薪酬数据服务业襄阳酒店部门经理
酒店管理需求量小

襄阳酒店部门经理

酒店部门经理是酒店管理团队中的关键角色,负责协调和监督酒店各个部门的运营,确保所有服务项目的高效运作。他们需要与客人、员工和上级进行沟通,以确保酒店提供出色的服务。部门经理负责制定部门预算和目标,并确保员工遵守公司政策和流程。他们还需要确保酒店设施的良好维护和管理,并处理客户投诉和问题。酒店部门经理通常需要在快节奏的环境中工作,具备领导团队和解决问题的能力,以确保酒店业务的顺利进行。他们需要与员工合作,培训和提高员工技能,以确保提供卓越的客户体验。整体而言,酒店部门经理需要具备领导才能、组织能力和卓越的客户服务技巧。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
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  • 浙江省
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  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
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  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 宁夏回族自治区

平均月薪

¥4000

中位数 ¥4000 | 区间 ¥3000 - ¥4900

数据来源:谈职全网11份招聘数据;更新时间:2026年8月12日

月薪分布

90.9% 人群薪酬落在 0-8k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届

影响薪资的核心维度2:学历背景

不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
17¥8900¥0
85
15¥12700¥3800
84
6¥13500¥1500
76
6¥11800¥5500
65
12¥7000¥2200
55
11¥9000¥1700
55
11¥6900¥2400
51
6¥10700¥2200
48
7¥7500¥1200
47
10¥10900¥1700
46

市场需求

  • 北京
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6月新增岗位

4

对比上月:岗位减少36

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届18
100%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

酒店部门经理岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地酒店部门经理的招聘、薪资和就业数据。

#1 海南藏族自治州
5.2%17 个岗位
#2 广州
4.6%15 个岗位
#3 青岛
3.6%12 个岗位
#4 武汉
3.3%11 个岗位
#5 襄阳
3.3%11 个岗位
#6 昆明
3.3%11 个岗位
#7 上海
3%10 个岗位
#8 重庆
3%10 个岗位
#9 沈阳
2.4%8 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

酒店店长3000元

襄阳学历不限3-5年

负责酒店日常运营管理,确保服务品质与经营目标。

迎宾3000-5000

襄阳学历不限经验不限

女性,166cm以上,青春靓丽,普通话流利。

客房服务员3000-5000

襄阳学历不限1-3年

房间清洁打扫,每班最多10间。

酒店前厅经理5000-8000

襄阳学历不限1-3年

负责餐饮前厅的日常运营管理工作。

配菜/打荷3000-5000

襄阳学历不限经验不限

协助厨房配菜,保持工作区域整洁。

前厅服务员1500-3500

襄阳学历不限1-3年

从事销售或服务行业两年以上经验。

传菜员3000-5000

襄阳学历不限经验不限

负责传菜服务,确保高效准确,具备团队协作与沟通能力。

店面导购3000-5000

襄阳学历不限1-3年

负责店面建材销售、客户接待与产品介绍。

厨房学徒3000-5000

襄阳学历不限经验不限

协助厨房日常操作,学习食品制作流程。

保安3000-5000

襄阳学历不限经验不限

维护会馆安全秩序,吃苦耐劳。

导购,业务1200元

襄阳学历不限1-3年

负责产品导购与业务推广,达成销售目标。

收银员(枣阳二环店)2400-3300

襄阳学历不限经验不限

负责收银操作、现金管理及顾客结账服务。