酒店需求量小

襄阳酒店客房主管

酒店客房主管是酒店客房部门的管理者，负责协调和管理客房部门的日常运营工作。他们负责确保客房部门的顺利运行，包括客房清洁、维护、布置和服务质量的保证。客房主管需要制定并执行客房部门的工作流程和标准操作程序，确保员工严格遵守酒店的政策和程序。此外，他们也负责招聘、培训和管理客房部门的员工，监督他们的工作表现并提供必要的指导和支持。在客人问题或投诉出现时，客房主管也需要及时处理并提供解决方案。他们需要与其他部门进行协调合作，确保客房部门与其他部门的有效沟通与合作。客房主管需要具备良好的组织和领导能力，以及对客户服务和员工管理的丰富经验。

职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

平均月薪

¥3800

中位数 ¥4000 ｜区间 ¥3000 - ¥4500

数据来源：谈职全网11份招聘数据；更新时间：2026年7月13日

月薪分布

100% 人群薪酬落在 0-8k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1：工作年限

应届

影响薪资的核心维度2：学历背景

不限学历

影响薪资的核心维度3：所在城市

城市	职位数	平均月薪	城市平均月租（两居室）	谈职薪资竞争力指数
1上海市	17	￥7900	￥6800	86
2广州市	14	￥7400	￥3900	71
3苏州市	11	￥7100	￥2200	71
4青岛市	17	￥5900	￥2000	70
5成都市	15	￥6200	￥2600	67
6武汉市	10	￥5700	￥2600	67
7海南藏族自治州	43	￥4900	￥0	63
8昆明市	9	￥7200	￥1700	63
9黄山市	11	￥5500	￥1100	60
10萍乡市	10	￥4900	￥1000	57

市场需求

6月新增岗位

对比上月：岗位新增6

数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限	月度新增职位数	职位占比数
应届	14	100%

岗位在变化，但招聘判断始终只看一件事：你是谁

赢得机会，你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

酒店客房主管岗位在不同城市的需求分布如下，点击城市可查看当地酒店客房主管的招聘、薪资和就业数据。

#3 青岛		3.1%17 个岗位
#4 成都		2.8%15 个岗位
#5 广州		2.6%14 个岗位
#6 苏州		2%11 个岗位
#7 襄阳		2%11 个岗位
#8 黄山		2%11 个岗位
#9 萍乡		1.8%10 个岗位
#10 重庆		1.8%10 个岗位
#11 武汉		1.8%10 个岗位