盐城税务顾问
税务顾问是负责为个人和企业提供税务方面的建议和咨询的专业人士。税务顾问需要了解税法和税务规定,帮助客户合法避税、减税和合规申报税款。在为客户制定最佳税务策略时,他们需要考虑诸如个人所得税、企业所得税、增值税、财产税等多种税种。税务顾问还需要帮助客户理解复杂的税务文件和表格,进行纳税申报,并协助处理税务审计和争议。除此之外,税务顾问还可能参与财务规划、遗产策划和公司重组等方面的工作。优秀的税务顾问需要拥有扎实的税务知识、良好的沟通能力和分析能力,以便为客户提供高效的税务解决方案。
薪酬概览
平均月薪
¥6200
中位数 ¥6000 | 区间 ¥5300 - ¥7000
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
12月新增岗位
10
对比上月:岗位新增4
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 10 | 100% |
热招职位
会计(双休+五险一金+包吃)4000~6000元/月
1. 熟练独立完成全盘账务处理:审核原始单据、填制凭证、记账、结转损益、结账。
2. 熟练编制资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表及内部管理报表。
3. 精通税务全流程:增值税、附加税、企业所得税、个税等纳税申报、发票管理、税务筹划,熟悉税收法规与开票系统。
4. 负责往来账核对、费用审核、固定资产核算、库存账务管理,定期清理往来款项。
5. 完成月度、季度、年度结账工作,配合内外部审计、税务稽查。
6. 熟练操作财务软件(用友/金蝶等)、Office办公软件,会ERP系统者优先.
任职要求:
1. 财务、会计等相关专业,大专及以上学历,持有初级及以上会计职称。
2. 2年及以上会计工作经验者优先,熟悉中小企业完整财务流程,有制造业、商贸行业经验优先;
职业素养与其他:
1. 熟悉国家财经法规、会计准则、财务制度,严格把控财务风险。
2. 工作细心严谨、责任心强,具备良好的数据敏感度与保密意识。
3. 沟通能力良好,能配合业务、部门对接财务相关工作。
岗位福利:
综合工资:4-6K,五险一金,工作时间:8:00-12:00,14:00-18:00,提供员工餐、年终奖、绩效奖金、节假日福利,工作地点:滨河新天地31号
会计兼办公室工作人员,要求年龄在30岁以下,本科以上学历〈含本科〉,对法律感兴趣,性格开朗,工作有激情,品貌端正,具有良好的道德素质。
总账会计5000-7000元/月
日常财务核算、会计凭证、出纳、税务工作的审核任职资格:
1、财会专业大学以上学历;
2、有会计证或注册会计师资格者优先;
3、2年以上会计工作经验;
4、熟悉工厂财务核算流程,有不断学习的意愿和能力;
5、有良好的沟通和人际交往能力,组织协调能力和承压能力。
财务内勤4000元/月
1.大学本科以上学历(全日制本科优先),专业不限;
2.计算机等级证书2级(熟练掌握Office以及其他办公软件)3.抗压能力强,思维广泛;
4.有一定社交沟通能力;
5.强大执行力
会计+五险一金+晋升快4000-6000元/月
1. 负责公司日常账务处理,包括凭证录入、报表编制及税务申报等全流程财务工作。
2. 对接校区运营数据,完成成本核算与预算管控,为业务决策提供数据支持。
3. 优化财务流程,完善内控机制,确保财务数据的准确性与合规性。
4. 配合外部审计及税务检查,提供所需财务资料并跟进问题整改。
任职要求1. 大专及以上学历,会计学、财务管理等相关专业,持有会计从业资格证书。
2. 具备2年以上财务工作经验,有教育行业或中小企业财务经验者优先。
3. 熟悉国家财税法规及会计准则,能独立完成全盘账务处理与纳税申报。
4. 熟练使用财务软件(如金蝶、用友)及Office办公软件,具备良好的数据敏感度。
补充说明1. 福利:五险一金,节礼,生日福利,工龄奖2. 职位亮点:晋升通道清晰,发展空间广阔
会计助理3000元/月
一,薪资待遇面议二.【岗位职责】1. 票据审核与报销 - 负责员工费用报销单据的初审,确保发票真实、合规、附件齐全 - 协助会计进行发票查验、整理、粘贴及凭证装订2. 账务处理协助 - 辅助编制记账凭证,录入财务系统,确保科目使用准确 - 协助核对往来款项、银行对账单,编制银行余额调节表3. 税务协助 - 协助办理发票申领、开具、认证及抄报税工作 - 配合年度汇算清缴、税务稽查等资料准备工作4. 档案管理 - 负责财务凭证、账簿、报表、合同等档案的整理、归档与保管 - 建立电子档案台账,确保财务资料完整、可追溯5.数据统计与分析 - 协助编制应收应付账款明细表、费用分析表等内部管理报表 - 配合完成预算执行情况跟踪及基础数据统计6. 其他事务 - 协助完成银行、税务等外勤工作 - 完成财务主管交办的其他临时性工作【任职要求】1. 学历专业 - 大专及以上学历,会计、财务管理、审计等相关专业2. 工作经验 - 3年以上财务相关工作经验 - 有物业、服务行业工作经验者优先3. 专业技能 - 具备初级会计职称
财务专员(五险一金)8000~12000元/月
1. 负责公司研发费用全流程核算、项目费用归集、费用化与资本化区分,按月完成研发账务处理及结账工作。
2. 负责研发人工、直接投入、设备折旧、无形资产摊销、委外研发等费用的精准分摊与台账登记,确保账实、账账一致。
3. 管理研发项目立项、变更、结题财务资料,建立、维护全套研发项目辅助账。
4. 对接高新企业认定、研发费用加计扣除工作,按税务口径归集、整理研发费用资料,配合汇算清缴、专项审计、税务核查。
5. 审核研发类报销、采购、外协合同及付款单据,规范费用归属,杜绝研发与生产、管理费用混同。
6. 跟踪研发项目预算执行,输出费用分析、差异报表,为研发成本管控提供数据支持。
7. 协同研发、行政、税务及外部事务所,完成年度审计、高新年报、科技项目申报财务配套工作。
驻外会计5000~6000元/月
从事工地现场材料记账、合同收集、零星支付、票据原始凭证的整理等财务相关工作。
岗位职责:
1 负责工地现场材料的记账与核算;
2. 收集、整理和归档各类合同文件;
任职要求:
1. 会计、财务等相关专业背景;
2. 熟悉财务操作流程,具备记账、凭证整理能力;
3. 工作细致、责任心强,能适应工地现场办公环境;
4. 有相关驻外或工程项目财务经验者优先。
财务会计(五险+包吃)5000~6000元/月
1、根据公司的发展现状,全面负责管理公司的财务和会计核算工作并给予财务、会计、税务咨询和指导。
2、审核和监督公司的财务计划、并操作公司融资和有关资本运作。
3、建立公司的风险管理机制,识别并提出应对经营风险、市场风险、信贷风险的建议和计划,建立财务预警系统。
4、审核财务报表,提交财务分析和管理工作报告,为公司重大经营计划和投资项目提供财务分析并参与**终决策和落实。
5、掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况,及时向总经理汇报。
6、有高新技术企业、建筑业工作经验者优先。
会计(双休+五险一金)3000~5000元/月
1. 负责日常账务处理,编制记账凭证,确保账目准确无误。
2. 定期进行财务报表的编制与分析,提供决策支持。
3. 管理发票及税务申报,确保合规性。
4. 监控资金流动,优化现金流管理。
5. 协助内外部审计,提供所需财务资料。
任职要求:
具备扎实的会计基础知识,熟悉相关法律法规。
有初级职称,有一定的工作经验,熟练使用财务软件及办公软件。
财务出纳(五险一金+包吃住)5000~6000元/月
1、 负责公司日常资金收付工作,包括现金存取、银行转账、票据管理(支票、汇票等),严格核对收付凭证,确保资金收付准确无误;
2、 登记现金日记账、银行存款日记账,做到日清月结,账实相符,定期与银行对账,编制银行余额调节表;
3、 负责公司发票的购买、开具、保管及登记工作,配合财务主管完成税务申报相关辅助工作;
4、 协助财务主管完成账务处理、凭证整理、归档工作,配合完成年度审计、内部审计的资料准备;
5、 负责公司员工费用报销的审核、支付工作,严格按照公司报销制度执行,核对报销凭证的真实性、合规性;
6、 保管公司财务印章、空白票据、现金及相关财务资料,确保资产安全;
7、 完成财务主管交办的其他财务相关工作。
任职要求
1、 大专及以上学历,会计、财务管理等相关专业,持有初级会计职称优先;
2、 1年以上出纳工作经验,熟悉出纳工作流程,了解国家财务、税务相关法律法规;
3、 熟练使用财务软件及办公软件,具备基本的Excel操作能力,能准确登记日记账;
4、 精通国家财务、税务相关法律法规,熟练使用财务软件(用友、金蝶、SAP等)及办公软件(Excel高级功能)
5、 严谨细致、责任心强,具备良好的沟通能力和执行力,原则性强,有良好的职业素养和保密意识;
6、 无不良从业记录,能严格遵守公司财务管理制度,认真履行出纳岗位职责。
总账会计(五险一金+包吃住)6000~10000元/月
1、大专以上学历,会计、金融、财务相关专业,持中级会计师以上职称;
2、有3年以上中小型制造业财务经理工作经验,了解工业企业的运作、财务系统,熟悉新《企业财务通则》、《会计准则》等财经法律、法规;
3、根据实际领用,计算各项辅材的成本率,确保资源、能源的合理利用;以**成本,求得**的经济效益;
4、加强财务监督,定期统计各项成本比例及税费比例,及时反映公司的财务状况;
5、定期进行税务申报,进行财务核算并出具财务报表,保障财务体系的正常运行;
6、监督辅料及劳动保护用品,按月及时统计支出比例;
7、配合人事进行政府项目申报;
8、定期对财务人员财经纪律的执行情况进行检查、考核;
9、配合总经理全面负责公司的财务管理工作。