数
1-3年	6	28.6%
3-5年	6	28.6%
5-10年	3	14.3%
>10年	6	28.6%

岗位在变化，但招聘判断始终只看一件事：你是谁

赢得机会，你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

片区经理岗位在不同城市的需求分布如下，点击城市可查看当地片区经理的招聘、薪资和就业数据。

#133 株洲		0.1%19 个岗位
#134 赤峰		0.1%19 个岗位
#135 聊城		0.1%19 个岗位
#136 孝感		0.1%19 个岗位
#137 永州		0.1%19 个岗位
#138 莆田		0.1%18 个岗位
#139 大理白族自治州		0.1%18 个岗位
#140 邯郸		0.1%18 个岗位
#141 丽水		0.1%18 个岗位