薪酬数据技术徐州自动化控制工程师
自动化工程师需求量小

徐州自动化控制工程师

自动化控制工程师是负责设计、开发和维护自动化系统的专业人员。他们使用先进的控制系统和软件来监控和操作机械、电子或计算机系统,以提高生产效率、降低成本和改善产品质量。自动化控制工程师可能在各种行业工作,如制造业、石油和天然气行业、交通运输、能源等领域。他们需要深入了解传感器、执行器、编程和数据分析,以便设计和实施自动化系统。此外,他们还需要与其他工程师和技术人员合作,确保系统设计符合技术标准和安全规定。对于自动化控制工程师来说,解决问题、创新和不断学习都是非常重要的技能。因为他们需要不断适应新的技术和挑战,以保持自己的竞争力。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 重庆
  • 天津
  • 福建省
  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
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  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 内蒙古自治区
  • 陕西省
  • 山西省
  • 河北省
  • 吉林省
  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 青海省
  • 甘肃省

平均月薪

¥11900

中位数 ¥0 | 区间 ¥8800 - ¥15000

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

80% 人群薪酬落在 8-15k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

1-3年
3-5年
5-10年

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
60¥15900¥6800
90
25¥13700¥1700
84
36¥13100¥2200
81
28¥12900¥1800
77
34¥12100¥2600
74
18¥13900¥2600
58
18¥13800¥7100
58
21¥11400¥3200
56
9¥13300¥1400
55
12¥15500¥5700
52

市场需求

  • 北京
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9月新增岗位

3

对比上月:岗位减少0

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
1-3年1
50%
5-10年1
50%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

自动化控制工程师岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地自动化控制工程师的招聘、薪资和就业数据。

#41 乐山
0.8%5 个岗位
#42 廊坊
0.8%5 个岗位
#43 扬州
0.8%5 个岗位
#44 滁州
0.8%5 个岗位
#45 徐州
0.8%5 个岗位
#46 鄂尔多斯
0.8%5 个岗位
#47 自贡
0.8%5 个岗位
#48 眉山
0.8%5 个岗位
#49 宜昌
0.8%5 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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技术服务工程师面议

徐州大专及以上经验不限

招聘人数:1-2人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
任职要求:根据服务控制程序,安装、维修服务规程及服务人员管理制度,为用户提供安装、维修及回访工作,满足用户需求,并协助销售部开好各级展会。电子类相关专业,电子工程、应用电子专业优先。语言表达能力强,身体健康,五官端正,能吃苦耐劳,适应经常出差一经录用,员工享有五险、双休、午饭补助、业务通讯津贴、免费培训、绩效奖金、带薪年假、年终奖等优厚的福利待遇。

售前技术支持工程师

徐州学历不限1年以下

1、掌握不同行业项目解决方案,在项目跟进前期,能够通过与客户交流、现场勘查等环节,洞察用户痛点,出具合适的解决方案,并能够针对方案进行推介;

2、项目跟进中期,能够落地项目暖通设备选型(含氟机、水机、热泵、系统集中控制)及方案设计,并完成非标产品的定制询价;

3、支持中大型、复杂项目招投标工作,含标书制作、CAD图纸、设备清单等;

4、掌握当地主流品牌之间的差异化,并能熟练应对,制作竞品分析文件;

5、根据业务需要与经销商、设计院、甲方进行深度沟通,代表公司进行宣讲活动;

6、定期对内部业务团队和渠道经销商进行相关产品知识和解决方案培训;

7、沉淀所在区域典型样板工程案例,制作样板工程解决方案资料。

营销总监助理¥5000-10000

徐州大专及以上3-5年

招聘人数:1-2人
到岗时间:不限
年龄要求:25-35岁
性别要求:不限
婚况要求:不限
一、岗位职责1、负责协助销售总经理制定、执行和修正销售公司的营销战略规划2、不断搜集有用信息来辅助公司销售运行及团队培训;督促员工用心上进,按时完成公司安排任务;
发现问题,及时上报销售总经理并协助销售总经理解决3、建立和健全市场营销渠道,产品招商,完善和提高销售流程效率,保证供销链的高效运作4、年龄26-45岁,大专及以上学历从事过医药、医疗器械、保健品等相关产品营销经历者优先二、待遇1、高底薪+高比例提成+五险+双节高福利+拖欠工资保险双倍返还+工作环境舒适+近邻公交站台50米+免费停车位电车充电桩+录用后工作努力不辞退。

销售¥5000-8000

徐州学历不限1-3年

招聘人数:1-2人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
任职要求:
1、开发客户资源,维护客户关系;
2.根据业务需要,积极开发新的销售渠道。待遇:底薪(2600-8000)+3%的提成+出差补助+激励+超长带薪年假。

销售人员¥5000-8000

徐州学历不限1-3年

招聘人数:5-6人
到岗时间:不限
年龄要求:25-35岁
性别要求:男
婚况要求:不限
任职要求:个人品行端正,无不良嗜好,高中以上文化程度,从事销售工作一年以上的,能吃苦耐劳,适应出差。

业务员¥3000-3500

徐州学历不限3-5年

招聘人数:若干
到岗时间:不限
年龄要求:18岁以上
性别要求:不限
婚况要求:不限
徐州悦意生活商贸有限公司旗下水果经营品牌 墙上的果园 ,致力于水果文化的传播、精品水果的连锁超市经营、及各种形式的加盟合作。实体店和线上商城同步运营。客户满意率98%。因业务发展,诚招各岗位:
1、店内营业员、收银员各4名,半班上午班7:00-15:30;下午班14:30-23:00,另有专业工龄工资、外出培训、团队聚餐、年度旅游、节日礼品、年奖金等福利。招聘要求:以上岗位男女不限,学历不限,18-40岁,沟通表达好,条件好年龄可放宽。所有人员岗前均会提供专业培训,工作环境好,待遇高,新店开业在即,更好的发展平台,更多岗位期待你加入!欢迎来电咨询或到店实地了解。滨湖店工作地址:滨湖花园西区商业街(路口有建设银行和邮政储蓄)

区域销售经理¥5000-8000

徐州大专及以上3-5年

招聘人数:若干
到岗时间:不限
年龄要求:25-35岁
性别要求:不限
婚况要求:不限
任职要求:
1、要求:男女不限,身体健康,为人正直、真诚,有较好的沟通能力,理解力强,思维灵活,能够带领团队作战,完成公司下达的销售指标。
2、薪资:月薪5000元+,具体面谈。

初中生物教师(青年教师)6-8W/年

徐州本科及以上1-3年

到岗时间: 该职位为储备状态

招聘条件:

1、本科及以上学历相关专业,有相应的教师资格,学科功底扎实、教学技能娴熟。

2、三年以上相关工作经验,热爱教育事业,心怀学生。

3、省市区名特优教师、骨干教师、完成多轮教学循环且业绩突出者优先。

招聘程序:

1、报名时间:即日起。
应聘者将电子材料:简历、身份证、学历(学位)证、教师资格证、个人近照、荣誉证书等扫描件,以及其他证明个人能力的材料等(应聘材料恕不退还)打包后以学科+姓名的方式发至邮箱:bydx2409@163.com。

2、资格审查:招聘工作领导小组负责资料审核工作,应聘者须对所提供的各方面材料的真实性负责,对弄虚作假者,一经查实,取消报名资格或聘用资格。

3、面试、试讲:学校通知审核通过的人员来校参加面试及试讲。面试形式主要为无生试讲。

4、聘用:依据面试及试讲成绩,由招聘工作领导小组审查通过后,签订协议聘用。

高中语文教师6-10W/年

徐州本科及以上经验不限

到岗时间: 2026-08-20

报名条件

1.德才兼备,有志于教育事业,热爱教育工作,遵守宪法和法律,曾受过刑事处罚、劳动教养和近五年内受过党、团、政纪处分或有师德师风问题者不予报名;

2.全日制大学本科及以上学历,非师范毕业生须同时具有相应的教师资格证书;

3.户籍不限,年龄40周岁以下,有中高级职称的可适当放宽,身心健康,具有正常履行职责的身体条件;

4.具有团队合作能力以及吃苦耐劳的精神,同等条件下优先考虑有教学经验、有班主任工作经历的老师。


招聘程序

1.初审应聘材料。

2.对通过审核的应聘教师,学校电话通知来校参加专业演课及综合面试。

3.择优录取。

4.在充分沟通的基础上签订聘用协议。


报名与审核

1.报名时间:
即日起接受报名;

2.报名方式(任意一种):
(1) 电子投递相关材料,以简历表为主,应届毕业生以现有材料为主(邮箱:2252694640@qq.com);
(2)电话或微信预约直接投送简历至校办,咨询联系电话:0516--88922958;

3.学校地址:
江苏省新沂市青年路45号

4.资格审查:
资格审查工作由招聘工作领导小组负责,按照招聘相关文件精神,认真审核,严格把关,应聘者须对所提供的学历、学业成绩、工作经历、所获荣誉等各方面材料的真实性负责,对弄虚作假者,一经查实,取消报名资格或聘用资格。

5.应聘时间:
材料审核后,我校将会安排专职人员通知符合要求的老师到校参加应聘。正式招聘将从6月下旬起分批次开展,敬请关注。

高中英语教师6-10W/年

徐州本科及以上经验不限

到岗时间: 2026-08-20

报名条件

1.德才兼备,有志于教育事业,热爱教育工作,遵守宪法和法律,曾受过刑事处罚、劳动教养和近五年内受过党、团、政纪处分或有师德师风问题者不予报名;

2.全日制大学本科及以上学历,非师范毕业生须同时具有相应的教师资格证书;

3.户籍不限,年龄40周岁以下,有中高级职称的可适当放宽,身心健康,具有正常履行职责的身体条件;

4.具有团队合作能力以及吃苦耐劳的精神,同等条件下优先考虑有教学经验、有班主任工作经历的老师。


招聘程序

1.初审应聘材料。

2.对通过审核的应聘教师,学校电话通知来校参加专业演课及综合面试。

3.择优录取。

4.在充分沟通的基础上签订聘用协议。


报名与审核

1.报名时间:
即日起接受报名;

2.报名方式(任意一种):
(1) 电子投递相关材料,以简历表为主,应届毕业生以现有材料为主(邮箱:2252694640@qq.com);
(2)电话或微信预约直接投送简历至校办,咨询联系电话:0516--88922958;

3.学校地址:
江苏省新沂市青年路45号

4.资格审查:
资格审查工作由招聘工作领导小组负责,按照招聘相关文件精神,认真审核,严格把关,应聘者须对所提供的学历、学业成绩、工作经历、所获荣誉等各方面材料的真实性负责,对弄虚作假者,一经查实,取消报名资格或聘用资格。

5.应聘时间:
材料审核后,我校将会安排专职人员通知符合要求的老师到校参加应聘。正式招聘将从6月下旬起分批次开展,敬请关注。

高中历史教师6-10W/年

徐州本科及以上经验不限

到岗时间: 2026-08-20

报名条件

1.德才兼备,有志于教育事业,热爱教育工作,遵守宪法和法律,曾受过刑事处罚、劳动教养和近五年内受过党、团、政纪处分或有师德师风问题者不予报名;

2.全日制大学本科及以上学历,非师范毕业生须同时具有相应的教师资格证书;

3.户籍不限,年龄40周岁以下,有中高级职称的可适当放宽,身心健康,具有正常履行职责的身体条件;

4.具有团队合作能力以及吃苦耐劳的精神,同等条件下优先考虑有教学经验、有班主任工作经历的老师。


招聘程序

1.初审应聘材料。

2.对通过审核的应聘教师,学校电话通知来校参加专业演课及综合面试。

3.择优录取。

4.在充分沟通的基础上签订聘用协议。


报名与审核

1.报名时间:
即日起接受报名;

2.报名方式(任意一种):
(1) 电子投递相关材料,以简历表为主,应届毕业生以现有材料为主(邮箱:2252694640@qq.com);
(2)电话或微信预约直接投送简历至校办,咨询联系电话:0516--88922958;

3.学校地址:
江苏省新沂市青年路45号

4.资格审查:
资格审查工作由招聘工作领导小组负责,按照招聘相关文件精神,认真审核,严格把关,应聘者须对所提供的学历、学业成绩、工作经历、所获荣誉等各方面材料的真实性负责,对弄虚作假者,一经查实,取消报名资格或聘用资格。

5.应聘时间:
材料审核后,我校将会安排专职人员通知符合要求的老师到校参加应聘。正式招聘将从6月下旬起分批次开展,敬请关注。

高中地理教师6-10W/年

徐州本科及以上经验不限

到岗时间: 2026-08-20

报名条件

1.德才兼备,有志于教育事业,热爱教育工作,遵守宪法和法律,曾受过刑事处罚、劳动教养和近五年内受过党、团、政纪处分或有师德师风问题者不予报名;

2.全日制大学本科及以上学历,非师范毕业生须同时具有相应的教师资格证书;

3.户籍不限,年龄40周岁以下,有中高级职称的可适当放宽,身心健康,具有正常履行职责的身体条件;

4.具有团队合作能力以及吃苦耐劳的精神,同等条件下优先考虑有教学经验、有班主任工作经历的老师。


招聘程序

1.初审应聘材料。

2.对通过审核的应聘教师,学校电话通知来校参加专业演课及综合面试。

3.择优录取。

4.在充分沟通的基础上签订聘用协议。


报名与审核

1.报名时间:
即日起接受报名;

2.报名方式(任意一种):
(1) 电子投递相关材料,以简历表为主,应届毕业生以现有材料为主(邮箱:2252694640@qq.com);
(2)电话或微信预约直接投送简历至校办,咨询联系电话:0516--88922958;

3.学校地址:
江苏省新沂市青年路45号

4.资格审查:
资格审查工作由招聘工作领导小组负责,按照招聘相关文件精神,认真审核,严格把关,应聘者须对所提供的学历、学业成绩、工作经历、所获荣誉等各方面材料的真实性负责,对弄虚作假者,一经查实,取消报名资格或聘用资格。

5.应聘时间:
材料审核后,我校将会安排专职人员通知符合要求的老师到校参加应聘。正式招聘将从6月下旬起分批次开展,敬请关注。