薪酬概览
平均月薪
¥6100
中位数 ¥4000 ｜ 区间 ¥4600 - ¥7500
数据来源：谈职全网126份招聘数据；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
77% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
177
对比上月：岗位新增78
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 166 | 92.2% |
| 1-3年 | 8 | 4.4% |
| 3-5年 | 2 | 1.1% |
| 5-10年 | 2 | 1.1% |
| 不限经验 | 2 | 1.1% |
热招职位
董事长助理（工资面议）8000-15000
1. 统筹董事长的日程规划，包括会议预约、差旅安排及重要事务提醒，确保行程衔接高效有序。
2. 负责董事长文件资料的整理、归档与传递，协助撰写会议纪要、报告等文书材料，保障信息流转准确。
3. 协助筹备商务活动与接待工作，配合完成客户对接、会议物料准备等事宜，维护公司专业形象。
4. 处理董事长交办的临时事务，快速响应需求并跟进落实，确保指令执行到位。
物业会计3500-4000
负责公司日常全盘账务处理，审核原始凭证、编制记账凭证、登记各类账簿，按时完成月度、季度、年度结账工作；独立完成增值税、附加税、企业所得税、个税等全税种纳税申报，发票领购、开具、认证及税务台账管理；核对往来账款（应收、应付、其他应收应付），定期往来对账、清理挂账，跟进回款与付款核对；负责费用报销审核，严格按照公司财务制度把控报销标准、票据合规性；编制资产负债表、利润表、现金流量表及内部管理报表，提供财务数据支撑经营分析；固定资产、存货盘点核对，建立资产台账，做到账实、账账、账表相符；保管会计凭证、账簿、报表、合同等财务档案，规范归档；配合内外部审计、税务稽查，提供完整财务资料；完成领导安排的其他财务相关工作。
1、良好的沟通和处理问题的能力，较强的抗压能力，同时具备独立解决问题的意识；遵守并执行公司信息安全制度及规定
2、完成所设备的自动化和控制系统设计、规格、编程、模拟和测试
3、配合推动电气设计各方面的系统化流程化标准化
4、自我学习行业内新技术
5、完成领导交办的其他事项
