忻州返修工
返修工是负责对制造过程中出现的缺陷产品进行修复和处理的员工。他们可能会负责对不符合质量标准的产品进行检查、修复和重新测试，以确保产品符合标准和客户需求。返修工通常需要具备良好的手工技能，能够使用各种工具和设备进行修复工作。此外，他们还需要严格遵守相关的安全和质量标准，确保修复后的产品质量符合要求。返修工通常需要与生产团队和质量控制团队紧密合作，及时解决产品质量问题，以确保生产进程不受影响。这个职位需要具备细心、耐心和技术技能，以确保再处理后的产品质量达到要求。
薪酬概览
平均月薪
¥8200
中位数 ¥8300 ｜ 区间 ¥6000 - ¥10400
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
83.3% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
1月新增岗位
9
对比上月：岗位减少1
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 不限经验 | 18 | 100% |
热招职位
施工员（暖通）6-8K/月
技能要求：
施工管理
技能要求：
施工，地源热泵
技能要求：
项目管理，暖通，地源热泵
1.全面主持项目部工作作（成本、质量、安全、进度、劳务、回款以及成本控制），根据授权范围对自开工准备至竣工验收，实施全过程管理，将施工任务具体工作落实到责任人。
2.负责牵头落实对项目部以及劳务队伍的施工组织设计、施工方案以及安全进行交底。
3. 加强与业主监理沟通，全面落实施工组织设计及施工方案，及时完成业主、监理和公司提出的各项整改措施、及时办理各类签证、及时收回各类工程款项（进度款、结算款、质保金）。
4.负责工程项目全过程的施工成本控制，接受成控部、总师办的监督和指导。
5. 负责落实施工过程资料的编制、收集和上报存档，编制工程竣工结算并上报公司成控部审核。
6. 按照公司制度要求，加强施工现场材料的管理。
岗位要求：
1.暖通相关专业，本科及以上学历；
2.有3年及以上项目现场施工及管理经验；
3.适应全国出差；
4.有建造师证书可优先考虑；
5. 负责落实质保期内的工程售后服务；
6.有地源热泵项目和中深层项目的管理者优先。
技术部维修工4000-5000元
招聘人数：1 人
到岗时间：不限
性别要求：不限性别
婚况要求：不限婚况
有2年以上维修工作经验，动手能力强。
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
维修工、机修（包吃）5000~7000元/月
1. 负责设备的日常维护保养和日常检查。
2. 进行设备的拆卸与装配工作。
3. 熟悉并应用机械设备的工作原理、构造特性、机械传动系统等相关知识进行维修作业。
任职要求：
1. 具备至少1年以上的机修相关工作经验。
2. 掌握设备日常维护保养和检查、拆卸装配的基础知识。
3. 熟悉机械设备的工作原理、构造特性、机械传动系统及相关专业知识。
4. 持有电工证或电焊证者优先考虑。
5. 用工形式为劳务模式。
货车维修工5000-8000元/月
1. 负责货车的日常维护与故障排查，确保车辆安全运行。
2. 按照维修流程进行车辆检修、保养及故障处理工作。
3. 保持工作区域整洁，遵守操作规范，保障作业安全。
4. 配合团队完成各项维修任务，服从工作安排，确保进度与质量。
5. 参与技术学习与培训，不断提升专业技能和业务水平。
6. 协助记录维修情况，完善相关档案资料。
任职要求
1. 具备良好的责任心和吃苦耐劳精神，有上进心，能适应工作强度。
2. 具备较强的沟通能力和语言表达能力，能够有效协调内外部关系。
3. 熟悉货车结构及常见故障处理，持有相关维修证件者优先。
4. 具备较强的学习能力，能快速掌握新技术和新设备的操作方法。
5. 有相关工作经验者优先，无经验者可接受系统培训。
6. 遵守公司规章制度，具备良好的职业素养和团队协作意识。
新能源汽车检测与维修专业教师(青年教师)5-7K/月
到岗时间： 该职位为储备状态
一、工作描述
1.熟练运用纯电动汽车检测维修工具与仪器仪表，进行动力电池、电控系统、驱动电机等拆卸、检测、更换或维修、装配；
2.具有检修燃油汽车发动机、底盘、电气电控等技术；
3.车辆工程或汽车服务工程等相关专业毕业，本科以上学历，有新能源汽车相关专业教学经验者优先考虑；
4.具有培训学生参赛并取得较好成绩的优先考虑。
二：任职要求
1.熟练运用纯电动汽车检测维修工具与仪器仪表，进行动力电池、电控系统、驱动电机等拆卸、检测、更换或维修、装配；
2.具有检修燃油汽车发动机、底盘、电气电控等技术；
3.车辆工程或汽车服务工程等相关专业毕业，本科以上学历；
4.具有培训学生参赛并取得较好成绩的优先考虑。
对讲机维修员（包吃住+13薪）4000-8000元/月
一【岗位职责】1、负责生产线上故障机的维修；
2、根据生产要求提报维修报表，分析故障原因并及时反馈生产改进；
3、协助产线生产工艺改进，并建立实施标准化流程；
二【岗位要求】1、有电子专业；
2、至少2年以上对讲机维修工作经验；
3、熟悉综合测试仪、扫频仪、示波器等仪器；
4、有较强创新意识和独立解决问题的能力，性格开朗、做事认真、有条理，责任心强，工作效率高；
三【薪酬福利】1、薪酬：4000元/月-5000元/月+加班费另算（具体薪资面议）2、福利：a、缴纳工伤险及商业意外险；b、满勤奖200元/月；c、提供免费住宿，设有福利性食堂及餐补；d、入职每满1年即可享有工龄工资（1年100,5年封顶）；e、年终13薪，带薪假日，绩效考核；f、日常团建活动及各节假日福利等。上班时间：8:00—12:00 13:30—17:30
维修操作工6000-10000元/月
1. 负责设备日常巡检、维护及故障维修2. 制定维修计划，及时处理突发设备问题3. 协助新设备安装调试，保障正常运行任职要求1. 机械/电气相关专业2. 熟悉设备维修流程，具备电工证优先3. 责任心强，有良好的沟通和团队协作能力
维修技术员8000-12000元/月
1.负责设施设备的巡检、保养、维修、改造工作，保证设备正常运行；
2. 实施设施设备的点检及预防性维护保养工作；
3.分享设备维修经验和技能，总结重大型维修工作经验；
4.培训操作人员完成设备的使用、点检及保养工作；
5.设施设备备件消耗统计工作，零部件修旧利废实施工作；
6.对故障率高的设备提出改造建议，并经许可后实施；
7.负责产品质量控制，通过提高设备稳定性降低产品废品率；
8.负责工作区域的安全，5S、及环境保护；
9. 完成上级指派的其他任务。
岗位要求：
1.认真负责。
注塑工（长白班，大龄工，包吃住）-韩上￥5000-6000元/月
👫订单稳定➕薪资待遇好在职率高➕管理人性化管理自由➕宿舍配套齐全50岁➕️不面试体检员工薪资190元/天✅️【薪资说明】白班15*12+10餐补总计190元一天，注塑车间夜班15*12+10餐补+20夜班补助总价 210元一天。✅️【工作内容】8：00－20:00，包吃包住，组装冰箱和洗衣机，基本都是长白班（长白班，两班倒任选），免费住宿4-6人，商业保险50元。 水电自理。