薪酬概览
平均月薪
¥20300
中位数 ¥0 ｜ 区间 ¥14600 - ¥26000
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
80% 人群薪酬落在 15-30k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
9月新增岗位
21
对比上月：岗位新增10
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 3 | 23.1% |
| 3-5年 | 7 | 53.8% |
| 不限经验 | 3 | 23.1% |
热招职位
电子工程师4000-7000
负责红外接收头、发射管等光电器件的方案设计、匹配及样品制作工作;参与新物料选型，负责对原材料进行测试、评估与验证;协助解决产品在设计、生产及应用过程中的相关技术问题。
1、制定自制非标自动化设备电气设计方案、绘制图纸;
2、申请自制非标自动化设备物料并跟进采购进度:
3、完成自制非标自动化设备电气接线、器件安装:
4、完成自制非标自动化设备调试:
5、处理外购设备电气控制异常问题
1、电气自动化工程设计、安装、调试、系统运行维护（3%）
2、自制设备电气部的设计、外购设备自动化控制的选型（10%）
3、已有设备的自动化控制优化改进（30%）
4、协助工艺人员进行设备自动化控制的完善（10%）
5、设计的交底、制作安装的跟踪、验收、性能完善及改进（10%）
6、参与品质、生产过程异常原因分析（5%）
7、完成领导交办的其他事务（5%）
初中数学教师3.5-6K/月
到岗时间： 立即到岗
招聘要求：
1、有教育理想和追求、师德优良、身体健康。
2、本科及以上学历，专业功底深厚、业务水平突出。
3、一年以上工作经验和有班主任工作经验者优先。
初中地理教师5-7K/月
到岗时间： 该职位为储备状态
任职要求
热爱党的教育事业，无不良嗜好，具备强烈的社会责任感，良好的教师职业操守和服务意识，认同枫叶文化，有较强的沟通能力和团队合作意识，服从学校管理分配；
全日制本科及以上学历，拥有对应学科相应学段及以上的教师资格证；
中共党员、省市级特级教师、学科带头人、骨干教师、有班主任经历、有五年以上同类学校教学经验者、985或211毕业生优先考虑；
英语教师须持有TEM-8等级证书，有海外留学经验者优先；
普通话达到二级甲等及以上，发音标准清晰；
关心、爱护全体学生，尊重学生人格，促进学生素质教育全面发展。
高中英语教师(青年教师)8-16W/年
招聘条件
1、班主任经历优先。
2、年龄在50岁以下，精力充沛，能适应高中教学的工作节奏与压力，为学生带来富有活力与激情的课堂。
3、有教学经验者优先考虑，有班主任工作经验、毕业班教学经验或曾获得相关教学奖项者优先录用。
4、全日制本科及以上学历，专业对口。
5、有相应学科和高中学段的教师资格证书，普通话应达到二级乙等以上，能熟练运用多媒体辅助教学。
6、热爱教育事业，具有良好的职业道德和敬业精神，关爱学生，责任心强。
7、具备扎实的学科专业知识，熟悉高中教材和教学大纲，有较强的教学能力和课堂组织管理能力。
8、具有较强的沟通能力和团队合作精神，能够与同事、学生和家长保持良好的沟通与合作。
1.负责磷酸铁锂方壳电池技术提升及新产品的设计开发工作；
2.参与锂离子电芯设计包括原材料选择，电极配方优选，结构设计，失效分析等；
3.负责开展电池新产品的设计开发、评审和验证等工作，遵循电池产品设计开发的APQP流程；参与APQP要求的文件的编写，保证电芯的顺利量产。