宣城物资主管
物资主管是负责管理和监督公司或组织内部物资管理的专业人士。物资主管的职责包括制定物资采购策略、监督库存管理、与供应商进行谈判、监督物流和运输、协调内部部门间的物资需求、确保物资采购符合公司预算和需求等。物资主管需要具备良好的沟通能力、协调能力和谈判技巧,能够与供应商和内部部门有效地合作。此外,他们还需要具备良好的分析能力和决策能力,能够根据市场情况和公司需求做出合理的采购决策。物资主管在公司内部发挥着重要的作用,确保公司的物资供给链顺畅高效地运转。
薪酬概览
平均月薪
¥7900
中位数 ¥7000 | 区间 ¥6600 - ¥9200
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
60% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
4月新增岗位
3
对比上月:岗位减少5
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 3-5年 | 3 | 100% |
热招职位
炼钢车间设备管理员6-8K/月
1.对炼钢车间设备熟悉;
2.负责炼钢车间所有设备保养、维护、备件、点检;
3.负责设备全流程监管。
任职资格:
1.学历中专以上;
2.有机械管理相关经验;
业务员5千-1.2万/月
1.按公司要求完成量化工作指标,独立处理并解决负责区域内的各项工作事务;
2.负责区域客户关系维护与管理,达成既定销售目标;
3.深入挖掘客户需求与合作意向,精准推介公司产品优势与特色;
4.为客户提供专业、高效的产品咨询与解决方案服务;
5.主动拓展市场,收集、整理及跟进潜在客户资源;
6.负责区域应收账款跟进与回收,保障资金正常回笼。
任职要求
1.专科及以上学历,持有 C1 及以上驾驶证,市场营销等相关专业优先;
2.2年及以上销售相关工作经验,有优秀业绩表现者优先;
3.性格外向、思维敏捷、表达清晰,具备出色的沟通谈判能力与亲和力;
4.具备良好的市场分析、判断能力及客户服务意识;
5.工作认真负责,能承受较强工作压力,适应区域出差。
薪酬福利
综合收入1万+
五险一金、商业保险、餐补、车补、油补、通讯补贴;
免费年度体检、定期团队建设、节日福利、期权激励。
职位亮点
工作地点灵活,安徽省内各区域可根据员工意愿自主选择。
技术负责人8千-1.1万/月
1、全面负责项目经理部的技术、质量管理工作,包括与项目经理部各部门、社会各级相关部门及有关组织的技术、质量相关工作。
2、遵守国家、行业、地方和企业的技术政策、标准、规范、制度等。
3、建立健全项目部技术质量管理体系和规章制度,明确项目技术质量人员岗位责任制。
4、组织本项目施工组织设计、施工方案、技术交底的编制和论证工作并实施管理。
5、负责本项目测量、实验、计量、工程资料以及技术标准的编制、技术培训工作等。
6、组织对施工样板、分项、分部工程质量检验评定工作,参加单位工程的竣工验收。
7、负责项目质量目标的确定和实施过程的监控。
8、领导项目部技术部门进行新工艺、新材料、新技术的推广和应用。
任职资格:
1、土木、建筑类相关专业专科及以上学历,28-35周岁;
2、8年及以上项目施工经验,5年及以上项目技术相关工作经验;
3、具有建造师资格证书、工程师职称;
4、从事过工业建筑(5万㎡以上)或民用建筑(8万㎡以上)工程技术管理工作者优先,具有BIM工程师证书者优先。
材料设备采购经理1万-1.5万/月·15薪
1、负责拟定并完善采购管理制度及采购工作流程,制定材料采购技术标准;
2、建立材料采购数据库,对材料的品种、规格、性能等进行建账评价,及时了解掌握材料市场价格变化,降低采购成本;
3、负责编制采购计划和资金预算计划,按计划下达采购订单,结合库存控制采购批量,减少资金占用;
4、负责对采购合同的签订和执行进行监督管理,确保材料采购进度按计划得以实施;
5、供应商的开发与维护,建立供应商信息资源库,组织对供应商的评估工作;
6、完成公司领导交办的其他工作和任务。
任职资格:
1、工程、采购、物流相关专业专科及以上学历;
2、5年及以上采购工作经验,2年及以上采购经理工作经验;
3、会开车,持有C1驾照;
4、具有CPPM证书者优先,具有建筑工程行业采购经验者优先。
电气安装工程师8千-1.5万/月
1.负责聚酯装置高低压配电系统、电机控制回路安装调试,严格遵循施工标准。
2.执行防爆电气安装规范,把控安装质量,排查安全隐患。
3.独立处理电缆敷设、接线故障,保障施工进度。
4.主导编制电气安装方案,指导现场施工,参与工程验收及资料整理。
5.协调各专业施工衔接,做好施工现场电气安全管理。
任职资格:
1.电气类相关专业,大专及以上学历,持有电工证者优先。
2.精通聚酯装置高低压配电、电机控制回路安装调试,掌握防爆电气安装规范。
3.能独立解决电缆敷设、接线故障,可主导编制安装方案,具备现场指导能力。
4.三年及以上电气安装经验,聚酯化工项目同类岗位经验者优先。
5.责任心强,能适应施工现场,具备良好沟通协作能力,45周岁及以下。
1688-直销-客户经理-合肥/亳州/滁州/宣城/徐州/南京
1.主动利用多渠道寻找并拜访工厂型企业,根据客户需求完成产品方案的售卖;
2. 定期复盘商家在1688平台上的综合投放效果,给予客户专业建议反馈,提升客户满意度;
3.建立良好的客情关系,通过多种方式,促进客户之问的相互分享和共成长,推进市场繁荣发展:
1、在指定区域内开展公司产品推广活动,传达医学信息,以合法合规方式达成公司指标;
2、根据需要拜访客户,配合医学市场部的计划组织开展学术会议,传递最新产品信息;
3、开拓潜在医院渠道客户,并对既有客户进行维护,与客户建立良好关系;
4、及时收集、提供市场信息并做出适当建议;
5、确保日常工作符合公司合规政策、行业准则及法律法规;
6、完成上级交办的其他工作。
物料员(工作餐+房补)5000-6500元/月
1. 依据生产计划,提前完成备料、领料工作,确保物料按时供应至产线,全力支持生产线的正常运作。
2. 妥善处理中途补料、退料、换料等各类异常状况,保障生产过程的连续性。
3. 对物料进行科学分类摆放,并做好明确标识,维持库房环境整洁,确保通道畅通无阻,从而有效提升物料取用效率与安全性。
任职要求:
1. 具备良好的物料管理意识,熟悉物料出入库流程。
2. 拥有较强的责任心和应变能力,能及时处理物料供应中的异常情况。
3. 掌握基本的库房管理技能,可对物料进行合理分类与标识。本岗位提供房补及工作餐,拥有广阔的晋升空间,诚邀有志之士加入。 只需两步,轻松找工作:
1、先点击投简历;
2、再打电话。联系时请说在【兴慈人才网】上看到的!
生产物料员(熟练操作叉车)6500-7500元/月
1. 物料收发与配送:负责生产车间原材料、辅料、半成品、成品的日常收发、清点、核对工作,严格按照生产工单、领料单备料、发料,确保物料型号、规格、数量准确无误。根据生产排程及时完成产线物料补给、退料、换料工作,保障生产线不间断正常生产。
2. 叉车作业操作:熟练驾驶叉车完成厂区物料转运、上下货、堆垛、物料移位等作业,规范操作叉车设备,严格遵守特种设备安全操作规范,杜绝违规操作,保障转运作业安全、高效,同时做好叉车日常简单点检、清洁,发现设备异常及时上报。
3. 物料库存与仓储管理:负责车间物料、仓库分区物料的规整摆放,做到分区分类、标识清晰、摆放整齐,符合6S现场管理标准。每日核对物料库存台账,实时同步物料出入库数据,定期配合仓库、品质部门完成物料盘点,确保账、物、卡一致,及时上报呆滞料、短缺料、破损料情况。
4. 不良物料与废料处理:配合品质部门筛选生产不良物料、报废物料,按公司规定完成不良物料退库、废料分类归集、定点存放及上报处理工作,做好相关记录,避免不良物料混入正常生产物料中。
5. 单据台账整理:规范填写领料单、退料单、转运单、库存盘点表等各类物料单据,及时整理归档,保证单据数据真实、准确、可追溯,配合财务、生产部门完成数据核对工作。
6. 现场6S与安全管理:负责责任区域内物料、设备、环境卫生的6S维护,遵守厂区安全生产规章制度,排查物料堆放、叉车作业中的安全隐患,配合公司完成安全培训及现场管理工作。
7. 临时工作对接:配合生产主管、仓库主管完成物料调度、库存调整、生产应急补料等临时性工作,对接采购、品质、生产各班组,高效完成物料相关协同工作。
二、任职要求1. 学历与年龄:初中及以上学历,身体健康,能适应车间生产环境,服从车间排班,可接受两班倒优先。
2. 技能资质:持有正规有效的叉车操作证,熟练掌握叉车驾驶、堆垛、装卸、转运操作,熟悉厂区叉车作业安全规范,能独立完成各类物料转运作业,无违规作业记录。
3. 工作经验:有1年及以上工厂物料员、仓库领料、物料转运相关工作经验,熟悉制造业生产物料流转流程者优先,有半导体、五金、汽配工厂从业经验优先。
4. 能力要求:具备基础的数字核算、数据核对能力,细心严谨、责任心强,无粗心错料、漏料情况;执行力强,服从管理,具备良好的团队协作能力,能快速响应产线物料需求。
5. 素养要求:遵守公司各项规章制度,吃苦耐劳,能适应车间日常忙碌的工作节奏,具备基本的安全生产意识,无不良从业记录。
6. 其他:熟悉办公基础操作,会简单台账登记、单据填写,有现场6S管理经验者优先。
物料员6001-8000/月
1、依据生产工单领料、备料,回收余料、不良品、废料并分类退库,保障产线物料供应。
2、负责原辅料、成品入库验收、上架标识,凭单完成出库发料复核。
3、使用 SAP 仓储模块录入收发货单据,核对系统数据,整理各类流转单据,做到账实相符。
4、执行日常及月度全盘,通过 SAP 核对库存,处理盘盈盘亏,清理呆滞、临期物料。
5、做好仓库与产线物料区 5S 管理,物料规范存放,执行先进先出。
冲压组长6000-10000元/月
1. 负责冲压工艺流程优化与生产效率提升
2. 监督设备日常维护及操作规范执行
3. 协调生产计划与物料供应对接 任职要求
1. 懂冲压装卸模技术2. 熟悉冲压设备操作与工艺流程
3. 具备团队协作能力,有现场管理经验优先

