薪酬概览
平均月薪
¥7400
中位数 ¥7500 ｜ 区间 ¥5700 - ¥9100
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
88.9% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
2
对比上月：岗位减少18
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 2 | 100% |
热招职位
常驻福建修理工8000~12000元/月
负责各类设备、设施的日常巡检与故障诊断，及时修复损坏部件；
协助进行设备的保养维护，延长使用寿命。
任职要求：
具备相关设备维修的专业技能与经验；熟悉常见故障的处理方法；
钣金工（五险）4000~5000元/月
负责钣金加工、折弯、焊接及相关生产操作，确保产品质量符合要求；按工艺要求完成日常生产任务，维护设备及工作区域整洁。
任职要求：有钣金相关工作经验者优先，工资面议；具备吃苦耐劳的精神，能适应车间工作环境。
木工/安装工5000~9000元/月
负责木工制作及现场安装工作，确保施工质量和进度，配合团队完成各项任务。
任职要求：能吃苦耐劳，具有相关工作经验者优先。
手把氩弧焊（400/天+包吃）10000~12000元/月
（要有登高证、焊工证）
**岗位职责**
按图纸及工艺要求完成管道、板材等焊接任务；确保焊缝成型美观、无气孔夹渣；做好设备日常保养及作业现场5S管理。
**任职要求**
持有效焊工操作证，2年以上手把氩弧焊实操经验；能熟练焊接薄板及精细构件，焊缝通过探伤检测；吃苦耐劳，适应加班及工地现场作业；无恐高症，服从工作安排。
设备维修（五险一金+包住）5500~7500元/月
职位要求：负责公司生产、办公正常用电及用电安全，及时巡查设备状况发现问题及时解决，维修设备电气故障，并协助维修设备机械故障；
要求：2年以上相关工作经验，踏实肯干，积极向上。
长期电焊工（五险+包吃）7000~10000元/月
负责使用二保焊和手把焊进行焊接作业，以点焊为主
上班时间：
7:30-11:30
13:00-17:00
计时
需持有焊工证
包装工（五险一金+包吃）5000~6000元/月
负责产品的包装工作，确保包装质量符合标准；
对包装材料进行整理、清点与存放管理；
任职要求：
身体健康，具备基本的质量意识，工作认真细致；
装配工（长白班+五险一金+包吃）6500~7500元/月
1、中专以上学历，机械类专业；
2、有钳工基础的优先。
福利待遇：
1、单休，6天每天8小时 加班另算加班工资，工作计时制；
2、入职当月缴纳五险一金；
3、年终奖0-2个月工资；
4、每年固定调薪一次；
5、免费工作餐；
6、节假日福利；
7、年度健康体检。
缝纫工（长白班+计件制）3000~6000元/月
缴纳意外险
岗位职责：
负责家纺四件套床笠（床罩）为主常年不换款。
熟练操作缝纫设备，进行日常维护与保养.
任职要求：
具备熟练的缝纫技能，有相关工作经验者优先。
能适应长白班工作模式，身体健康，吃苦耐劳。
猪肉包装工（五险+包吃）6000~7000元/月
负责猪肉的包装工作，确保包装材料符合卫生，协助仓库管理员做好产品的理工作
任职要求：
身体健康，熟悉食品包装相关知识，具备一定的操作技能；工作认真负责，遵守公司的各项规章制度。
普车工（五险+包吃）5000~7000元/月
1. 负责普通车床操作，按照图纸要求加工各类金属零件。
2. 独立完成刀具的研磨和调试，确保加工精度和效率。
3. 遵守生产规范，按时完成分配的任务，并做好设备日常维护。
任职要求：
能看懂机械图纸，具备磨削刀具的技能，服从工作安排。
叉车工（跟班）（上四休二+五险一金+包吃）5800~7000元/月
做四休二（三班两转，白班8:00~20:00，夜班20:00~次日8:00）。
五险一金（入职当月缴纳，公积金缴费比例11%+11%）。
工作餐、交通补贴、高温费、夜班津贴；节日福利、生日福利；意外险、住院补充保险；年度体检。
绩效奖金、安全奖金、不定期加奖、年终奖金；职位薪酬调整。
1、电叉操作技能好（笼架为主），会使用缠膜机，熟悉叉车保养。
2、负责下线成品的转运，逐渐熟悉产品及库位信息。
3、负责生产数据记录、现场6S、交接班。
4、严格遵守安全操作规程、设备操作规程，提高工作技能。
5、适应夜班、劳动环境、劳动强度，安全意识、纪律性强。