薪酬数据金融徐州车险续费专员
车险理赔需求量小

徐州车险续费专员

车险续费专员是负责与客户沟通,促使他们续订汽车保险的专业人员。他们的主要职责包括与客户联系,了解他们的保险需求和情况,提供有关保险续费的咨询和建议,并协助客户完成续费手续。在工作中,他们需要根据客户的个人情况和保单要求,为客户提供最适合的保险产品,并解答客户对于续费政策和流程的疑问。此外,车险续费专员还需要处理客户提出的问题和投诉,并与保险公司的相关部门协调解决。通过专业的知识和良好的沟通能力,他们努力确保客户满意并提供优质的续费服务。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
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  • 广西壮族自治区
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  • 青海省
  • 甘肃省
  • 宁夏回族自治区

平均月薪

¥9200

中位数 ¥9500 | 区间 ¥6600 - ¥11800

数据来源:谈职全网18份招聘数据;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

77.8% 人群薪酬落在 8-15k

TANZHI AI

简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

1-3年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
72¥11700¥6800
89
29¥10400¥2200
84
38¥9800¥3200
84
28¥10100¥3900
81
53¥9800¥1500
81
61¥9400¥1700
80
22¥12700¥1500
80
67¥9000¥2600
78
44¥9100¥1600
78
24¥9500¥1700
77

市场需求

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6月新增岗位

2

对比上月:岗位减少8

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
1-3年2
50%
不限经验2
50%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

车险续费专员岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地车险续费专员的招聘、薪资和就业数据。

#36 乌兰察布
0.6%19 个岗位
#37 岳阳
0.6%19 个岗位
#38 宿州
0.6%19 个岗位
#39 南阳
0.6%18 个岗位
#40 徐州
0.6%18 个岗位
#41 常德
0.6%18 个岗位
#42 唐山
0.6%18 个岗位
#43 西安
0.6%17 个岗位
#44 无锡
0.6%17 个岗位
相似职位热门职位热招公司热招城市相似名称
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

理赔管理岗

徐州学历不限1-3年

1、负责客户保单的维护工作,包括客户咨询和答疑;
2、受理、初审、扫描、交接、整理及归档新保险契约合同材料;
3、处理柜面客户保全材料的受理和初审工作;
4、协调处理客户理赔案件,包括通知、申诉处理等;
5、进行业务数据统计与汇报,制作属地理赔案例材料;
6、负责消保相关工作;
7、负责医健运营相关事宜。

团体客户经理

徐州学历不限经验不限

1.目标客户规划及拓展
2.现有客户日常服务,包括日常沟通、承保、理赔协调等

高中美术教师6-10W/年

徐州本科及以上经验不限

到岗时间: 2026-08-20

报名条件

1.德才兼备,有志于教育事业,热爱教育工作,遵守宪法和法律,曾受过刑事处罚、劳动教养和近五年内受过党、团、政纪处分或有师德师风问题者不予报名;

2.全日制大学本科及以上学历,非师范毕业生须同时具有相应的教师资格证书;

3.户籍不限,年龄40周岁以下,有中高级职称的可适当放宽,身心健康,具有正常履行职责的身体条件;

4.具有团队合作能力以及吃苦耐劳的精神,同等条件下优先考虑有教学经验、有班主任工作经历的老师。


招聘程序

1.初审应聘材料。

2.对通过审核的应聘教师,学校电话通知来校参加专业演课及综合面试。

3.择优录取。

4.在充分沟通的基础上签订聘用协议。


报名与审核

1.报名时间:
即日起接受报名;

2.报名方式(任意一种):
(1) 电子投递相关材料,以简历表为主,应届毕业生以现有材料为主(邮箱:2252694640@qq.com);
(2)电话或微信预约直接投送简历至校办,咨询联系电话:0516--88922958;

3.学校地址:
江苏省新沂市青年路45号

4.资格审查:
资格审查工作由招聘工作领导小组负责,按照招聘相关文件精神,认真审核,严格把关,应聘者须对所提供的学历、学业成绩、工作经历、所获荣誉等各方面材料的真实性负责,对弄虚作假者,一经查实,取消报名资格或聘用资格。

5.应聘时间:
材料审核后,我校将会安排专职人员通知符合要求的老师到校参加应聘。正式招聘将从6月下旬起分批次开展,敬请关注。

高中政治教师6-10W/年

徐州本科及以上经验不限

到岗时间: 2026-08-20

报名条件

1.德才兼备,有志于教育事业,热爱教育工作,遵守宪法和法律,曾受过刑事处罚、劳动教养和近五年内受过党、团、政纪处分或有师德师风问题者不予报名;

2.全日制大学本科及以上学历,非师范毕业生须同时具有相应的教师资格证书;

3.户籍不限,年龄40周岁以下,有中高级职称的可适当放宽,身心健康,具有正常履行职责的身体条件;

4.具有团队合作能力以及吃苦耐劳的精神,同等条件下优先考虑有教学经验、有班主任工作经历的老师。


招聘程序

1.初审应聘材料。

2.对通过审核的应聘教师,学校电话通知来校参加专业演课及综合面试。

3.择优录取。

4.在充分沟通的基础上签订聘用协议。


报名与审核

1.报名时间:
即日起接受报名;

2.报名方式(任意一种):
(1) 电子投递相关材料,以简历表为主,应届毕业生以现有材料为主(邮箱:2252694640@qq.com);
(2)电话或微信预约直接投送简历至校办,咨询联系电话:0516--88922958;

3.学校地址:
江苏省新沂市青年路45号

4.资格审查:
资格审查工作由招聘工作领导小组负责,按照招聘相关文件精神,认真审核,严格把关,应聘者须对所提供的学历、学业成绩、工作经历、所获荣誉等各方面材料的真实性负责,对弄虚作假者,一经查实,取消报名资格或聘用资格。

5.应聘时间:
材料审核后,我校将会安排专职人员通知符合要求的老师到校参加应聘。正式招聘将从6月下旬起分批次开展,敬请关注。

初中化学教师11-14W/年

徐州本科及以上1-3年

到岗时间: 该职位为储备状态


1、45岁以下,有同规模学校同学科任教经验;

2、本科以上学历,有相应学科教师资格证;

3、有较强的语言表达及实验操作能力;

4、衡水、南通等教育高地知名学校优秀教师优先录用;

5、特级教师、高级教师、市级以上“中青年骨干教师”、“优秀教师”等优先录用;

6、担任学科竞赛指导教师、县区级以上学科带头人优先录用;

7、博士硕士优先录用。
同样学科不同学段,请勿重复投递;也请勿多次投递。
同样学科不同学段,请勿重复投递;也请勿多次投递。
同样学科不同学段,请勿重复投递;也请勿多次投递。

小学语文教师10-13W/年

徐州本科及以上1-3年

到岗时间: 该职位为储备状态


1、年龄40岁以下,有同规模学校同学科任教经验;

2、本科以上学历,有相应学科教师资格证;

3、有较强的文字功底及语言表达能力;

4、衡水、南通等教育高地知名学校优秀教师优先录用;

5、特级教师、高级教师、市级以上“中青年骨干教师”、“优秀教师”等优先录用;

6、担任学科竞赛指导教师、县区级以上学科带头人优先录用;

7、博士硕士优先录用。
同样学科不同学段,请勿重复投递;也请勿多次投递。
同样学科不同学段,请勿重复投递;也请勿多次投递。
同样学科不同学段,请勿重复投递;也请勿多次投递。

初中政治教师11-14W/年

徐州本科及以上1-3年

到岗时间: 该职位为储备状态


1、45岁以下,有同规模学校同学科任教经验;

2、本科以上学历,有相应学科教师资格证;

3、有较强的文字功底及语言表达能力;

4、衡水、南通等教育高地知名学校优秀教师优先录用;

5、特级教师、高级教师、市级以上“中青年骨干教师”、“优秀教师”等优先录用;

6、担任学科竞赛指导教师、县区级以上学科带头人优先录用;

7、博士硕士优先录用。
同样学科不同学段,请勿重复投递;也请勿多次投递。
同样学科不同学段,请勿重复投递;也请勿多次投递。
同样学科不同学段,请勿重复投递;也请勿多次投递。

市场督查专员¥5000-6000

徐州大专及以上1-3年

招聘人数:1-2人
到岗时间:不限
年龄要求:25-35岁
性别要求:不限
婚况要求:不限
一、通过走访,了解区域内合作客户销售情况及产品价格体系;二、跟踪公司阶段性促销落实情况,确保政策落地;三、核查客户网点建设质量,是否按照公司统一要求执行;四、跟踪产品流向,确保产品本地消化,如有串货情况发生,及时处理;五、定期与客户对账,确保账账相符,账实相符。

区域经理¥6000-8000

徐州学历不限经验不限

招聘人数:9-10人
到岗时间:不限
年龄要求:35岁以上
性别要求:不限
婚况要求:不限
       公司主营洛阳杜康酒,是徐州地区唯一总经销,现招酒水销售主管和市场经理若干,工作轻松自由。主要工作内容:       
1、负责已有片区(超市,烟酒店,饭店)的渠道维护,       
2、开发新的渠道。要求:       交际能力强,反应敏捷,有经验者优先。

工程部经理¥5000-10000

徐州大专及以上1年以下

招聘人数:1-2人
到岗时间:不限
年龄要求:30-50岁
性别要求:男
婚况要求:不限
任职要求:
1、男,30-45周岁,大专以上学历,机电相关专业毕业。
2、5年以上相关岗位工作经验,精通奥的斯、恒升富士达、克莱斯、西奥等品牌,对电梯常见故障能够精准判断维修。
3、熟悉国家电梯相关标准以及电梯安全使用、维修保养、年检流程。
4、对待工作认真负责,且具有良好的沟通管理能力。
5、薪酬面议。

销售总经理助理¥5000-10000

徐州大专及以上3-5年

招聘人数:1-2人
到岗时间:不限
年龄要求:25-35岁
性别要求:不限
婚况要求:不限
一、岗位职责1、负责协助销售总经理制定、执行和修正销售公司的营销战略规划2、不断搜集有用信息来辅助公司销售运行及团队培训;督促员工用心上进,按时完成公司安排任务;
发现问题,及时上报销售总经理并协助销售总经理解决3、建立和健全市场营销渠道,产品招商,完善和提高销售流程效率,保证供销链的高效运作4、年龄26-45岁,大专及以上学历从事过医药、医疗器械、保健品等相关产品营销经历者优先二、待遇1、高底薪+高比例提成+五险+双节高福利+拖欠工资保险双倍返还+工作环境舒适+近邻公交站台50米+免费停车位电车充电桩+录用后工作努力不辞退。

营销总监助理¥5000-10000

徐州大专及以上3-5年

招聘人数:1-2人
到岗时间:不限
年龄要求:25-35岁
性别要求:不限
婚况要求:不限
一、岗位职责1、负责协助销售总经理制定、执行和修正销售公司的营销战略规划2、不断搜集有用信息来辅助公司销售运行及团队培训;督促员工用心上进,按时完成公司安排任务;
发现问题,及时上报销售总经理并协助销售总经理解决3、建立和健全市场营销渠道,产品招商,完善和提高销售流程效率,保证供销链的高效运作4、年龄26-45岁,大专及以上学历从事过医药、医疗器械、保健品等相关产品营销经历者优先二、待遇1、高底薪+高比例提成+五险+双节高福利+拖欠工资保险双倍返还+工作环境舒适+近邻公交站台50米+免费停车位电车充电桩+录用后工作努力不辞退。